[過去ﾛｸﾞ] 【社会】 韓国企業、日本企業にリストラされた日本人技術者を雇い技術力アップ→日本企業、業績悪化で「困った」と更にリストラ→悪循環 (1001ﾚｽ)
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427: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 21:31:15.61 ID:1to55MPy0(1)調 AAS
>>2
株主第一主義の弊害とも言えるな。
428: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 21:31:40.24 ID:5uK/zbp50(1)調 AAS
ここ２０年間ほどコミュニケーション能力を評価しまくったから
そろそろ景気も業績も素晴らしくよくなってるんだよな？
あれ？？？？
429: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 21:32:00.33 ID:1Vosi0fs0(1)調 AAS
まぁ、因果応報ということだな
430: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 21:33:57.60 ID:MJ5Hg6tU0(1)調 AAS
官民共同研究の成果を持ち出してるなんて奴もいるらしいからな
国民の財産を勝手に切り売りしてるようなもんだ
次回転職時の条件として韓国企業は許可しないという契約条項が必要だな
それくらい規約の改訂でできるんだから今すぐやれ
431: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 21:33:59.77 ID:XxIxTI530(1/2)調 AAS
現代朝鮮人慰安婦５万人の即時追放を！ 国民大行進 in 鶯谷
【集合日時】 １０月２７日(土) １３：３０集合 １４：００デモ隊出発
【集合場所】 鶯谷公園 東京都台東区根岸1ー３−１７ ＪＲ山手線 鶯谷駅南口すぐ
【生中継】
ニコニコ生放送にて１３：００より中継予定 外部ﾘﾝｸ:live.nicovideo.jp
【主催】 在日特権を許さない市民の会 東京支部 【協賛】 日本侵略を許さない国民の会
★★☆☆【東京】１１．１１ 韓国粉砕国民大行進in新宿 ☆☆★★
平成24年１１月１１日（日） 柏木公園 （新宿区西新宿7-14）
１４：００ 集合 １４：３０ デモ行進出発
主催：日韓断交共闘委員会・帝都 動画ﾘﾝｸ[YouTube]
動画ﾘﾝｸ[ﾆｺﾆｺ動画]
432: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 21:34:56.31 ID:wLk0cztM0(1)調 AAS
家電メーカーは商社の一部門になればいいのに
433: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 21:36:07.73 ID:us4ujFkd0(4/4)調 AAS
文系バカっていうより商人だろ
なぜ士農工商なのか、よく考えたほうがいいぞ．．．
434: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 21:36:10.69 ID:IpFURCYk0(1)調 AAS
新自由主義は正しいし小泉さんの頃はきちんと底辺層にもお金が回ってたよ
金持ちが稼ぎやすい環境にしたおかげで自動車産業の収益が上がり無職の人は期間工に就けた
規制緩和して派遣法を改正しなかったら無職の人間は無職のままで不況だったよ
435: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 21:36:18.36 ID:ghEshQwy0(1)調 AAS
そんな出がらしでなく、有名大学卒や大学院卒
日本だけでなく、アメリカから雇えるだろうに
436: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 21:36:47.29 ID:E7hzFa6v0(1)調 AAS
文系バカ→売国
437(1): 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 21:37:33.27 ID:3/opfBhL0(2/3)調 AAS
日本も韓国並みに外国に技術流出させた者を厳しく罰すべし
懲役１０年＆得た利益の１０倍の罰金
リチウム電池技術流出させた佐藤登と
新日鉄の技術流出させて韓国の大学の客員教授におさまってる奴は特に悪質なので
国家に甚大な損失を与えた売国技術者として、
法律を改正して遡及させてでも死刑に処すべし
438: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 21:38:55.18 ID:OzmS/lVyO携(1)調 AAS
アメリカ会計基準とアメリカ格付け機関とアメリカ式経営を導入したら、まるでアメリカ並みの失業率になったでござるの巻。
439: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 21:40:07.40 ID:XxIxTI530(2/2)調 AAS
外部ﾘﾝｸ:blogos.com 経歴詐称疑惑 政府機関ＩＴ戦略会議委員の肩書き
オリンパス事件の追及で一世を風靡したFACTAが、慶応大学、金正勳准教授経歴について追及。
3） 金准教授は政府のIT戦略会議などの民間委員の肩書を持っていますが、
経歴詐称の人物を政府機関に送り込んだ責任は誰にあると考えますか。
4） IT戦略会議などの政府資料が韓国などに漏れているとの指摘があり、
金准教授が流したかどうか研究科として調査していますか。
5） 金准教授は韓国のNAVERとの関係（親会社の諮問委員）が指摘され、
住居も六本木ヒルズとされ、その収入について疑問が出ています。
研究科は彼の背景を調べましたか。
440: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 21:45:33.89 ID:K4lb3WPn0(2/3)調 AAS
本当は無能文系こそどんどん海外に流出して
