[過去ログ] ネクシィーズ博多支店スレッド「2件目頂きました?」 (961レス)
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122(1): 2005/06/08(水) 00:42:56 AAS
>>122
バイトで残れる奴とかいるん?全員クビって聞いたけど?
123: 2005/06/08(水) 00:43:10 AAS
>>121
バイトで残れる奴とかいるん?全員クビって聞いたけど?
124: 2005/06/08(水) 00:43:46 AAS
退職金ってでないのかなー?
125: 2005/06/08(水) 00:47:48 AAS
>>121
それ言ってた社員って誰?
126: 2005/06/08(水) 00:49:54 AAS
>>121
昼休みが別ってどういう事?
127: にゃんこ先生 2005/06/08(水) 02:09:24 AAS
>>99の発言は撤回します
クビ決定組と条件組との仕切りの板があるってききました。明日、自分の目で確認
するけど、ほんとなら、社員の人たち覚悟しておかなきゃね。
アルバイトをバカにしすぎでしょ...後悔しないように...間抜けな社員さんたち
128: 2005/06/08(水) 02:35:20 AAS
いい社員さんもいるでしょ
129: 2005/06/08(水) 03:25:39 AAS
社員はいい悪いじゃない情は必要なし自分中心に純粋に考えろそれが人間
社員は仕事こっちみはこっちのいいぶんがある迷えばまける
130: 2005/06/08(水) 03:28:22 AAS
有能な社員ほど早めに退職しとるわいな
例外の主任さんやリーダーもいますが、ここの会社はもうだめぽ
131: ♥ </b>◆wCLh2FVu8c <b> 2005/06/09(木) 02:19:26 AAS
外部リンク:quote.yahoo.co.jp
6月8日(株)ネクシィーズ
取引値31,550
前日比-1,800 (-5.40%)
132(1): 2005/06/09(木) 02:24:09 AAS
外部リンク[html]:charge.biz.yahoo.co.jp
2005年 6月 8日(水) 9時35分
ホットストック:ネクシィーズが売られる、
12万株の公募増資で需給に懸念
[東京 8日 ロイター]ネクシィーズが売られている。
同社はきのう、12万株の公募増資を行うと発表した。
あわせて1万8000株を上限とするオーバーアロットメント(OA)による売り出しも実施するほか、
これに関連して1万8000株を上限とする第三者割当増資も行うことから、
需給圧迫や、き薄化を懸念した売りが出ているという。
一部で、イー・トレード証券と共同して証券仲介業を開始すると報じられたことは、
それほど買い材料視されていないという。
133: 2005/06/09(木) 02:25:15 AAS
大量にバイト解雇されてることみんな知らんのかな?
134: 2005/06/09(木) 02:30:18 AAS
>>132
つまり、どうゆう事?
135: 2005/06/09(木) 20:40:09 AAS
で、インセンティブはいつ入るんですか??結構
おとくらいんとったんですが。。
136: バイト 2005/06/09(木) 22:13:46 AAS
今から書く事は事実です。幹部社員考えずバイトの俺に言ってきました雑談で。
組織的犯罪に当たるような事かと思います。 これは本当にやばいかもしれない。
内容はいえませんが。これはどうするべきでしょう。かなりの痛手になるとおもいます。
当然社員の人生にもかかわります。総務省関係です。ここで言えば会社にかくされると思います。
どしたらいいでしょう?会社に痛手かそれとも書いて隠されるか皆さんの意見聞かせてください!
137: 2005/06/10(金) 01:28:42 AAS
かくされるとはどういう意味?
株の方の掲示板に書いては?
138: & </b>◆XRTNHR4LCA <b> 2005/06/10(金) 05:10:52 AAS
外部リンク:quote.yahoo.co.jp
6月9日(株)ネクシィーズ
取引値30,950
前日比-600 (-1.90%)
139: ♥ </b>◆wCLh2FVu8c <b> 2005/06/10(金) 05:18:20 AAS
テスト
140: 2005/06/10(金) 10:15:46 AAS
@雇用契約書及び就業規則を交付しない
(雇用契約書はその場で回収、就業規則はその存在自体が怪しい)
A各種誓約書は配布後、十分に内容を把握する間を与えないまま
署名捺印させてその場で回収
B契約に関わる重要事項を書面ではなく口答で通知
書面で交付するよう請求しても応じない
または事実と異なる内容の記載された書面を交付
C解雇退職者に退職手続の一環として「退職願」及び「退職届」を作成させる
拒む者または拒みそうな者の分は「代筆」と称して勝手に作成
同じく不在者の分も無断で作成
インチキ会社の典型だね
141: 2005/06/10(金) 17:26:18 AAS
6月10日。今日は何人の人が辞めることになるんだろう。
そして何人の人が、今後クビ宣告されるんだろう…。
おとくラインが始まる前のネクは楽しかったね。
ブースをこんなに増やさなければ、こんなに大量にクビにすることもなかったろうに。
142(1): 2005/06/10(金) 23:18:12 AAS
今日のN1のビデオってなんやったんやろね?今さらあんなので覇気があがると思ったのかね...
