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【電気機器】韓国サムスンが日本人技術者引き抜き加速 人材戦略弱い国内勢［12/04/23］ (902ﾚｽ)
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855
: 2012/04/30(月) 04:19:57.55
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855: [] 2012/04/30(月) 04:19:57.55 ID:Yw3d6bdw 役員と管理職の非効率は昔から言われているからな 日本だと働かないで外交ばかりやっているのが役員でそれが本来やるべき仕事を管理職がやってとなって現場が一番皺寄せを食らう そのくせ報酬だけは欧米並みになってしまった 役員数を半減したら良いし名誉職みたいなのは全廃で良い 生き残りの問題だから結局人件費はこれ以上減らせないしあとは年金負債を圧縮するか株主配当金を減らすか http://potato.5ch.net/test/read.cgi/bizplus/1335159816/855
役員と管理職の非効率は昔から言われているからな 日本だと働かないで外交ばかりやっているのが役員でそれが本来やるべき仕事を管理職がやってとなって現場が一番寄せを食らう そのくせ報酬だけは欧米並みになってしまった 役員数を半減したら良いし名誉職みたいなのは全廃で良い 生き残りの問題だから結局人件費はこれ以上減らせないしあとは年金負債を圧縮するか株主配当金を減らすか
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