欲しいんだけどな
無能文系さえ消えれば日本は世界最強だろう
441(2): 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 21:46:17.66 ID:Jk53cEwG0(1)調 AAS
その技術を持ち出した連中も、
容赦なく技術だけ剥ぎ取られて、首になり出してるようだがな
442: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 21:47:13.90 ID:JsfHZHnbO携(1)調 AAS
日本企業が日本的な経営を切り捨ててきた結果がこれ
若者の雇用が減って経験、技術が継承されず、
ベテランをリストラして継承、技術が外国に流出
無能すぎてもう救いようがないよ
443: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 21:48:04.39 ID:oBt9MxGl0(1)調 AAS
売国奴に日本の土踏ませないようにしろよ
444: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 21:51:05.20 ID:07ZbBQDI0(1)調 AAS
おせーよ
445: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 21:51:13.52 ID:ViQSTxKj0(1)調 AAS
団塊のバカどもが切ることしか知らないからこういうことになるんだよ
446: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 21:53:36.80 ID:HAVV1Fgg0(1)調 AAS
孫とか、柳井みたいな経営者がサムスンみたいな会社つくればいい
プレイヤーが同じで業績上がらないのは経営の問題。
後産業の血液、銀行がコンプラ、コンプラでダイナミズムが無くなり過ぎた
447(1): 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 21:55:41.17 ID:coXl58ku0(1)調 AAS
>>398
馬鹿が！自民だろ！
448: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 22:03:37.35 ID:K4lb3WPn0(3/3)調 AAS
>>441
たとえ５年でポイ捨てされても
日本企業の業績の悪化に貢献できれば
それで十分だ
449: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 22:04:02.23 ID:YzGP0FIr0(1)調 AAS
お前らが投資してやりゃ良い。
450: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 22:13:17.99 ID:Q9ks6FNl0(1)調 AAS
>>437
実名ぷりーず
451: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 22:18:21.66 ID:TtoOzyZk0(1)調 AAS
仕事無くても金ある人は投資の勉強すれば良い
ここ良いよ！
↓
外部ﾘﾝｸ[php]:www.kabunogakkou.com
452: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 22:18:41.93 ID:Pi1sbh+V0(2/2)調 AAS
円高による雇用(景気)の悪化が一番悪い
民主党は景気対策をなにもできない
今頃になって、これからやりたいと抜かしやがる
解散しろ、ふざけるな
453: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 22:24:19.90 ID:3/opfBhL0(3/3)調 AAS
>>447
リーマンショック前までは日本の電器産業は善戦してた
リーマン後に韓国は為替介入などでウォン安に誘導したのに
日銀はなにもせず押し上げられるようにして円高になって
日本と韓国企業の明暗がはっきり分かれた
つまり民主党と白川日銀のせい
あと、リーマン直後に姜サンジュンが朝生で畑違いにもかかわらず
日銀は介入しないほうが良いですよ〜、と繰り返し言ってた
朝鮮系マスゴミ関係者による工作もあったのかもしれん
あと、三橋も円高擁護してたな
国民は、民主党、白川日銀、生姜をはじめとする朝鮮系マスゴミ、三橋ら
による円高放置工作で日本が傾いたことを、永久に記憶すべき
454(1): 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 22:39:30.34 ID:lbe8fClt0(2/2)調 AAS
>>441
いいんだよ。
その間、それなりの報酬が得られるんだから。
日本に残ってたって、底辺職しかないしね。
あと、自分を切り捨てた会社への復讐の意味合いも強い。
455: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 22:50:06.18 ID:nNrBejin0(1)調 AAS
裏切りの代償はでかいな
456: ソニーバカ社長平井 2012/10/25(木) 23:06:30.21 ID:ZOfMc27F0(1)調 AAS
バカ社長平井君臨で落ちるに落ちたソニー
社長の器でない平井 バカ社長
457(2): 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 23:08:33.02 ID:Pdqa9BMe0(1)調 AAS
>>454
二度と日本の地を踏めると思うな
って感じだな
私欲のために数千人を殺している自覚がない
これはれっきとした大量殺人事件だ
458(1): 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 23:10:20.03 ID:Sa7yuUMX0(1)調 AAS
文系の役員の給与を下げて
技術者の給与を上げる
これが抜本的な解決方法
本当にない袖がふれない状態になったらリストラ