あさはかな奴らだ。もう博多支店は終わってるんですよ。
あとは近藤太香巳病にかかった社員を従えて天神に行っちゃってください。
お疲れさまです。
143: ♥ </b>◆wCLh2FVu8c <b> 2005/06/12(日) 00:53:41 AAS
営業停止?
144: ♥ </b>◆wCLh2FVu8c <b> 2005/06/12(日) 01:01:03 AAS
外部リンク:quote.yahoo.co.jp
6月12日(株)ネクシィーズ
取引値30,750
前日比-200 (-0.65%)
もうすぐ、2万円台。がんばれ、ネクシィーズ!!
145: ♥ </b>◆wCLh2FVu8c <b> 2005/06/12(日) 01:12:42 AAS
2chスレ:yuusen
日本テレコム社員集まれ!
こちらに日本テレコム社員の嘆きの書き込み・・・
ソフトバンクと手を結んだのが運の尽き。
146(1): 2005/06/12(日) 05:37:24 AAS
>>142
俺はむしろ逆かなもう今月で終わりのメンバー多いから成績はそこそこだったけど
やむなく首のメンバーに見せてくれたんかと思ったよ
147: 2005/06/12(日) 13:31:36 AAS
>>146
今からクビ切られる奴らがそんなの見せられて気分いいと思うか?
148(3): 2005/06/12(日) 16:13:22 AAS
気分がいいとか悪いとか関係ないんだよ。 能無しはさっさとやめてくれ。
なんか、本当にタチ悪いバイトが博多には多いなぁ
前から知っていたけどさっ。
そんなに文句あるならやめればいいじゃん。
結局、辞める勇気がない奴が多いんだよな
辞めても、君らは働くところがありませんから・・・。
残念・・・・・。
まだ、社員のほうが社会人としてはましだと思うけどねぇ。
言っておくけど、私は社員ではございませんから。
149: 2005/06/12(日) 17:40:22 AAS
>>148 はいはい、自演乙
150: 2005/06/12(日) 17:46:50 AAS
>>148 オマエモどうせ来月クビだから
151(2): 2005/06/12(日) 18:19:02 AAS
バカだねぇ 社員でないって言ってるじゃん。
あほか。 それに、私はクビには絶対ならないんだよ
残念だねぇ 能無しどもめ!!!!!
152: 2005/06/12(日) 18:39:16 AAS
>>151 別にこんな会社に居座ったって羨ましくもなんともないが?
153: 2005/06/12(日) 21:09:49 AAS
>>151
こんな会社にいてもしょうがないから無駄に経費を使うだけ使って赤字にして失業保険もらいたいだけですけど。
クビにならいってことは事務のやつ?それとも松下の愛人?
クビにならないことに優越感を持ってるならお前頭悪いぞ?昨日、今日のアンケート業務とか何の意味があるのかねぇ...
いいリスト作りって、アホか?
154(2): 2005/06/12(日) 22:17:53 AAS
アハハ あんたら本当にバカだねぇ 失業保険??
失業保険ではなく失業給付が正しいんだよ
それに知らないのか?
解雇された奴は次仕事探す時、なかなか決まらないんだぞぉ。
どうやら、その理由も知らないようだなぁ
今の就職活動というものを本当に知らないんだね
本当にお前ら社会経験ないんだなぁ
支店長や役員、そして社員をバカにする前に
お前ら横にいる自分より能無しのバイトを
バカにしたらどうかい?
笑えるよぉ アハハ アハハ
155: 2005/06/12(日) 22:20:07 AAS
さっさと、自分から辞めろよ。
解雇される前に辞めろ
156: 2005/06/12(日) 22:46:00 AAS
>>154
男だか女だか分からんお前キモイ。。絶対クビにならない理由を述べて
みろ。フル出勤で最低ボーダーラインの返送2件は取れてるんだよな?
157(2): 2005/06/12(日) 23:16:59 AAS
あはは あはは 男か女か分からんくてキモイ? どういたしまして(笑)
それにお前はむきになっていて面白い。
それに、絶対クビにならない理由を知りたいなんて、むしがよすぎるね
おしえるわけないじゃん。
でも、クビにはならない。というかなってない。
それに、なんだよ!
返送2件取れているんだろうなってお前、誰に言っているの?
この意味はわかるよね
能無しどもめ クソ食らえ!!
158(1): 2005/06/12(日) 23:28:43 AAS
↑157 こいつ無視したら?
吊られる奴も吊られる奴だし、子供の喧嘩に見える。
大人同士の会話を。
159: 2005/06/12(日) 23:42:07 AAS
ここの社員って、どこの支店でもみんなバカなんだね
何が何でも整理解雇を表沙汰にせず、無理矢理自己都合退職にさせようとしてるけど、
そんなことしても無駄なのにね
160: 2005/06/12(日) 23:50:50 AAS
>>157
まぁ頑張れよ。頑張っても頑張らなくても給料変わらんのに返送ベースで
毎日2件取れてるならまぁ凄いと思うよ。辞めた落○さんでも2Pくらいだった
から。でも今の支店のやり方、辞めさせられるバイトをパーティションで区切
って奥に追いやったり休み時間をずらしたり今まで大して会社に貢献してない
新人バイト残してベテラン切ったりそういう事に疑問持たない奴は終わってる。
ネクシィーズって生産性低いからそいつを有無を言わさず平気で切るとかそう
いう会社じゃ無かったのよ。取れない奴でもどうやったら取れるようになるのか
ロープレしてあげたりトークのコツを教えてあげたりどうしてもクビになりそうな
奴には自分のオーダあげたりとかそうやって皆で協力して生き残ってきたんだ
よね。だからこの会社が好きだったし伸びてきたし今まで頑張って来れたんだよ。
そういう経験して来た奴にとったらクビになった奴を簡単に能無しとか言えない
し今のやり方に憤りを感じるよ。
>>158
俺にはこいつが誰だか大体分かる。
161(1): 2005/06/13(月) 00:02:19 AAS
>>154
キモいし。煽ってるだけやん。この会社に残れる事がそんなにすごいのかねぇ...
