[過去ﾛｸﾞ] A型事業所・A型作業所 Part61 (1002ﾚｽ)
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844: 2018/08/26(日)17:15 ID:gddyyCyQ(1) AAS
障害者雇用水増し問題 「企業努力をバカにされた」
外部ﾘﾝｸ:headlines.yahoo.co.jp
経済界は、経営コストの増加となる側面があるものの、障害者雇用のため、さまざまな施策を進めてきた。
その一方で、省庁や地方自治体では、障害者雇用数の水増しをしていたことが発覚し、流通大手のある幹部は、「これまでの企業努力をバカにされたようで、むなしさを覚える」と漏らす。
民間の障害者雇用数は、直近の２０１７年度まで１４年連続で過去最高を更新し、法定雇用率の達成割合は１９年ぶりに５割を超えた。
経済同友会が４月に公表した企業アンケートでは、障害者に合った「適切な業務」がない中で「新たな職域」を開発し、「施設や設備面の
改善や専属スタッフの配置」「採用後の面談」などに取り組んでいる実態も浮かび上がった。
ホンダは、自動車部品の製造などを担う特例子会社３社などを通じて１７年度に約１０００人の障害者を雇用。雇用率は２．３％と法定雇用率を上回る水準だ。
吉野家ホールディングスも食材加工工場などでの障害者の採用を進め、法定雇用率を上回っている。
河村泰貴社長は、水増し問題にも、「これまでと変わらず、障害者雇用を続けていく」と淡々と語った。
省3
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