459: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 23:14:54.32 ID:VfDS4XNrP(2/2)調 AAS
>457
そう追い込んだのは他ならぬリストラした企業だぜ。
まぁ、そのうち日本の知識を全て吸い上げて
日本から盗む物がなくなったらこう言う事もなくなるだろう。
460: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 23:17:42.23 ID:D242MVyD0(1)調 AAS
短期間で凄い稼げる訳でもないのに売国して捨てられて国内には行き場が無くなってる現実w
461: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 23:18:18.03 ID:urCU5Mos0(1)調 AAS
>>111
優秀であるがゆえに、上司に疎まれ、リストラされるケースもあるからなぁ。
462: 名無しさん＠１３周年 2012/10/25(木) 23:21:38.20 ID:wz1bm7O00(1)調 AAS
根本的な問題はマーケティングで負けてるからそこを直さないと話しにならんよ
戦略が無さすぎる
463: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 00:32:22.49 ID:nDt9L2UA0(1)調 AAS
自分から頭脳を切り捨ててるんだもんな
マーケティングで負けるのも当然である
464: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 01:05:17.86 ID:kiopzDCn0(1/3)調 AAS
今の時代シンプルに無能を追い出していかないと駄目だね。
報酬高いは報酬に見合う結果がないわでは居ても何の意味も無い。
高い商品は倍の機能を求める。それと同じだよ。
報酬倍なら結果は必ず倍。報酬低いなら何があろうと報酬以上の結果は
出す義理も道理もない。それを強要するような下種は辞職。
465: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 01:13:22.59 ID:fSZOOTQD0(1)調 AAS
韓国企業なんてもっと社員に厳しいだろ
売国奴の哀れな末路か
466(1): 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 01:20:43.63 ID:Rl60PY910(1)調 AAS
法律で技術者は海外での情報漏洩を罰せれば良いんだよ
467: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 01:23:12.09 ID:93f7FAuZ0(1/2)調 AAS
>>458
文系も出来る奴は飛び出て起業するし、技術者も出来る奴は研究資金の潤沢に使える所に移籍する。
ただ、それだけだろ。
会社に縛り付けるんだったら、其れなりの待遇しなきゃ。
468: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 01:24:41.46 ID:cS6fRcXi0(1)調 AAS
韓国企業、日本企業にリストラされた日本人技術者を雇い技術力アップ→日本企業、業績悪化で「困った」と更にリストラ→悪循環
しかも、
日本政府→韓国政府に金が流れている
韓国政府→韓国企業に金が流れている
って、日本がその資金を与えてる始末。
日本人技術者引き抜き費用になって、スレタイ状態になったり、
政府からの援助金の分、安く製品を作って、日本企業に打撃を与えたり。
469: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 01:25:34.84 ID:93f7FAuZ0(2/2)調 AAS
>>466
文系は独立起業禁止するのか？
470(1): 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 01:30:09.93 ID:pySAkYt60(1/5)調 AAS
>>46
二度と日本には戻らない覚悟でやって欲しいな
国も技術流出させた人間はブラックリストに載せて
日本ではローンも組めず、子供も日本では就職出来ないようにすべき
471: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 01:38:45.42 ID:1FZ1JSZ50(1)調 AAS
中国の法人税の1/3は日本企業が払っている。
中国人の雇用も１０００万人確保してあげている。
一方、日本では生活保護が激増。
企業の中国進出は「円高・元安」が大きな理由だが、
その金融政策が意図的に行われていたとしたら？
日銀総裁が中国のスパイだったら？
472: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 01:41:02.31 ID:XqguxB5P0(1/2)調 AAS
韓国製品を分解して特許侵害されているポイントを探す仕事が流行りそうだな。
技術者を雇ってそいつが同じ方法で製造したら、それは立派な技術盗用だ。
流出させた技術者を叩けば、芋づる式で訴訟に持ち込める。対日輸出だけでなく、
会社が特許取得している国全てで訴訟できる。アメリカだと現地法人が起訴して
やることで、ペナルティまで加算して損害賠償取れるからお得だよ。
473(3): 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 01:41:24.73 ID:+3QkYbx00(1)調 AAS
リストラされた日本人技術者ってそんなに凄い技術を持ってるのか？
もしそうなら、それをリストラしてる日本の企業はバカだと思うのだが…
474: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 01:44:51.34 ID:sXVz53GN0(1)調 AAS
シャープやNECがこれに当たりますなー
社員が凄いのでは無く企業の技術力が
凄いのだ。持ち出す技術も凄いのだ。