人の揚げ足を取る前に件数を叩けるトークを作れば?
て言うか天神に行くときにわかるやろ。バイトが誰も残らなかったら>>154は社員。もしくは事務か管理課。
バイトが残ったらその中の誰か。まあ別に辞めるからどっちでもいいけど。
あ、ちなみに俺社員だよ。ここにいても将来は見えないしねー。
162: にゃんこ先生 2005/06/13(月) 04:07:07 AAS
>>148
おまえ本当にむかついた!!
釣りなら釣られてやるよ!お前が社員だろうと社員じゃなかろーと関係ない!!
お前なんて、博多支店の仲間なんかじゃない!!最近入ってきた、今までの私たちの努力を
何も知らない奴かどーかも知りませんけど、みんな今までがんばってきたんだ!!営業も管理課も!!
管理課の人なんか、MLをしていた頃、オーダーがたくさんきて大変だった頃、自分が休んだら、他の人に迷惑
がかかるからって、トイレでうがいをしていたそうです!!
そんながんばっている人たちをお前は馬鹿にするの?
自分の名前をいえよ!誰かわからないからと思って、調子にのったこというな!!
どうせ陰でしか文句いえないくせに!顔が見えないと思って、ネット上でしか粋がれないおまえが能無しですよ。
汚い営業で食っているご飯はさぞおいしいでしょうね!
釣りだったとしてもお前だけは絶対にゆるさない!
わすれるなよ...
163: 2005/06/13(月) 11:41:35 AAS
皆さん、失業給付は「自己都合退職」か「会社都合退職」かで給付額も給付時期も異なります
「自己都合退職」の場合、実際には結果的に給付されずに終わることも多いです
去る時はちゃんと「会社都合退職」の形にさせて去りましょうね
ちなみに「会社都合退職」の場合は「退職願」や「退職届」を書く必要は一切ありません
ここの社員は平気で嘘を吐きますからくれぐれも騙されないようにしてくださいね
もし騙されてあるいは強要されて書いてしまったのなら今からでもいいので
人事宛にそれを撤回する旨を内容証明郵便にて送りましょう
やっぱり貰うべきものはしっかり貰わないとね
164(1): 2005/06/13(月) 12:45:48 AAS
>>161
本当に社員なの?
上は社員にはこんな現状を何て伝えてる
書き込まれてる通りの事は事実なのか…?
165: ♥ </b>◆wCLh2FVu8c <b> 2005/06/13(月) 16:05:23 AAS
外部リンク:quote.yahoo.co.jp
取引値29,980
前日比-770 (-2.50%)
ついに2万円台突入!!
166: 2005/06/13(月) 22:53:39 AAS
>>164
何が聞きたいのか具体的に書きなよ。問答無用の人狩りが始まったのは
6月1日からだね。
167(2): 2005/06/13(月) 23:41:33 AAS
何でみんなこの会社に居ようとするの??次見つけて辞めちゃえばいいのにぃ(*^_^*)テレアポなんていっぱいあるじゃん。
いるだけ時間の無駄だよーニャハニャハ
早く現実に気がついたもん勝ち!
168: 2005/06/13(月) 23:45:15 AAS
>>167
@会社都合退職にしてすぐにでも失業給付貰うため
Aこの会社が「整理解雇」をしているということを公にするため
169: 2005/06/14(火) 00:08:56 AA×
>>167
170(1): 2005/06/14(火) 00:16:46 AAS
文句言っても言わなくてもどうせクビだからなー。っていうか
首きりが凄い曖昧。博多支店では支店長が密室で決めてて
一般社員も誰が切られるか知らんらしい。条件付で残すとか、
意味が分からん。キチンと基準を出せよなー。それと生産性
順位張り出さなくなったのは何でだよ。なんかやましい事ある
のか?基準で突っ込まれたとき返せないからだろ。つーかうちの
支店の生産性低いのってお前の指示が誤った所為だろ。天神
では首切り行われてないのに博多だけ行われるってどういう事?
お前も責任きちんと取れ。自分が派遣から自社バイトにさせた奴
を平気でクビにしたりホントお前って適当な人間だよな。
171(2): 2005/06/14(火) 00:20:27 AAS
>>170
雇用保険に加入してる人は生産性基準下回っても残すとかじゃないの?
