[過去ログ] ★ 35歳超45歳未満の転職サロン Part45 ★ (1001レス)
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457: 2005/06/05(日)15:18 ID:8KsH9pxV(1) AAS
>>448
おまいもがんばりや、厳しいだろうけど生き延びる為にどうすりゃ良いか
考えてる奴はこれからは強いだろうな。
35過ぎりゃ奥の手の1つや2つある奴も結構いるんじゃね?って思うし

>>456
そう言うことを書くと荒らしのアフォが喜ぶだけじゃないか?
458
(1): 2005/06/05(日)15:29 ID:L75xY9zk(1) AAS
資格と経験を兼ね備えていると年齢の壁は低くなるね。
こちら40過ぎだけど30歳位までの求人で書類が通ったのにはこちらも驚いた。
35歳までの求人だと余裕で通過する。
459: 2005/06/05(日)15:45 ID:AT/iwvqj(2/2) AAS
>>458
書類は通過するがそこからが中々・・・・・・・。
30歳(35歳も)までの所は流石にスタッフ募集だからな・・・・・
どういうスタンスで面接臨んだら良いかイマイチ分からんな。
460: 2005/06/05(日)18:32 ID:2cT232+1(1) AAS
40で悲惨な経歴のやしは?
461
(1): 2005/06/05(日)18:55 ID:dU4Rco0c(1/2) AAS
しかし、この歳で「悲惨だ悲惨だ」と言ってる奴ほど、実際は全然悲惨じゃない
奴が多い。
皆が羨む奴ほど内情は悲惨そうなんだが・・・・・・・とくに押し黙る奴・・・・。
462
(1): 2005/06/05(日)20:18 ID:OOW3omoH(1) AAS
荒らし御中

荒らすやつって、結構このスレにしがみついている傾向がある。
書き込み時間から分析するとニーとだな。同レベルの人間をからかう事で
ストレス解消している。(藁

また、書き込み時間より考えると、そういう奴に限って友達もいなそーだな。
こいつらが本当に悲惨と呼べるヤツラだよ。
言い訳もできまい (プ
463
(1): 2005/06/05(日)20:24 ID:ew7FTRft(1) AAS
押し黙る奴=現実逃れを続けているだけに過ぎんのではないの?
464
(2): 2005/06/05(日)20:55 ID:2oOYOi95(1/2) AAS
>>462-463
まあ、なんだか知らないけど、つらいんでしょうね、あなたの人生。
死んでもいいと思いますよ。別に。生きてるだけが脳じゃないじゃない
ですか?なんにもいいことないなら死んだらいいと思います。
むしろ、死ぬべきなのかもしれないですね。死をあなたにとって
唯一無二のすくいであると僕は考えます。いや、死ぬべきだな。絶対。
つーか、死ねよ。蛆虫。おまえなんか生きてる価値ねえんだよ。
打ち捨てられた負け犬さんよ(wwww
みっともねえよ。おまえみたいになって生きてるなんて俺にはできないよなあ
死ね!死ね!、
はい、ほら
シーネッ♪シーネッ♪シーネッ♪シーネッ♪
シーネッ♪シーネッ♪シーネッ♪シーネッ♪
465
(3): 2005/06/05(日)20:58 ID:dU4Rco0c(2/2) AAS
今日も「自作自演」か・・・・・・。
466
(1): 2005/06/05(日)20:59 ID:WZkalKsH(1) AAS
つNGID:ID:2oOYOi95