475(2): 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 01:48:20.56 ID:iLX2c5JyO携(1/4)調 AAS
リストラとか目先だけのアホな事を企業もうやめるべき
リストラされた連中は金が無いから物が買えない
金持ってる連中も明日は我が身と買い控え
格差もどんどん拡がる
一番良い方法は各企業がトップから末端までの給料を最低ラインに下げて
職にあぶれる多くの人間を雇い入れること
各企業がこれを行えば職にあぶれる人間が減る
最低ラインでも安定した金が入れば人間は金を使うようになる
年金支給額も税金も下げる
一億みな貧乏だが貧乏なりにも安定した収入があるので
安物に限り売れる
金を使う人間が増えれば需要が増える
つまりこれに合わせて物価も下がり最終的に薄給は薄給で無くなる
日本はそこからもう一度やり直せ
まず何よりも国民の大多数に例え薄給であっても安定した収入を与え需要を増やすことだ
リストラなんてしてたらこのまま国は滅びる
476: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 01:49:39.05 ID:/CZBhDzr0(1)調 AAS
退職した団塊の世代が高給で雇われて行くみたいだよ
で、企業秘密を漏らすと
477: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 01:50:26.35 ID:G1n6MtwZ0(1/4)調 AAS
そういや、こないだ経産省の課長補佐とこの話したら、
技術の流出（秘密の保護）ばっか気にして、技術者の流出自体を防ぐ気はさらさらなかったな。
「韓国みたいに金払ったりはできない」とか言ってたし。
そもそもの問題は、技術者が国内で研究、開発するインセンティブが低くなってるのが問題だろうに。
478(2): 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 01:50:58.10 ID:cvdvbbUM0(1)調 AAS
>>473
書かれちゃったが、「凄い技術」はその会社に務めた多くの技術者が積み上げてきたもの。
こいつらは、そこから色々と抜き取って「これ高く買ってね♪」とやっただけ。
切られるような連中が優秀な筈ないだろ。
479: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 01:51:36.16 ID:gW3+zZE00(1)調 AAS
>>473
最初の大規模リストラが流行ったときに、あちこちの有名企業で軒並み
年齢で相当数の技術者切ったからねー
終身雇用で生涯会社の為に尽くすつもりでいた人たちだ。
リストラされた後の無力感は相当なモノだと思うよ。
そんなときに、韓国企業から好待遇で向かい入れてくれたら
それこそ死ぬ気で働くよ。自身のプライドやリストラされた恨み辛みも込めて。
リストラ後に残った社員だって地獄だけどな
その後、薄給の派遣や期間雇用が入ってきて社内の活力なんて
今となってはほとんどの企業がなくなってしまった
480: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 01:52:32.54 ID:A56G8geY0(1)調 AAS
技術盗んだらまたポイ
481: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 01:52:38.56 ID:bOGEova80(1)調 AAS
リストラするしか能が無いバカが経営してんだから、そうなるわなｗ
482: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 01:52:38.95 ID:OM5MREsG0(1)調 AAS
流れるのならそれもまた仕方無し
新しい技術をこれからの世代が生み出すだけだ
そういう力があると信じたい
483(1): 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 01:52:59.72 ID:69IcR9Vh0(1/3)調 AAS
>>1
日本の企業というか経営者ってトコトンアホだよね
そもそもリーマン上がりが社長や役員やっちゃいかんよ
リーマンは所詮使いっ走りでしかない
484: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 01:53:22.28 ID:G1n6MtwZ0(2/4)調 AAS
>>478
ただリタイア後に再就職するケースもあるからね。
485: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 01:54:35.73 ID:IJto1LeS0(1)調 AAS
>>475
朝起きたら自己嫌悪になりそうな文だな
486: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 01:55:49.68 ID:69IcR9Vh0(2/3)調 AAS
>>473
日本の企業において重要なのは
世界に通用する技術や知識や能力じゃなく
社内と取引先にしか通用しないコミュ力だからねw
日本の企業は実際バカだよ
487: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 01:55:56.53 ID:6HO0j6SA0(1/2)調 AAS
これと同じパターンでチョン企業が
守勢に回らせたらそれで終わりだこのビジネスモデル。
輪廻転生ｗ
488: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 01:57:40.92 ID:mIqywCUGO携(1)調 AAS
小泉が始めた中小企業潰し
お前、責任とれよ
489: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 01:58:56.69 ID:6HO0j6SA0(2/2)調 AAS
>>475
究極のワークシェアだな。
それに近い事考えている企業は少数だが居る。
家電も自動車も×てなると、必然的に農業まで
含めて食っていける水準も職業として平均値は下がるし