失業給付の関係で
渋谷はそうだったよ
172: 2005/06/14(火) 00:28:01 AAS
>>171
単に失業給付の関係で「会社都合退職」者を出したくないだけでなく
「整理解雇」をしているということ自体を公にしたくないみたいよ
173: 2005/06/14(火) 00:30:33 AAS
>>171
雇用保険は全く関係ないみたいです。入ってても無条件に切られてます。
大して取れてない新人の子とか取れてない女の子とかが条件付で残って
るのが解せない。全員条件付にしろよ。
174: ♥ </b>◆wCLh2FVu8c <b> 2005/06/14(火) 01:15:49 AA×
>>157
175: 2005/06/14(火) 01:17:15 AAS
己のバカを知らぬバカ!!
176: 2005/06/14(火) 01:55:36 AAS
うちの支店でも生産性の張り出しがなくなった。
おかしいと思って所属長に聞いたら
「返送ベースになってテレコムから返送の情報が降りてこないから」
っていってた。今出すとみんな実際よりもっと悪い生産性になるからって。
だから出せないんだって。でも何も出さないのはどうかと思う。
急に「はい残念でした」って言われたらたまんないよ。
私はきちんと自分で出している。でもあっているかが分からない。。
騙されたくもないので誰か生産性の出し方教えて?
177: 2005/06/14(火) 08:39:47 AAS
返送の何がこわいって、社員が一番初めに受け取るということ
ちゃんと自分の元に返ってくるかどうか…
178: ♥ </b>◆wCLh2FVu8c <b> 2005/06/14(火) 18:25:05 AAS
外部リンク:quote.yahoo.co.jp
取引値29,050
前日比-930(-3.10%)
前日終値29,980
179: 2005/06/15(水) 00:16:49 AAS
外部リンク:streaming.nexyz.co.jp
社員紹介映像「夢の途中」
−3VIDEO Letters−(動画 約16分)
ここの真中ら辺に松○が出てた。ヤンキーだろ。ジャイアンだろ。。。
180: 2005/06/15(水) 00:45:21 AAS
固定電話「勝手に契約」 苦情激増
ネット系普及で“争奪戦”再燃
固定電話の契約を巡り、「勝手に契約させられた」などという苦情が増えている。
5月には、日本テレコムの新電話サービス「おとくライン」を巡り、販売代理店が訪問や電話営業で無断契約していたことが発覚。悪質な営業に歯止めをかけられない業界全体の体質を問題視する声もあり、
総務省でも監視を強めている。
固定電話は長年、NTTが独占してきたが、2001年に、「市内」「県外」など4区分について登録した電話会社につながる「マイライン」が始まった際、
顧客の争奪戦が展開され、NTTやKDDIなどによる無断契約が多発した。最近はソフトバンクBBの「BBフォン」などインターネット系の格安電話が普及し、さらに競争が激化している。
国民生活センターによると、電話サービスに関する相談件数は、1995年度では携帯電話を含めても1969件だったが、マイラインが始まった01年度には、固定電話だけで2万4744件と激増。
各社が営業適正化を図り、03年度は8483件に減少したが、04年度は、1万5329件と倍増した。
今年に入り、苦情が多いのは、日本テレコムが昨年12月に始めた「おとくライン」。総務省には、今年3月の多い時には週100件の苦情が寄せられた。
さいたま市の一人暮らしの女性(76)宅には、今年1月、「安い電話サービスがある」という営業電話が入った。
女性は断ったが、「おとくライン」の工事が行われ、4月下旬に請求書が届いた。長男(48)が日本テレコムに抗議すると「意思確認が不十分だった。工事費は弁済する」と説明された。
東京都江戸川区の男性(49)の場合、5月上旬、NTTからの解約通知で無断契約に気づいた。日本テレコムが調査すると、営業電話の中で、男性が契約を断ったことがメモに残っており、
同社は「こちらのミス」と謝罪した。
181(1): 2005/06/15(水) 00:45:46 AAS
日本テレコムは、「今後は、トラブルをなくしたい」として、5月、電話による契約を中止した。
また、総務省は今月8日、「極めて悪質」として同社に文書で厳重注意した。
こうした悪質な営業を実際に行っているのは、大半が電話会社の営業を請け負っている販売代理店だ。
最近、ある電話会社の販売代理店を退職した九州の男性(24)は「もうけるためなら何でもありだった」と明かす。
「相手にNTTからの電話だと思わせるのがコツだった」と言い、配布された「営業トーク集」の中には、「NTTマイラインで大変お世話になっております」という言葉もあった。
高齢者ばかりを狙って電話をかける営業マンもおり、
「短期間に大金を稼いで辞めていくアルバイトもいた」と語る。
大手電話会社の担当者は「かつてNTT独占だった巨大市場が各社の食い合いになっている。
多少強引な営業があっても、販売代理店と手を切るのは難しい」と言うが、
消費者問題に詳しい国際短大の堺次夫専任講師(55)は、「苦情が多い背景には、販売代理店の指導をおろそかにしてきた電話会社側の企業モラルの低下がある。
なりふり構わない営業が大きな信用低下につながることを認識すべきだ」と話している。
182: 2005/06/15(水) 01:02:47 AAS
今日で終わりました。福井さん寒さんお世話になりました。
183: 2005/06/15(水) 01:06:09 AAS
↑四分の一か〜
だれだろ〜
184(1): 2005/06/15(水) 02:28:19 AAS
サム死ねサム死ねサム死ねサム死ねサム死ね
サム死ねサム死ねサム死ねサム死ねサム死ね
サム死ねサム死ねサム死ねサム死ねサム死ね
サム死ねサム死ねサム死ねサム死ねサム死ね
サム死ねサム死ねサム死ねサム死ねサム死ね
サム死ねサム死ねサム死ねサム死ねサム死ね
サム死ねサム死ねサム死ねサム死ねサム死ね
サム死ねサム死ねサム死ねサム死ねサム死ね
サム死ねサム死ねサム死ねサム死ねサム死ね
サム死ねサム死ねサム死ねサム死ねサム死ね
サム死ねサム死ねサム死ねサム死ねサム死ね
サム死ねサム死ねサム死ねサム死ねサム死ね
185: 2005/06/15(水) 02:36:00 AAS
>>184
一方的に死ねとか書くなよ。。細かい事うるさいかも知れないけど根はいい人だよ。
186(2): 2005/06/15(水) 02:45:33 AA×
187: 2005/06/15(水) 02:48:50 AAS
>>186
酷いなー。一体何されたんだ?(w
188: 2005/06/15(水) 02:50:35 AAS
松下=支店長
=嘘つき
=会社の犬
=あの髪形なに?