裏スレが潰れた途端にこちらに登場、イバガリという頭のおかしい荒らしだよ♪
レスつけるとイバガリの無職キチガイ菌が感染しまつよ 
これに犯されると妄想癖が悪化してすべては自分の思い通りに事が運ぶと思い込みます
周りの話は聞く耳もてなくなります。
467
(1): 2005/06/05(日)21:00 ID:2oOYOi95(2/2) AAS
画像リンク[jpg]:ebs.gooside.com
468
(1): 2005/06/05(日)21:01 ID:bTBjVoOW(1/2) AAS
>>465
下らんレスはしたらばスレ:business_3633に書き込んでくれないものかな?
469
(1): 2005/06/05(日)21:01 ID:bTBjVoOW(2/2) AAS
あ、すまん>>464の間違いだ
470: 2005/06/05(日)21:04 ID:SHnqw9r6(1) AAS
>>461
ま、黙りたい奴は黙れば良いし、切れて邪魔しまくって自己満足しようとする奴に比べりゃマシだね

>>465
自作自演と断言するのは甘いな、芸風が異なる、奴は演じ分けられるだけの能力は皆無
471
(1): Have a nice day. 2005/06/05(日)22:01 ID:Tait7M2N(1) AAS
ところで 晩飯何食べたの?
472: 2005/06/05(日)23:11 ID:Sc3pUGzh(1) AAS
>>471
だから チキンラーメン つってんだろ!
473
(1): 2005/06/05(日)23:34 ID:xEuAj67R(1) AAS
俺も仲間に入れてね
取りあえず歯医者に通いはじめた
次はリクナビに登録するかな
474
(1): 2005/06/06(月)00:01 ID:oSQLv2rQ(1) AAS
35歳過ぎて管理職経験もなきゃリクナビ、日経は無駄。ひたすらハロワ。
475
(1): 2005/06/06(月)00:08 ID:kIhb97Sk(1) AAS
明日から解体工事のバイトに逝きます。
日給10,000円です。
ただ45歳という年齢を考えると何時まで続く事やら・・・
前職はスーツ着て仕事してたんですけどね。
生きる為には仕方ないと思ってます。
476: 473 2005/06/06(月)00:08 ID:ey297oY1(1) AAS
>>474
 37歳課長だよ
477: 2005/06/06(月)00:16 ID:Yt3DWpAb(1/2) AAS
管理職とは言え、零細の肩書きだけの役職。
実際は幼稚園の年長さんか厨房・工房のクラブの「部長」みたいなものだが、
一応部下らしきのが二人ほど付いてたから、書類と面接では思いっきり吹いて
るけどなw
478: 2005/06/06(月)00:22 ID:BdEhxAPU(1) AAS
でも、肩書きは「課長」だそれを活かさない手はない
479: 2005/06/06(月)00:48 ID:73RZjwE1(1) AAS
じゃぁ 課長係に配属。課長だけの係だから気楽だよ。

                 大手の本社機構だと実在する。
480: 2005/06/06(月)00:51 ID:9h7ql7Vd(1/2) AAS
>>475
頑張れ!!俺の分も頑張って生きてくれ!!

俺はもうダメだ。
481: 2005/06/06(月)01:02 ID:9h7ql7Vd(2/2) AAS
死ぬ勇気もないしどうしてこれから人生を生きていたら良いんだろ。
毎日が地獄です。
482: 2005/06/06(月)01:07 ID:Yt3DWpAb(2/2) AAS
死ぬのに勇気なんて要らないさw
みんないつかは死ぬんだしw
483
(1): 2005/06/06(月)06:14 ID:nwt/n3d5(1/9) AAS
40歳で安定して長く続けられる仕事への転職を考えていたら、一生就職できないよ。
おそらく、ここに粘着している人は上記にあてはまるのだろうけど。
また、PCを使うところから技系が多いのだろうけどなおさらだめだ。

工場につとめて高卒の給料(17万)からでなおすぐらいでないと雇ってもらえないぞ。
最近工場の求人年齢はあがってきたな。若い連中はすぐやめていくからなぁ。

あなた方が望む給料額を教えてくれ。
484: 2005/06/06(月)06:39 ID:MXvYZ3vf(1) AAS
手取り25万でいいです
485
(2): 2005/06/06(月)06:41 ID:w7H0c+5A(1) AAS
>>483
 希望は、

