[過去ﾛｸﾞ] 【別所沼会館】埼玉県庁の５【職員食堂売上アップ】 (1001ﾚｽ)
上下前次1-新
抽出解除 ﾚｽ栞
このｽﾚｯﾄﾞは過去ﾛｸﾞ倉庫に格納されています｡
次ｽﾚ検索 歴削→次ｽﾚ 栞削→次ｽﾚ 過去ﾛｸﾞﾒﾆｭｰ
774(1): 04/03/05 21:36 AAS
>>772
主査試験制度がない職種ならば、
１、４０代で主任であっても、人に馬鹿にされる事は絶対にない。
２、年上の部下、年下の上司がないため、人間関係が温厚で職場環境に恵まれている。
３、１０年も在籍していれば、同じ職種の人ならばみんな顔見知りなので、人事異動時期の人間関係が楽。
４、どの職場でも仕事内容が似ているため、人事異動のストレスが少ない。
５、どんなに優秀な職員でも、忙しい職場でコキ使われる事がない。
（部長でさえ一目置くような人材であっても、環境事務所や浄水場でのんびり遊んでいられる。）
４、実は出世する可能性もあり
（環境防災局長は化学職、設備課長はもちろん設備職、設備職の出世頭は公営企業管理者まで上り詰めたＨ氏）
５、そしてなによりも・・・・主査試験の勉強をする必要がない。
775(1): 04/03/05 22:31 AAS
>>774
＞３、１０年も在籍していれば、同じ職種の人ならばみんな顔見知りなので、人事異動時期の人間関係が楽。
の部分なんだけど、逆に人間関係こじれると悲惨だよ。事務屋と違ってどうしても同一世界に
お互い居なきゃならないから
＞２、年上の部下、年下の上司がないため、人間関係が温厚で職場環境に恵まれている。
確かに「年長者が若手の面倒を見る」って年功序列の良い面があるよね。実際、あまりにも露骨な
年齢逆転下克上やると面従腹背の巣窟になってしまうもんね。
上下前次1-新書関写板覧索設栞歴
ｽﾚ情報 赤ﾚｽ抽出 画像ﾚｽ抽出 歴の未読ｽﾚ
ぬこの手 ぬこTOP 0.020s