=すぐキレる
=独裁者
=北朝鮮工作員
=態度でかい
=ち○こがちっこい
=真性包茎
=てか誰??
=いらない!
189: 2005/06/15(水) 02:51:42 AAS
184=寒川
190: 2005/06/15(水) 02:58:51 AAS
支店長は嘘つきだよなー。天神への移転は引越し費用とかが掛かるし
あり得ないって言ったじゃねーか。こいつは全く信用出来ん。
191(1): 2005/06/15(水) 03:32:17 AAS
まーみんなの気持ちもわかるけど首切る時はどこも大して変わらないよ
基準があってもなくても会社に必要性無くなったら1ヶ月前に言われてはいさいならだしね、
直接話してないからわからんけど支店長も所詮会社の上の指示には逆らえない立場だし、
最近社員見てると彼らは彼らで悩んでそうだし、
あの仕事でそもそも高時給で雇用保険も社会保険もあったんだから良い会社だっと思うよ。
保障期間だって通常ありえんしね。決まった事をぐだぐだ言っても仕方が無い気がしてきたよ。
この会社に残れると思わず皆早く仕事を見つけるのが吉だよ。
あと少しがんばりましょ=。
辞めたここ連絡掲示板代わりにつかったらおもろいかも
192: 2005/06/15(水) 09:25:24 AAS
>>181
九州の男性ってネクのやつかいな?
193: 2005/06/15(水) 09:40:49 AAS
>>186
元DJって本当だよ。
自分は辞めた人間だけど、サムさんはいい人だと思うけどな。
ただ、細かいだけで(笑)
194: 2005/06/15(水) 09:52:27 AAS
辛い時や苦しい時ほど人の本性って表れるんだよ
いい時や楽しい時にいい顔してるのは簡単なこと
195: ♥ </b>◆wCLh2FVu8c <b> 2005/06/15(水) 13:04:39 AAS
外部リンク[html]:www.kct.ne.jp
「あなたの長所診断します」
無線たん?のホームページにありました。
ヒマ潰しにどうぞ。
196: ♥ </b>◆wCLh2FVu8c <b> 2005/06/15(水) 13:27:17 AAS
>>191
渋谷や新宿のスレッド見ると良い会社だったとは思えないが…
197: 2005/06/15(水) 23:24:38 AAS
あたしも寒川さんやさしいと思います
198: ♥ </b>◆wCLh2FVu8c <b> 2005/06/15(水) 23:50:42 AAS
外部リンク:quote.yahoo.co.jp
取引値30,200
前日比+1,150 (+3.96%)
前日終値29,050
199: 2005/06/16(木) 00:08:23 AAS
社員もクビになるの?
200: 伊藤園 2005/06/16(木) 02:01:25 AAS
皆さん最後の飲み会来てくださいねー!!
201: 2005/06/16(木) 14:47:29 AAS
飲み会何時やるの?
202: ♥ </b>◆wCLh2FVu8c <b> 2005/06/17(金) 07:22:56 AAS
外部リンク:quote.yahoo.co.jp
取引値29,750
前日比-450 (-1.49%)
前日終値30,200
203: 2005/06/17(金) 08:36:20 AAS
クビになる方で、新しい、退職の手続きをした方は、いますか?
情報を、お願いします。
204: ♥ </b>◆wCLh2FVu8c <b> 2005/06/17(金) 17:24:17 AAS
取引値 29,500
前日比-250 (-0.84%)
前日値29,750
あと、五百円で二万八千円台!!
205: ♥ </b>◆wCLh2FVu8c <b> 2005/06/17(金) 17:47:02 AAS
2chスレ:bizplus
【勧誘】日本テレコム 代理店が不正
206: 2005/06/18(土) 00:25:03 AAS
クビになる方で、新しい、退職の手続きをした方は、いますか?