 【給与】
  年収500万+業績給(賞与)
 【福利厚生】
  雇用保険・労災保険・厚生年金・社会保険・厚生年金基金
  財形貯蓄・各種保養所や施設の利用が可能
  労働組合あり
  退職金あり(勤続3年以上)
  60歳定年・再雇用あり(65歳)
 【休日】
  土・日・祝
  年間125日
  有給休暇は初年度20日
 【勤務地】
  希望地(転勤は本人の希望があれば)
 【勤務時間】
  9:00〜17:30
  月平均の残業時間30時間以上

こんなのが良いな。
でも現実は難しいからかなりの妥協をしないとダメやろね。orz
一応IT関係は偽装派遣等のDQNが多いのでもういいや。
開発や設計の経験を他業種の会社に就職して貢献したいと思って
いるのだけど・・・。
必要としてくれる会社の募集ってあるのかなぁ。
486: 2005/06/06(月)07:33 ID:nwt/n3d5(2/9) AAS
>>485
察するに契約社員、派遣をしていたようですな。
希望を見るとこんな求人を出しているのは、大手企業からの転職(引き抜き)
目的の求人である事は見え見え。まず、無理ですね。
契約社員、派遣は常に指示に従い動くため、プロジェクトマネージャの経験が
無い。薄い。10人以上のマネージメントの経験(最低2年)が無い事にはね。

>必要としてくれる会社の募集ってあるのかなぁ。
無い事も無いが、たいていは既に会社にSEがいるため、そいつの年齢未満でないと
どんなにスキルがあっても採用は皆無。

残念だが、もし40を超えているならば開発や設計の経験すてて他業種へ移る
準備をしないと手遅れになる(正社員雇用を希望の場合)。
487
(1): 2005/06/06(月)07:59 ID:0cJCvfis(1/5) BE AAS
あと20年働ける会社となるとなかなかねえ。。。
488
(1): 2005/06/06(月)08:23 ID:nwt/n3d5(3/9) AAS
>>487
年数だけで考えるのなら派遣で十分だ。いまどき安定した会社というのは転職者を
受け入れない。

30歳台で派遣、請負業務をしているならば、さっさとまっとうな会社へ転職して40歳台までに
足場固めをしておかないと40、50歳台はつらいものになるだろう。

40歳台は、何ができるか、何がやりたいかを考えて職種を決めろ。会社を年収で決めると
また失敗するぞ。
そして、正社員になりたいならば年収300万未満の会社へ逝き役職をもらい再起をはかれ。
489
(1): 2005/06/06(月)09:06 ID:xr4kDcaA(1/7) AAS
IT業界の常識は過酷だね。業界の平均年齢が若いせいもあるのだろうか。

ところでおいらは 46歳だが零細外資 営業マネージャー職 750に悩んでいる。
前職経験が60%くらい生かせるが 数字が行かなければ即逆戻り
490
(1): 2005/06/06(月)09:09 ID:T9y++6CG(1/5) AAS
年間休日100日位でサービス残業なし、手取り22万以上で長く勤務できる職種ないかな?
491
(1): 2005/06/06(月)09:24 ID:nwt/n3d5(4/9) AAS
>>489
営業は35〜4X歳の募集が旬。人生経験も職に影響するから広範囲で募集される。
しかし、なんら営業の経験が無いものが手をだすのはキケン。未経験で募集するのは、
企業側にも事情があるから。
さて、46ではもう冒険する年ではないのではなかろうか。5年先を考えれば、答えは
見つかると思われる。

>>490
いっぱいあるよ。派遣登録してきなさい。正社員を希望するならば自分の市場価値
を見てから条件を決めた方が良い。
492: 2005/06/06(月)09:46 ID:T9y++6CG(2/5) AAS
>>491サンキュー!派遣、請負は、できれば避けたいし、正社員募集の所は少ないですよ。
493
(1): 2005/06/06(月)10:07 ID:nwt/n3d5(5/9) AAS
派遣、請負を避けたいというならば、あなたの会社への認識は正しい。
ただ金が欲しいだけならば、派遣会社を転々とすればよいのだから。
正社員募集は少ない。それはまともな福利厚生、給料を求めたときの話で、
正社員登用へのチャンスが少ないわけではない。