分散していく。
490: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 01:59:19.03 ID:iLX2c5JyO携(2/4)調 AAS
あぶれさせてはいけない
需要を上げたい、景気を回復させたいなら逆に各企業は
無理してでも雇用を増やさなければいけない
例え全員が薄給になったとしても
491: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:00:11.57 ID:NNQkpry80(1)調 AAS
結局日本人頼りなんかよ。
492: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:02:29.40 ID:6Esi6UzL0(1)調 AAS
技術を吸い取られたらお払い箱
493: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:03:16.69 ID:mcEZ/nru0(1)調 AAS
いくら技術立国でも、守れなきゃただのアホ。
つ、遅すぎる。 シナチョンにどんどん持って行かれて、いまの池沼・・・
494: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:04:25.07 ID:O+al7OpYO携(1)調 AAS
日本製の高品質な半導体や部品があってこそ、
性能のいいものを作ることが出来る。
あとの説明は省略するわ。
495: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:05:49.26 ID:7qWhHrYmO携(1)調 AAS
>>478
リストアの為に行った希望退職制度的で手を挙げたのが、
切りたい人間でなく他でも通用する人間の方が多かったと言うこと。
これで会社に必要な優秀な技術者が逃げた。
496: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:08:39.24 ID:G1n6MtwZ0(3/4)調 AAS
だいたい、こんなことは国内の同業他社相手でもあり得る事態なんだよな。
で、それが海外だったから、人件費の差もあって国際競争力に跳ね返ってると。
特許、発明と呼ぶに足らない技術がその対象なのだろうが、
その流出を防ぐのは基本的に無理だし、本気でやりたきゃ内部での情報統制もしっかりやれよと。
あと、人材を確保したけりゃそれに見合う対価や施設を用意しろ。
研究者の国外流出はずっと以前から言われてきたことなのに、対策をしない企業と国が無能過ぎる
497: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:08:57.76 ID:l8L7uyQp0(1)調 AAS
日本企業の技術者への待遇は悪いからな
韓国企業の方が給料もいいし、社畜みたいにならなくていいし
いいことだらけ
498: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:10:06.44 ID:iLX2c5JyO携(3/4)調 AAS
経済を再生させたいなら長期的な目で見なければ結局目先の目眩まししか出来ない
まずは「全員薄給、しかし雇用拡大」を大企業が率先して行うべき
499: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:10:44.82 ID:0yEMoYAZ0(1)調 AAS
松下がパナソニックになって、サービス低下は物凄いよな。
ほんとびっくりする。
これが松下かって。
500: 【関電 51.6 %】 忍法帖【Lv=40,xxxPT】(1+0：5) 2012/10/26(金) 02:13:27.99 ID:Ga4e7u+D0(1)調 AAS
韓国企業とかやめとけ
501: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:15:47.24 ID:kiopzDCn0(2/3)調 AAS
それよりもっともっと帰って来た技術者君達を
お前らしっかり情報を詰め込んどけよ。ケチケチするなくず共が。
しっかり最先端のどうでもいい技術とやらを伝承して
海外にもう１回伝えてくれたら世界一激安のガラクタがもっとマシになるだろ。
502: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:16:49.26 ID:0Pj89wbl0(1)調 AAS
裏を返せば
日本の景気が良くなれば 韓国企業滅亡
503(1): 名無しさん＠１３周年 [age] 2012/10/26(金) 02:17:25.75 ID:LNkx/T3K0(1)調 AAS
女のトラップ使われてるんだろうなー
技術者や研究者っていい歳して童貞多そうだしちょろいんじゃないの
504(1): 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:17:53.49 ID:dEUojfEn0(1)調 AAS
パクる事しかできない
劣等糞チョン猿（笑）
505: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:18:01.51 ID:fB0Dc4wM0(1)調 AAS
>>1
この新日鉄の件はリストラじゃなくて
単に定年退職のジジイが向こうに拾われて。そいつが漏洩したのだが
506: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:18:50.92 ID:96c6nB2N0(1)調 AAS
>>1
みんな「○○ホールディンングス」って会社を目指してるから、いいんじゃねの？
507: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:19:09.23 ID:hI2+GJpb0(1/5)調 AAS
>>503
女使われたら落ちるって
拒否しろって言われても無理無理
508: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:19:48.10 ID:L/iLzcaS0(1)調 AAS
