精神障害者雇用再就職スレッド198 (912ﾚｽ)
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168(1): (ﾜｯﾁｮｲ df00-gXPy) 09/07(土)10:27 ID:O5dWs+7F0(1/3) AAS
一般企業のシス管だと求められるITスキルは低いからプログラミング言語出来なくても何とかなるけどな
でも代わって必要になってくるのが根回し社内調整とか要件の取り纏めとかある意味でのコミュ力
170: (ﾜｯﾁｮｲ df00-gXPy) 09/07(土)11:55 ID:O5dWs+7F0(2/3) AAS
オープンの募集だと専門職のSE募集じゃなくて事務職の募集の方で
業務内容にITに関する社内ヘルプデスク対応とか書いてる募集がたまにある
クローズだとほぼほぼ派遣社員で賄ってるような補助的な仕事だけどね
そう言うところに応募して面接や採用後の仕事の中で有能さを発揮できれば
それ以上の仕事を任されて正社員やクローズと同様の扱いにステップアップできるかもね
まあよく見るオープンのSEの募集に応募するよりかは入口のハードルは低いと思うよ
172: (ﾜｯﾁｮｲ df00-gXPy) 09/07(土)13:33 ID:O5dWs+7F0(3/3) AAS
仕事にやり甲斐を求めるような人は特例に行っちゃ駄目だよね
て言うか面接でそういう気配を前面に出してたら撥ねられんじゃないかな
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