高卒の初任給から出直すくらいの覚悟は必要である。賞与は考えるな。
3年ガマンすれば、辞めていく奴も多いから自動的に役職にもつける可能性もある。
この3年間が肉体的にも精神的にもつらいだろうが、これが本当の苦労って奴だ。
40前後での転職者は人生に失敗していることを自覚し夢を追わず現実を直視し事にあたれ。
ちなみに、募集年齢が満たされていなくても、面接してくれるところもあるため積極的に
行動しろ。職安を通すのも良いが、自分で直接電話して面接してくれるよう説得する
ぐらいでないと厳しいぞ。
494
(1): 2005/06/06(月)10:11 ID:otQal7lZ(1/2) AAS
しかし、40代で派遣会社転々とできるのも相当なスキルがいるんでは
ないか?
ちょっとばかり極端な例として、女事務職みたいなカルい職は30位で
頭打ちって聞いたぜ。
495
(1): 2005/06/06(月)10:22 ID:T9y++6CG(3/5) AAS
>>493貴方が言われる通り考え、活動中ですが、いかんせんピンとくる企業は少ないです。他にアドバイスよろしく
496: 2005/06/06(月)10:33 ID:v4nCqtQL(1) AAS
>493
人生に失敗だって?
勝手に決め付けるなよ
こっちはキャリアアップのための転職だよ
497
(1): 2005/06/06(月)10:35 ID:xr4kDcaA(2/7) AAS
この年齢になると 「何でもいいから」ということで複数受けることになる。
結果失敗も発生しやすい。

複数の紹介会社にて受けて 幾つか内定した場合 どれも 本心ではいまいち
ならどうするか?

相談するところが無い。
498
(3): 2005/06/06(月)10:40 ID:nwt/n3d5(6/9) AAS
>>494
そのとおり。40までの派遣は知力必須。40以上の派遣は体力必須。
50以上は未来無し。

>>495
>ピンとくる企業がない。
会社を選びすぎているようにも感じられる表現だが・・・。
これは求人紙、求人票(机上だけ)で判断しているのかな?
業種職種問わずに、そして企業規模、中小から零細まで入社する意思が最初から無くても
面接を受けてきなさい。
そして、実際の職場をみせてもらったり、企業が今何を望んでいるのか、将来をどう見据えて
いるのか、逆に面接するつもりでみてきなさい。
自分の価値や立場を再確認する事ができるし、本命の企業が現れたとき面接時のネタにも
使える情報が得られるかもしれない。
499: 2005/06/06(月)10:50 ID:otQal7lZ(2/2) AAS
どこかのスレにも書いたが・・・・
この歳になると、「出来ること」はあっても「やりたい事」があるわけでもない。
みんな、おそらく、経験職で受けてる(受けざるを得ない)と思うが、それだって
「出来ること」から一番年数が長いもの・成功実績が多いものとか消去法で
選んでるから、受けていてもイマイチ気乗りがしない=ピンとこない  のでは
ないかな?
500: 2005/06/06(月)10:51 ID:0cJCvfis(2/5) AAS
>>488 賃金格差が大きくつくのは40代。40過ぎて金より中身で選んだほうが後悔するよ。
501: 2005/06/06(月)10:54 ID:nwt/n3d5(7/9) AAS
>>497
30代の人間ならば絶対にやめろというでしょう。理由はあなたが今考えているとおり。

40代ならば、自分に今選べるだけの余裕(技術的なもの)があるかどうかである。
ただし、仕事への適性があるか否かは十分考慮すべきである。
502: 2005/06/06(月)10:55 ID:xr4kDcaA(3/7) AAS
>>498 そのとおり。40までの派遣は知力必須。40以上の派遣は体力必須。
50以上は未来無し。

