[過去ﾛｸﾞ] テイクス (1002ﾚｽ)
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13: 2019/02/26(火)10:39 AAS
Indeedはハロワに限らずあらゆる求人サイトの情報拾って載せてるから、
他サイトの求人情報もかなり反映されてる
だから、そういうのを敬遠してハロワに求人情報を掲載する場合は
求職登録者のみ社名を伝えるようにしてる会社もかなりある
14: 2019/02/27(水)05:49 AAS
ハロワ求人「正社員！賞与有り！有給！研修施設完備！」
現状「業務委託！賞与無し！自己責任で休め！自腹で資格でも取れ！100%プロパ名義で派遣！」
15: 2019/02/28(木)08:27 AAS
朝鮮系の会社かな？
16: 2019/03/02(土)06:59 AAS
常世の家族経営会社傘下になったのは税金対策かな？
17(1): 2019/03/05(火)19:32 AAS
>>4
フリーワード｢テイクス｣で検索するとわんさかヒットするのに、
雇用形態を「正社員意外」にチェック入れた該当なしってwww
18(1): 2019/03/05(火)20:02 AAS
>>17
正社員意外w
19: 2019/03/05(火)20:35 AAS
>>18
失礼、以外。
20: 2019/03/05(火)21:13 AAS
どうせいつも通り、契約社員だろうと面接に行ったら正社員採用だったという話なら驚きだ。
21(1): 2019/03/06(水)05:27 AAS
ここって、求人内容見ていっても別の仕事を勧められるでしよ？
22: 2019/03/06(水)11:29 AAS
>>21
ハローワークはみんなそう。
プログラミング言語がひとつだけとか、特定の製品だけのエンジニアの求人なんてありえないが、いろんなのをばらまいて応募させる。
23(1): 2019/03/07(木)07:02 AAS
正社員しか募集していないはずなんだけどね？
面接にいくと業務委託になるのはナゼなんだぜ？
24(1): 2019/03/07(木)12:03 AAS
>>23
有期契約社員じゃなくて？
25: 2019/03/07(木)12:08 AAS
>>24
契約社員か個人事業主を勧められる。正社員にしない理由は不明。
26: 2019/03/07(木)12:33 AAS
契約社員のpdf読むと一定期間勤めたら正社員採用の道があるって書いてあるけど、これ本当なの？だれかなれたやついる？
27: 2019/03/08(金)21:07 AAS
ワイ「Excelで集計したあと見やすいように整えといてください」
中途社員(48)「はい…」
合計や割合を電卓で計算したあと手打ち、見やすいように一行おきに手動で色ぬりしてて草…
28(2): 2019/03/09(土)16:30 AAS
派遣会社の正社員ってのはわりとあるけど、
テイクスみたいな派遣会社の契約社員って他にもあるのかな？
29: 2019/03/09(土)16:56 AAS
>>28
あるよ。めずらしくもない。
30: 2019/03/10(日)08:46 AAS
>>28
ここじゃないけど、前居た会社だと3分の2以上は契約社員だった
派遣先としては、ちゃんとした人さえ来てくれれば、
派遣元の雇用形態が何であろうと関係ないし、どっちでもいいけどね
31: 2019/03/11(月)07:14 AAS
違法派遣（偽装請負・多重派遣・偽装出向・事前面接等）についての刑事罰
【告訴権者＝業務委託、準委任、共同受注、業務請負契約および特定派遣（契約・正規）、一般派遣、正規社員】
?職業安定法第４４条の労働者供給事業の禁止規定に違反（1年以下の懲役または20万円以下の罰金）
■偽装請負・多重派遣・偽装出向・多重出向
■事前面接（顔合わせ・面談・職場見学等）と履歴書・職務経歴書・スキルシート等提出による労働者の特定(※）
（音声録音で立証可能）
?労働基準法第６条（中間搾取の禁止） (1年以下の懲役又は50万円以下の罰金)
■多重派遣・多重出向
※違法派遣（派遣労働者の特定）→派遣法で認められた派遣労働者ではない→労働者供給事業→職業安定法44条違反というの
が前提となる法解釈となります。派遣法における罰則が軽微なのは法律の不備や労働者軽視などが原因ではありません。
省13
32: 2019/03/12(火)06:14 AAS
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