うちの富士ナンチャラもちょっと前にリストラやったぞ。
リストラされる人が必ずしも使えないゴミならいいんだが、、、全く関係なかった。
大切な人もどうでもいい人もいろいろやめていった。
切る人間を全然選んでなかったね。
結局人を減らせれば何でも良かったみたい。
よくわかるだろ、いかに上が馬鹿の能無しか。
ほんとに居なくなったほうが良い本物のバカ世代のゴミ。
509(1): 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:20:18.09 ID:GmSKJkVL0(1)調 AAS
日本企業は技術者を大事にしないよね。
優秀な技術者には、能力に見合った報酬を与えないと、どんどん逃げていくよ。
ほんと、日本企業の意識は低すぎるよ。
個々の技術者の能力の違いを気にしないんだよね。
全部、同じに扱う。それどころか、優秀な技術者がその能力で突出すると敬遠したりする。
要するに和を乱すのが嫌いなんだよな。形式に拘るというか。
優秀な人間はどんどん抜擢し、無能はどんどん切り捨てる。そうしないと効率化できない。
無能をいくら集めても、優秀な人間の少数精鋭には適わないし、むしろ、非効率的で質の悪い結果しか生まれない。
結果的にコストが嵩む。
だから、報酬を高くしても、少数精鋭の方が結果的には安上がりになるんだよ。
日本企業というよりは日本社会の欠陥だな。
日本が強くなるには、ここを改めないとね。
510: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:22:27.98 ID:69IcR9Vh0(3/3)調 AAS
>>509
2ちゃんだと役所が叩かれがちだけど
今の日本企業って公務員と大差ないよね
いつまで経っても高度経済成長時代から脱却出来ない化石だらけ
511: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:24:17.41 ID:PkEOMKbm0(1/6)調 AAS
>>470
でもさ、技術云々の前に、仕事自体を海外に流出させて、
自国民から職を奪ってる企業だって、売国奴と変わんなくね？
512: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:26:28.87 ID:nBbvKkm/0(1)調 AAS
優秀な人でもリストラされたら錆びつくのは時間の問題。 借金抱えていれば、優遇されている所に即決するのは人情というもの。
アメリカのように、同業他社に就職でき、再度古巣とタッグを組めるような転職社会なら韓国企業なんぞにいかんだろ？
日本の風土が韓国に企業戦士をいざなう。
513: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:26:54.64 ID:PkEOMKbm0(2/6)調 AAS
>>483
社長や役員になるべき人間とはどういう人間なんだろうか？
514: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:27:08.36 ID:bFjyjU2+0(1)調 AAS
この前の朝日新聞のロケット技術の話に
糸川博士は研究員が開発に行き詰ると
どっかからその部分の設計図写しをもってきたんだとよ。
結局やったもん勝ちかもよ。
515: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:30:58.20 ID:J5EjckcH0(1/2)調 AAS
全部経団連の守銭奴のせいだな
516: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:33:30.05 ID:hI2+GJpb0(2/5)調 AAS
政治家＜大企業経営者＜役人＜中小企業経営者＜下っ端サラリーマン
能力的にはこんな感じだろ
517(1): 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:33:43.26 ID:G1n6MtwZ0(4/4)調 AAS
定年後の研究者についても、例えば企業年金の支給条件に再就職しないことを加える等して対処することは可能と思うがね。
あるいは、なお労働意欲のある者については雇用期間を延長するとか、研究機関を提供したり。
「技術、技術者の流出は嫌。でもお金は一切出しません」はさすがに無理だろうよ
518: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:37:51.90 ID:WmqyLpmA0(1)調 AAS
>>517
えっ
再就職させれば企業年金払わなくて済むんですね
519: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:41:29.81 ID:pfJRXW3e0(1)調 AAS
法外な給料取ってる高齢の役員から辞めればいいんじゃね？
520: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:41:59.80 ID:djxZVny10(1)調 AAS
より問題は高給料に釣られて技術を他国に教えた後、用済み解雇のパターン
初めから解雇する可能性のある技術者には最先端の技術には触れさせない
521: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:42:28.20 ID:y70LkMLT0(1)調 AAS
これチョンにも腹立つし、金に目がくらんで金（キム）につく日本人技術者にも腹立つけどさ
経済界の無能さ加減にゃホンット腹立つわ
バブル崩壊後のグローバリズム（）だかってのに乗せられてから、日本企業の無能っぷりって
なんか憑き物でもついたようなgdgdっぷりだよな…
それでいて、政商気取りで政府に敵国へ膝を屈しろとか強談判する経済界には殺意すら沸く
522: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:43:28.96 ID:RaFcuRCQ0(1)調 AAS
>>457
お前はクズだから死ねよ と思うわ。