つまり ここで リーダーシップとか管理能力が問われるよね。

「肉体的に衰えた分 若いやつを締めて使う能力がついているか?」

だよね。
503: 2005/06/06(月)10:58 ID:T9y++6CG(4/5) AAS
>>498最近私もそう感じ、面接も多数受けましたが、どれも求人内容と違い妥協できるレベルではなく困ってます。心にゆとりがないせいか会社選びがら失敗してます。
504
(1): 2005/06/06(月)11:33 ID:nwt/n3d5(8/9) AAS
>>498
求人内容と違うというのは忌々しき事だな。もし、職安を通しているならば、
企業へクレームをつけてもらえば多少は慰めには ならないか・・・。

面接時に給与面の話が出たと思う。多数面接を受けたというで、企業側
が提示した給与額の平均があなたの現在の市場価値(経験、経済という総合面を含めた)
である。
たとえば、この市場価値(金銭面以外も含めて)とあなたの妥協点にどのくらいの
ひらきがあるかである。
職安へ行き、過去1年間の求人の中でその差を埋めるような求人企業があったか
調べてもらえば、将来のあなたにあった求人がでてくるか状況を予測できるかもしれない。
また、もし地元企業にこだわるならば、商工会議所等で企業を調べ正式な求人募集をし
ていなくても、手当たり次第に問い合わせてみてはいかがか。
このくらいすれば、希望勤務地に自分の望む企業があるか否か判断できると思う。
505: 2005/06/06(月)11:43 ID:F+GpCu91(1) AAS
>>504
失業者が失業者にアドバイスしてるのか?
笑わせてくれるな
おまえは占い師とか無責任ななんとか評論家みたいなものだな
このペテン師が
506: 2005/06/06(月)11:48 ID:Pp9+3iG5(1) AAS
市場価値といってもなぁ〜。新卒みたいにある程度一律な基準があれば
いいけど、中途だと、会社によって年齢給にあたる部分の基準が違うし、
募集してる職種・職位とかによっても違いが出る、当然経験の長短によって
も評価分かれるし、募集範囲を逸脱して応募して通ると今度は会社の思惑
(真の採用理由)も絡む。当然業種またぐと業種毎の平均賃金も違うしな。
不特定要素が多すぎて希望年収告げるのを躊躇う事もしばしばある。
507: 2005/06/06(月)12:04 ID:3NTrHTBC(1/2) AAS
市場価値なんてのは企業の理屈。バブルの頃はさんざんモテはやしたクセにな。
508: 2005/06/06(月)14:26 ID:0cJCvfis(3/5) BE AAS
自分よりデカイ会社でデカイ仕事やってきた人間は雇いたくない。それが本音。
509: 2005/06/06(月)15:34 ID:5QE4oRP3(1) AAS
ただデカい会社にいたことあると書類の通りは良い。
510: 2005/06/06(月)16:47 ID:/IDS6E17(1) AAS
経験のある業種でも募集してる会社がイマイチの場合
みんなどうする?当然未経験より賃金よいが、なやむ
511: 2005/06/06(月)18:25 ID:0cJCvfis(4/5) AAS
とりあえずは会ってみる。社内の雰囲気を見る。社長が年下、茶髪、私服で毎日夜10時なら断る。
512: 2005/06/06(月)18:51 ID:d8e8dhgr(1) AAS
おまえら仕事を選べる立場じゃねーだろ
なに妄想してんだ
早く目を覚まさないと手遅れになるぞ
513: 2005/06/06(月)18:52 ID:jDrCre9x(1) AAS
どうイマイチなのか詳細きぼん
えろい人が年下なのは構わないが、自分以外が明らかに10位下なら
場違いになるかなと躊躇する。
514: 2005/06/06(月)18:59 ID:xr4kDcaA(4/7) AAS
今日の晩飯は何にするーー??
515
(5): 2005/06/06(月)19:11 ID:nZ0XJYn6(1/3) AAS
年収すげぇダウンしそうだけど、他の条件は(・∀・)イイ!!と思えるとこに決まりそうだ。