情報を、お願いします。
207: 2005/06/18(土) 01:19:57 AAS
老兵は死なずただ消え去るのみ。。こんな形で終るのか。。
208: 2005/06/18(土) 02:22:11 AAS
所属長に聞くのが一番だと思うけど、簡単に
10日間の休業補償(?)を通告された人。
新しいシフト表を記入するだけです。
休業補償は支店長もしくはエライ人が色々を教えてくれます。
(例)解雇予定日が7月4日の場合で有給が余らない人。
6月25日以降は出勤の必要なし。
最後の勤務日にタイムカードやBOX等の返却と社員や友人と涙の別れが必要です。
で、ネクの保険証を持ってる人は7月4日までには返却しましょう。
その後、国民健康保険に加入する場合はお近くの区役所へ。
雇用保険加入者には離職票が郵送されてくるので、
届いたらすぐハローワークにGO。
あと解雇日には保険証を返す人は必ずネクに行くと思うけど、
そうでない人も行きましょう。どうしても行けない人は
電話で連絡をしておくこと。会社によっては「退職のしおり」を
くれたり、書類への記入があったりします。ネクがどうかは知りませんが。
それに退職の手続きが本当に進んでるのか確認できます。
万が一、ってこともありますから。
長文ですみません。
もう眠いんで、あと訂正、補足があるなら誰かお願いします。
209: 2005/06/18(土) 10:04:21 AAS
エトゥーと木○クニ元気?
210: 2005/06/18(土) 14:22:35 AAS
最後の日に無理矢理に退職願いを書かせるらしーよ!
211: 2005/06/18(土) 19:14:23 AAS
書面上の確認ポイント
@解雇事由が「事業縮小等当社の都合」となっていること
A解雇予告、解雇の日付が合っており、社印が押されていること
手続上の確認ポイント
@「退職願」及び「退職届」は誰に何を言われても絶対に書かないこと
A会社の言うことについては書面を要求し、できれば録音しておくこと
212(3): にゃんこ先生 2005/06/19(日) 01:43:41 AAS
ある日、営業部の皆の前で、支店長が堂々とこう言いました。
『受注生産性が落ちるのはわかっている!でも、開通率は必ず上がる!!
今、受注生産性が落ちるように『わざと』俺がしている。
受注生産性が下がるのは分かっているから..基本トークに忠実に..そうすれば...』
そして、福岡博多支店のメンバーはこの支店長の言葉を信じ、営業を行なった結果、支店長が言い放った通り、この月の生産性は前月より大幅にダウン。その生産性をもとに突然の解雇宣告。
...支店長の思惑通り、申し込み覚えなしも減った。クビ切りも含め、支店長の思惑通りだったのだろう。
支店長の言う通り、そして、社員の言う通り付いてきた結果が、解雇(解雇予告)だった。
特に感想はない。辞めるのにはいい機会だったのかもしれない。
でも、なぜ、支店長から誠意ある一言(説明)もないのであろう?支店長が言った通りやってきただけなのに..
社長、副社長、役職者たちがこぞって『だんまり』なのはどうしてでしょう?
どうしてクビ組をわざわざ壁で隔てて、差別するのですか?
そんなことをされて誰が楽しく働けるのですか?
みんな、薄々は気づいていました。
おとくラインという商材では会社が危ないってことを。
これはアルバイトのせいですか?違いますよね!!そうですよね!
商材を選んだ営業本部(分からないですけど、アルバイトのみんな以外の者)のせいですよね!!
支店長、役職の方々、副社長、社長、どう思われますか?
全支店のアルバイトのみなさん、福岡博多支店はこんな経緯で切られていっています。私たちそれぞれの想いはもみ消されるのでしょうか?
時が経つにつれて、私もこの怒りにも似た感情が薄れてきていることを実感します。
ですので、ここにきちんと、忘れないために言葉として残します。
私はひっそり戦い続けますから。
全ネクシィーズのアルバイトのみなさん..がんばりましょう。
213(1): 2005/06/19(日) 01:58:36 AAS
>>212
ホント馬鹿にしてるよね。社長とかはどういう経緯で俺らが切られてるのか
分かってんのかな。これ松下の采配ミスですから!いや思惑通りだったのかな。。
214: 2005/06/19(日) 02:03:52 AAS
あっちこっちで貼らなくてよか。バカ。
215: ↑ 2005/06/19(日) 02:07:09 AAS
博多の田舎者うぜえよ。おまえがバカじゃねえ?
216: 2005/06/19(日) 02:07:12 AAS
否、張っといて良い。クビの経緯をキチンと忘れず覚えておきたいから。俺も覚えて
るもん。多分土曜日の朝礼だったかな?取らなくても良いってしつこく言ってた。
テープに取っとけば良かったな
217: 2005/06/19(日) 02:11:06 AAS
>>213
思惑通りなのだと思いますよ。
こういう人間を支店長にした会社が信じられん。
218: にゃんこ先生 2005/06/19(日) 02:14:57 AAS
まだ多くの人たちとの繋がりが残っている間に、私たちができること、
しておかなきゃいけないことってなんでしょう?
