[過去ﾛｸﾞ] 特例子会社の事を考えてⅣ (982ﾚｽ)
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539(2): 06/09(日)20:42 ID:Wj0iV3aq(1/4) AAS
>>535
全くその通りなのに、その事に気が付けない障害者が多い事。世の中の弱者優遇制度は見直さないと国が破綻するよ。
542: 06/09(日)22:49 ID:Wj0iV3aq(2/4) AAS
>>541
俺も特例に居た時はそのくらいだった。
ても。生産性ゼロの仕事？時間潰しでお金貰えるのはありがたかった
IT系の特例子会社で、仕事は誰も見ない様な社内向け資料作りだった。ゴミ仕事だね
チームが5個くらいあって一つのチームだけが生産性ありそうな業務してた他は雇用率要員、週休3日だったから、楽そのもの
チームの管理者は身体障害の頭良くてコミュ力ある人達がやってた。
545: 06/09(日)23:41 ID:Wj0iV3aq(3/4) AAS
>>543頭湧いてんのか？
このまま少子高齢化がどんどん進み
現役世代で年金がささえられなくって
国民皆保険制度による社会貢献できなくなった老人の医療費も、莫大になり
増え続ける生活保護者
どこかでアファーマティブアクションは終わりが来るよ
馬鹿はお気楽で良いなw
547: 06/09(日)23:59 ID:Wj0iV3aq(4/4) AAS
>>546
おう！おやすみ
ちょっと日本語の理解力無さそうだから
最後一つだけ
その国が認めた制度．の事を【優遇】してるって言ってるんだよ。働けない障害者を雇いたく無いのに法定雇用率なんてもので義務つけられてる事が障害者を優遇しているって意味だよ。本当は、自然は、弱者は【淘汰】されるのが公平なんだよわかんねーかな？じゃな
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