一時、このスレ荒れまくりだったけど、落ち着いたみたいだね。

オレの経験から得た教訓は、面接する側が理解できないようなスキルや経歴は、見せない方が良いなって事。
結構、高いスキルがあるのだけど、「もう諦めて、そういうのは隠して受けたら」ってアドバイスされて、妥協したら直ぐ良い結果が出た。
この年齢になると、面接官のほうが馬鹿で無能な事が多い。
スキルを維持する為の勉強も辛い年になってきたし、スキルで勝負するは諦めました。やりがいは捨て、ただ家族の為にガンバルよ。
516: 2005/06/06(月)19:11 ID:/mcsvqO9(1/2) AAS
えびグラタンがいいな
517
(1): 2005/06/06(月)19:12 ID:3NTrHTBC(2/2) AAS
漏れは生カツオ買ってきた。これをロックの泡盛でやるのよ。
もーサイコーw
518: 2005/06/06(月)19:14 ID:nZ0XJYn6(2/3) AAS
>>517
> 漏れは生カツオ買ってきた。これをロックの泡盛でやるのよ。
> もーサイコーw
うまそうだなぁ。マネしようかなぁ。
519: 2005/06/06(月)19:39 ID:nb47Q+VC(1) AAS
>>515
勇気ある妥協だな、家族持ちはそうでなきゃね
520: 2005/06/06(月)19:45 ID:xr4kDcaA(5/7) AAS
うまそうだなーー。近所のジャスコ にいってみよーっと。
521: 2005/06/06(月)20:14 ID:0cJCvfis(5/5) AAS
ある面接官「この年になると何をやってきたかが大切」
てめえこそ何言ってきたか言ってみろよ ww
522: 2005/06/06(月)20:19 ID:/mcsvqO9(2/2) AAS
そういや、仕事してたときは今夜なに食うかが一番のテーマだったな。
年収額や労働条件なんて気にもしなかった。
ひょっとして今が人生で一番幸せな瞬間かも
523: 2005/06/06(月)20:33 ID:xr4kDcaA(6/7) AAS
めし=basic
524: 2005/06/06(月)21:02 ID:sABsmnMG(1) AAS
この会社のように「社長挨拶」で使われる写真で会社の質がわかるのではないでしょうか?
外部リンク:www.sun-living.co.jp
525
(1): 2005/06/06(月)21:03 ID:nwt/n3d5(9/9) AAS
>>515
おめでとう。年収は考えず、定年まで勤めきることだけ考えろ。
地道にやる人間に勝てる奴はいない。

さて、職業柄某大手電気メーカ企業の取締とめし食って来ました。本音も少し聞けたので書いてみる。
このスレにはキャリアアップだとか、年収アップを考えて転職を考えているかもしれない。
しかし、キャリアアップが安全圏でできるのは30後半までだ。40以降の転職は落とし穴が
ある。落とし穴については語るまいが、それに落ちた人間は企業側からは首(リストラ)にはしない。
自分からやめていく。40代キャリアアップのリスクは大きいなぁと思った。

それから、話は変わるがスキルを求める企業での面接では、会社のために何ができる(売上貢献)のか
という問いには自身をもって答えられるようにしたほうがよい。遠まわしに聞くところもあれば
直接聞くところもあると思うが、会社に貢献できないのであれば、それはスキルとはいえない。
526: 2005/06/06(月)21:31 ID:78ss7NTM(1) AAS
生カツオには生姜じゃなくてワサビだよねw
527
(3): 515 2005/06/06(月)21:31 ID:nZ0XJYn6(3/3) AAS
レスしてくれた人ありがとう。
6年前にお先真っ暗な建設関連に見切りをつけ、やっとの思いで異業種へ転職。
異業種なので、それこそ雑巾がけみたいな下働きも経験し、勉強し、実力をみせ、
経験を積み、出世し、社外からの信頼も得ていたが、会社はあえなく左前。