523: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:44:13.88 ID:XZJ5eU9G0(1)調 AAS
無能な日本人経営者はまた自爆するんですね
524: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:48:28.76 ID:ZjJjDg/d0(1)調 AAS
これを教訓に、中小企業の社長が韓国へ進出するオファーがあっても
韓国だけには出るべきじゃないね。法人税ただとかのうたい文句は
一定の条件が必要とか後付したり。こじれたら会社資源だけ毟られる
ことも考えなくちゃね。
525: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:54:39.48 ID:GSnEJsXq0(1)調 AAS
15年も前の話だけど、アイワの商品開発の人が退職して
三星日本法人に引っ張られたんだけど、年収が倍近くになったと言ってた。
ノウハウを吐き出させるためだけどね。
今その人はもう三星にいないけど。
526(2): 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 02:56:21.48 ID:yiuJxpHP0(1)調 AAS
>>1
ウォン安を影に日向に支援している民主党政権
スワップは拡大するは、韓国の国債を買い支えるは
お陰で韓国は資金調達できるから為替で安い電化製品をガンガン輸出している
その売国行為を支持しているのが当の電気労連（連合に参加している）
ソニー、パナソニック、シャープ、NECと屋台骨が傾くほどの状況なのに
電気労連は未だに民主党支持母体
そして組合員はリストラ
自業自得だ馬鹿馬鹿しい話
527: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 03:07:19.59 ID:LfyN7VZO0(1)調 AAS
日本の技術者は最初日本企業の数倍の金額で契約すると
持ちかけられ、技術だけ抜かれて、早ければ数ヶ月、長くて３年程度で解雇されるって
新聞に出てたな。本田総一郎の言ってたまんまやん。
528: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 03:14:53.90 ID:iBegEtzE0(1)調 AAS
>>2
おわってた
529(5): 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 03:19:27.62 ID:UWoZFuuR0(1/5)調 AAS
本来は経営者の責任なんだから、社員じゃなく経営者がリストラされるべきなんだよ。
その責任の対価としての高額報酬と意思決定権限なんだから。
ところが経済界やエコノミストはみんな経営者寄りだから、
社員をリストラしてそれが当たり前どころか評価して報道する。
経済勉強すると、こうやっていかに経済界・経営者に都合よくねじ曲げて
一般人に解説・報道しているかがよく分かる。
原発と同じで経済界がムラ社会みたいなものだから、そのムラの中では責任取らない仕組みが出来上がっている。
国民ももう少し経済勉強して、こういうカラクリを見抜けるようになった方がいい。
530: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 03:27:43.03 ID:6NHPBWiG0(1)調 AAS
開発者だけじゃなく今や生産管理の技術者まで流出してるのだから
事態は深刻なんてレベルじゃない
それこそ工場の生産ノウハウが丸ごと流出してる
それもこれもゼニ勘定だけにかまけて現場を軽く見てきたツケ
531: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 03:32:05.41 ID:NVDqICxE0(1/2)調 AAS
>>526
【売国】野田豚首相が開き直って在日朝鮮人を内閣符に登用し始めた件
2chｽﾚ:morningcoffee
内閣符顧問に辛淑玉(シンスゴ)
外務省アドバイザーに姜尚中（東京大学情報学環教授）
■マスコミが報道しない民主党の実態
動画ﾘﾝｸ[YouTube]
532: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 03:33:38.08 ID:pljK0qWy0(1)調 AAS
あちらさんには技術を使いこなす頭があってこっちにはないんだろうなあ
533: ☆かじ☆ごろ☆ ◆Yz9QIyoH3k 2012/10/26(金) 03:38:28.78 ID:Z04KMuUK0(1)調 AAS
本来リストラすべきはブルーカラー系ホワイトカラーでは無く
純然たるホワイトカラーなんだぜ。
534(1): 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 03:39:56.43 ID:WTw7m/yb0(1)調 AAS
法外な年収を提示された時点で
人に投資するわけではなく技術を買うって事に気付かないのか
技術さえ頂いたら契約期間中でもポイ捨てだよ
人に投資する気がない朝鮮企業が
何年も法外な年収払うわけないだろ
535(1): 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 03:40:26.26 ID:UWoZFuuR0(2/5)調 AAS
>>529
スポーツが分かりやすい。
選手が明らかにミスプレー多発で使えなければ選手の責任だけど、
チームとして噛み合わなくて成果が出ない場合は監督責任。
これがあるべき責任の姿。
ところがこれが会社だととにかく選手が悪いことにされてしまう。
明らかに対照的。
536: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 03:40:47.00 ID:VbGPD/mLI(1)調 AAS
>>1
ヘッドハントでノウハウ抜かれるのはいいのか
537: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 03:46:46.32 ID:NVDqICxE0(2/2)調 AA×
>>526