219: 2005/06/19(日) 04:31:32 AAS
いざという時にお互いいつでも連絡が取れるようにメアドを交換しておこう
情報は少しでも多く正確な方がいいから、なるべくたくさんの人とね
220: 2005/06/19(日) 08:35:03 AAS
>>212
社員にも騙された。俺が勘ぐって、このトーク真面目に読んで取れないからって
クビって事は無いですよね?って聞いたらクビにするんだったらもっと違うやり方、
もっと簡単に切れるような方法を取るって言われたから信じてたけどやっぱり予想
通りだったね。その社員は何も知らなかったんだと思うけど。
221: 2005/06/19(日) 17:17:55 AAS
ねー江頭と木村くにお元気?
222: 2005/06/19(日) 17:27:51 AAS
マルチポストも知らんのか。バカ。
223(1): 2005/06/19(日) 17:30:06 AAS
2chを使えるのは精々情報交換だけだろ。
具体的に事を動かすなら、
上に談判するとか、労基署に駆け込むとか、
弁護士に相談するとか、いろいろ有るだろ?
まさか2chで日記付けてる積もりじゃないだろうな?
224(1): 2005/06/20(月) 00:26:22 AAS
ふぅー、毎日溜息ばかりだ。。この会社恨んで辞めたくない。
ほんとう皆良い人ばかりだし大好きな会社だし沢山の思い出
もある。社員含め皆に今後も頑張ってほしい。なのに強制解雇
で本当に鬱。最後の日に支店長殴って辞めたい。スーツの件
やら管理課解散の件やら数え上げたらキリが無いくらい有るよ。
最初に新宿から赴任してきた時、俺は皆の仕事がやり易くなるよう
に来た、決して君たちの仕事をやり難くするために来たのではない
から何でも会社に対する要望は言ってくれと言ったよ。でも博多
支店に来て一番最初にやったのはバイトの首切り。そして最後に
やったのも取れないトークを強制させてその生産性を元に首切り。。
お前も会社から最後に首切られて終われ。そういう末路を辿るよ
きっと。
225: にゃんこ先生 2005/06/20(月) 00:59:34 AAS
>>223さん
日記をつけているようにみえたのなら、そう思っておいてください。
でもその質問は愚問ですね。日々の単調な仕事に脳が腐ってしまいましたか?
>>224さん
全くもって良い人ばかりです。
社員さんも変わった方もいますが、よい方ばかり。
どうしてこんなふうになったのでしょうね。
本当に誰かが悪いのかな...
『人』のせいなのでしょうか...
少し別の視点から考えてみます。
冷静に...
226(1): 2005/06/20(月) 01:06:42 AAS
あいや、そうじゃぁねぇんですよ、
あちこちに貼る必要があるのか、と、只それだけなんですがねぇ。
少し考え直してはもらえねぇですかねぇ?
227: にゃんこ先生 2005/06/20(月) 01:21:04 AAS
全部で三ヵ所、ネクシィーズ関連のスレッドに添付しました。
何も考えずに三ヵ所ではありません。
まず、私の良い仲間たちがいるこの博多支店のスレッド。
そして、博多支店長が前にいた渋谷&新宿のスレッド。
さらに、支店等で分けられていない、『ネクシィーズへの不満』という
どの支店の人たちでも見そうなスレッド。
だから、意味のない張り方ではないかと思います。
必要最低限に張ったつもりです...あくまでも「つもり」です...
でも、みてください。
返事がかいてありましたから。
>>226さんも仲間ですよね!一緒に戦いましょ!!
がんばりましょ!!おねがいします。
228: 2005/06/20(月) 01:32:51 AAS
やべぇ。日常も営業トークになってる。w
おいらは他所の支店のもんですが、
ネク関連はとりあえず巡回してまして。みる度みる度に同じ文面出ると正直うんざりします。
内容に異存は無いんですよ。うちでも状況は殆ど同じですから。ええ。
だからといって誰を恨むとか、そういう話でもなくてねぇ。
自分の気持ちをどう整理したらよいのか、困ってます。
229: 2005/06/20(月) 01:43:48 AAS
sage=同一人物がまるわかり
230: 2005/06/20(月) 01:47:07 AAS
面倒でもアンカー張らなきゃだめか。
231: にゃんこ先生 2005/06/20(月) 02:07:45 AAS
そうなんですか...
それはいろいろと失礼しました。すいません。
気持ちの整理ですか..私は辞めたくても給料が良いというだけで、
辞めれない人間の一人だったので、正直、内心はほっとしました。
その反面、何の説明なしの解雇予告と、その事実に対して
一般社員や役職者の『だんまり』には人として怒りを
おぼえました。散々、アルバイトに熱い事を語ってきた社員がこんな態度を
とるなんて..インチキ!!
インチキ社会!!!
この想いが私の原動力で、全てです。
私欲のために、社会的に『悪』の片棒をかついできた私ですけど、
仲間との糸と土足で踏みにじって、切ろうとする敵『会社』は許せません。
自分の『信念』のために戦えばよいと思います。
面倒くさいのでどうでもよい!と思う方も、それはそれで尊重される意思ですから。
後悔はしないように...