今度もまた異業種です。また一からやり直しだけど、まぁいいや。また頑張る。

さすがにもう面接はカンベンなので、かたーい業界のかたーい会社へ入ります。
528: 2005/06/06(月)21:42 ID:pdiBFuO1(1) AAS
>>527
アンタの男気に乾杯!
529
(1): 2005/06/06(月)22:34 ID:ODr7Qshg(1) AAS
なんかスレが盛り上がってるところに悪いんだけどさ、、、

今日、認定日だったからハロワに行ったのね。
求人検索もついでにして終わったら午前10時前。
でもやることないからそのまま家に帰ってひきこもって一日が終わっちゃった。
今日、最高気温30度越えてたんだって。テレビで知りました。
530: 2005/06/06(月)22:54 ID:xr4kDcaA(7/7) AAS
今日は 暑かったね!!
531: 2005/06/06(月)23:01 ID:T9y++6CG(5/5) AAS
>>527さん私も元建設業でしたが、ここ2カ月違う業種探してもなかなか条件合う所みつからないので、今建設関連探してます。こんな私にアドバイスよろしく
532
(1): 2005/06/06(月)23:04 ID:zzvJjCVX(1) AAS
40才無職 給与30マンの会社を探してます、どの業界がいいでしょうか?
533: 146 2005/06/06(月)23:10 ID:iowlLEgn(1) AAS
>>485
それに近いよ、今の転職先
違いは月に残業手当2〜30時間ぐらいと賞与年3ヶ月+業績
労働組合は無し、65歳定年・再雇用は70歳までかな。
ちなみに引き抜きではない、ごく普通に職安とかにも募集だしている
ただかなり向き不向きのある職種で資格要
(業界では一般的)で適当な人を探すのが難しいらしい。
534: 2005/06/07(火)00:10 ID:LNH3XYoK(1) AAS
>>525

 >40以降の転職は落とし穴がある。落とし穴については語るまいが、
 >それに落ちた人間は企業側からは首(リストラ)にはしない。

この「落とし穴」ってどういう仕掛けなんですか?
使い捨てのヨゴレ仕事や使い捨ての弾ってことですか?
535: 2005/06/07(火)00:31 ID:+2OZN9Mg(1) AAS
>>529
まぁ気にすんな、そう言う日もある、入梅も近いし台風も近いからなぁ
おかげでまた持病が出て辛いよ・・・
536: 2005/06/07(火)02:36 ID:t/xaaeyj(1) AAS
企業総会屋になればゴルフ三昧な感じなんだが
537: 2005/06/07(火)07:21 ID:QvXJqGSc(1/4) AAS
>>532
 な い
538: 2005/06/07(火)10:27 ID:h+hu5e1n(1/2) BE AAS
新聞、求人誌は35歳まで。ハロワは年収400万円も出れば御の字。
539: 2005/06/07(火)12:32 ID:QvXJqGSc(2/4) AAS
↑しかも 即戦力となっての話
540: 2005/06/07(火)12:39 ID:gR7PVz2W(1) AAS
今日、能力検査と性格検査受けたけど、35超で受けさせて意味あるんかね?性格検査なんて我ながら矛盾しまくりw
おまけに別会場とはいえ新卒の娘子供と受けさせやがってこれがまた・・・

乙なものだねw
541: 2005/06/07(火)13:12 ID:h+hu5e1n(2/2) AAS
面接で役員、人事が「即戦力」連呼する会社はハッキリ言って馬鹿。
慣れるのに1月では無理。2月かかりますって。
何も分かってない。