538(1): 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 04:02:44.22 ID:HlJ0dGEi0(1/5)調 AAS
日本は給料が高すぎるんだよ。
組合で守られるべき労働者の給料水準なんてせいぜい５００万以下で
あるべきだよ。なのに年収８００万も、以上ももらって
組合員。ストライキとかｗ中小民間の水準無視ｗ
極端な話、テレビ局のアナ連中年収１５００万近くでもストライキなんて
ただの過激団体に過ぎない。
539: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 04:06:01.11 ID:2wAAc4tu0(1/6)調 AAS
>>538
でたー給料高い説ｗｗｗ
アメリカのドクターマスターの技術者がいくらもらってるのかしってるのか？ｗ
それでも、それ以上の価値を提供するからなｗ
540: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 04:09:41.10 ID:TljIz2rE0(1)調 AAS
>>534
契約は絶対なので期間中にポイ捨てされることはありません。
そういうことを平気でやってるのは日本と中国だけ。
ああ、もちろん技術さえ頂ければ用済みなので、更新があるかは疑問ですけど・・・
541(1): 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 04:10:11.76 ID:HlJ0dGEi0(2/5)調 AAS
あとリストラが横行する環境だと
人が人を育てなくなる。人脈や仕事をジジイが死ぬまで抱え込んで
会社に居座ってしまう。実際、今そうなんじゃないかな。
ジジイとして有用な知識技術はあるが同時に古いシステムが延々と
続いてしまうリスクも発生してしまう。
542: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 04:14:33.25 ID:Fz9EqLD0O携(1)調 AAS
経団連の自業自得。
543: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 04:16:36.31 ID:uB6Uc66m0(1)調 AAS
日本人を応援しない日本企業
日本企業を応援しない日本政府
そのうえ海外に技術も金もばらまいてるっていうんだからな
544: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 04:17:11.67 ID:HlJ0dGEi0(3/5)調 AAS
>>535
ノルマを競うスーパープレイヤーに高給払うならまだしも
総務会計庶務とか内部事務とかにまですべからく同水準の
高給保証する役所は無理すぎる。
国税で例えるなら査察とか一部の部署は高いスキルが必要だが
そうでないほとんどの部署に高給は必要ない。
プロ野球選手と違うのはそこだろう。
545: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 04:20:32.95 ID:qztkqCDy0(1)調 AAS
昨夜のWBSでも新日鉄の裁判を中心に露骨に特集してたな。
あれでもまだ流出の対策をしないなら、早晩日本の技術的アドバンテージは消滅するだろ。
546: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 04:21:09.79 ID:seesnhcZ0(1)調 AAS
日本の富を食いつぶす、ゴミ
547: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 04:23:41.87 ID:HlJ0dGEi0(4/5)調 AAS
ただノルマを競う部署の成績も査察もだが
景気動向や運に成績が強く左右されるのも否めないんだよ。
それは中小企業の営業でも同じかと思う。
景気が上下するだけで成績も異様に上下する。
担当の能力が高いかと思うとそうでもないんだなこれが。
だから人を測るってなかなか難しいんだよ。
548(1): 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 04:25:59.83 ID:UViorqIY0(1)調 AAS
このスレの奴はリストラされた技術者だけが流れてると思ってんのか？
おめでたいな
549: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 04:34:25.82 ID:EpQSVP7hO携(1)調 AAS
>>548
だよなｗ
550: 名無しさん＠１３周 2012/10/26(金) 04:47:34.08 ID:MF+zGCp80(1)調 AAS
敵に国を売る反日売国奴だらけの国なんて、学級崩壊と同じでしょ。
敵に都合よく利用されてどんどん軍艦島目指しているだけのこと。
アメリカなんて繁栄を続けているよ。
551: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 04:48:40.98 ID:mi/lYfhw0(1)調 AAS
>>2
禿同
業績が悪くなりました→技術者をリストラ→技術流出→裁判でゴタゴタ
取り返しのつかないことをしたな
技術は製造大国日本にとって宝だ
それを短絡的に捨てて、格下の外国に抜かれそうになったからといって、今更ダダをこねるのは幼児以下だ
552(2): 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 04:50:30.22 ID:rTo3YRlX0(1/2)調 AAS
韓国の製品は技術的に優れてるわけじゃなくて、途上国でも売れるような二流品を安く販売できる強みだろ。
日本の技術流出とか、嘘くさい。
流出して困る技術者なら、リストラに会わんだろ。
553: 名無しさん＠１３周年 2012/10/26(金) 04:50:45.83 ID:m9ow0aBN0(1/2)調 AAS
>>541
激しく同意。
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