232: 2005/06/20(月) 22:18:09 AAS
ネクシィーズ自治スレ11コネ目
2chスレ:part
233(1): 2005/06/21(火) 20:23:43 AAS
外部リンク[html]:www2.2ch.net
高松支店
234: 2005/06/21(火) 23:58:34 AAS
>>212
その基本トークは新宿から渋谷に持ち込まれて全国に広められたもの
ヤフーの時代からサポセンの連中がいた関係で新宿のトークが一番固かったらしい
新宿の奴らがそれまでもそのトークである程度取ってきているという実績がある以上、
詐欺トークで全国的におとくラインに対する申込覚えなしの苦情が殺到する中、
全支店でその最も苦情の少ない新宿トークに統一しようとすること自体は正しい
生産性も基本トークが統一されてなければ同一に評価することができない
ただ、解雇が予め決められていたのは事実
いつ、どこの、どういうメンバーを解雇するというのを予め決めていて
様々な方向からそうなるように仕向けているのも事実
ちなみに元からその基本トークを使って取っていた4階の新宿の奴らは
他の階に比べリストの質を極端に下げられることによって
より早くクビになるよう仕向けられた
クビになるメンバーと残されるメンバーを隔離するのは昔から
表向きの理由は両者の気持ちを踏まえてということだが、
実際の理由は両者の間で情報交換が行われるとまずいため
ちなみに新宿の場合、7階と24階があったが、
ある時期から7階の取れるメンバーはみんな24階に上げられ
24階の取れないメンバーはみんな7階に下ろされた
そしてその後7階では松○によるクビ切りが行われた
また、渋谷では3階から7階まであるが、
休み時間を含め、自分の階以外の行き来を禁じている
階によって社員の言ってることが全然違い、不平等がばれるから
渋谷にも既に闘ってる奴はいるよ
そっちも頑張れ
235: 2005/06/22(水) 00:01:41 AAS
>>233
ネクシィーズ高松支店B
2chスレ:part
236: にゃんこ先生 2005/06/22(水) 00:18:19 AAS
さて、みなさん♪そろそろ給料日ですね!
今回の明細には、あの無責任社長はなんてコメントしてくるのでしょうか?
楽しみなんですが、すぐにはコメントみれそうにないので、
どなたか当日、明細を受け取った方いましたら、
ここで教えてくださいね!
237: 2005/06/22(水) 21:57:22 AAS
やめたんですが、ちゃんと給料もらえるんでしょうか。
明細書はとりにいってもちゃんとあるのでしょうか。
238: 2005/06/22(水) 22:08:17 AAS
辞めても働いた分の給料は当然貰えるし、明細も出る
貰えなかったら犯罪です
239(1): 2005/06/23(木) 00:06:38 AAS
辞めたら明細は本社から自宅に郵送されるよ
240: 2005/06/23(木) 04:11:22 AAS
ネクシィーズ高松支店B
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241: 2005/06/23(木) 16:52:25 AAS
事前に何の予告もなく勝手に振込まれ、何の事後報告もなかった上場前の未払賃金の明細も
ちゃんと出してくれや
242: 2005/06/24(金) 04:58:54 AAS
やっぱり退職願を書かせるみたい!もうやめた○岡さんは書かなかったみたいだけど、書かないと契約満了ではなく解雇になるらしいよ!そのあとはよく聞こえなかったからわかんないけど。。。
だからみんな無理に書かなくていいんだよ!
書く必要はないんだよ!
みんな負けちゃだめだよ!
243: ♥ </b>◆wCLh2FVu8c <b> 2005/06/24(金) 08:00:06 AAS
書かなくても、「書いた事」にさせられたりしないでしょうか?
書いた事」にさせられた場合、どうしたらよいでしょうか?
244: 2005/06/24(金) 12:33:12 AAS
て言うか、みんなそもそも今回は会社から「解雇」されて去る訳で、
実際、「契約期間満了による退職」をする訳ではないでしょ?
それを「契約期間満了による退職」だったことにさせたいのは
「解雇」を表沙汰にしたくないネクの自分勝手な都合なんだから、
そんなの別にみんなが聞いてやる必要ないんだよ
それから「退職願」や「退職届」は自分から会社を辞める時に書くもの
仮に「契約期間満了による退職」だったことにさせてやるとしても
その場合も自分から辞める訳じゃないんだから書く必要ないんだよ
ただ、自分で書かなくても勝手に書かれてる場合もあるけどね
怪しいと思ったら、人事宛に内容証明送って自分の意思を伝えるか、
解雇事由証明書というものを請求しよう
245: 2005/06/24(金) 12:40:47 AAS
最後の日は絶対書かせようとしてくるから、ICレコーダーを持っていって
会社とのやりとりを一部始終録音してそれをハローワークに持っていこう
仮に書いてしまっても、それはこういう経緯があったんだ、と説明しよう
書かせられなかったら勝手に書かれてる可能性が高いから、
気になるなら人事宛に内容証明で書く意思がない旨、伝えとくのが無難
246: 2005/06/25(土) 01:09:04 AAS
解雇予告をされたら、まず解雇通知書と解雇事由証明書を貰おう。
労基法上、会社にはこれを請求されたら遅滞なく交付する義務がある。
この書面さえあれば、きちんと「解雇」扱いになる。
ただし、書面の日付が合っているか、社印が押されているかどうかを
きちんと確認して、不備があれば請求し直すこと。
247: 2005/06/25(土) 11:31:47 AAS
ネクシィーズ高松支店BDX
2chスレ:part
248: 2005/06/25(土) 14:00:49 AA×
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