お前らこそ、どれほどの能力あるのかと小一時間。。。
542: 2005/06/07(火)16:35 ID:QvXJqGSc(3/4) AAS
即戦力=すぐに仕事がはじめられる人の事。
高い給料で2ヶ月も遊ばせられない企業側も必死。

1〜2ヶ月は長すぎかもしれない。新入社員研修と同じになってしまうし。
キャリア採用はこんな感じなので、自身が無い人はあきらめた方がシアワセ。
543: 2005/06/07(火)18:22 ID:B75Nm36R(1) AAS
漏れは高卒で資格等も持ってない為、営業と接客の経験しかない者です。今は派遣で工場勤務・・最低辺から脱出する為、まずコンビニバイトで接客の感を取り戻すリハビリをし、その後 正社員の仕事を探そうと思っています。頭悪いので大変ですけどね・・・w
544: 2005/06/07(火)20:08 ID:K2tRV2pg(1) AAS
若いうちに自分に合った会社を探し回るのではなくて入った会社に自分を合わせようと
謙虚に努力した人は、仮に無能でも定年まで何とか勤め上げることが出来る。
それとは逆に自分にはもっといい会社があるはずだと幻想を抱いて職を転々としたり、
フリーターのように現実逃避をして無意味に年を重ねた人は、中高年になってからが悲惨。
545
(1): 2005/06/07(火)20:55 ID:fCrgHxsH(1) AAS
>>515,527
同志!
俺も年収ダウンに目をつぶり、異業種への転職を決めた所。
決め手は安定度と労働条件の良さ、定年まで働けそうな職種という点。
現在の会社では自分なりに全力を尽くしたが、業績が左前なのは
個人の力では如何ともしがたく、沈没する前に逃げ出す事にした。

今後は、これまで全く持てなかった家族とのんびり過ごす時間や、
自分の趣味に割く時間も手に入れる事ができそうだ。
546: 2005/06/07(火)21:51 ID:eF9w7cG9(1) AAS
39歳ですが、他人がやった事の責任を取らされるなんてまっぴらごめんです。
こんな性格なのでキャリア採用なんて興味ありません。
若い人と一緒に苦労してその日その日を生きていければいいのです。

それでもなかなか見つかりませんw
547: 2005/06/07(火)21:56 ID:Z3h74ib9(1) AAS
派遣会社の求人を見つけました。弾を見つけて来て企業に売る仕事。
なんつーの、プロモーター? 
さすがに給料いいけど、志望動機で悩んでます。
正社員なんで何とかもぐり込みたいのですが、先輩方力を貸してプリーズ。
548: 2005/06/07(火)22:06 ID:YRE6ndnc(1) AAS
俺は36歳から転職ラッシュが始まった口なんだけど、もう消化試合の感は拭えないね。

後は、南国で余生をマッタリ暮らすタイミングを計ってるんだが、後2年位本土で働いて
から移住する予定。
549
(1): 2005/06/07(火)22:22 ID:IkjKicRP(1) AAS
38歳で半年前に転職して苦労しながらなんとかここまで続いたなって感じです。
しかし新しくコンピューターのシステム入れたら事務員一人減らすって話が
出てます。またリストラかー?!とっても不安。
今のうちにまた簿記の勉強でも始めないとなあ、人生何があるか本当にわかり
ません。長く働ける会社がいいよね、給料安くても。
550: 2005/06/07(火)23:12 ID:QvXJqGSc(4/4) AAS
>>549
>長く働ける会社がいいよね、給料安くても。
まったくそのとおり。これに気づかずお金目的の転職を繰り返していると・・・。
でも、転職成功者を否定しているわけではないのです。転職は年齢も左右しますし、
色々な要因もからむので、40過ぎのキャリア転職成功例は少ないでしょう。

そんなリスクを犯すよりは、上記。長く務められる会社ってのは、トップの考え次第
ですが、給料が安くても退職金 退職金共済、等 福利厚生がしっかりしてます。
また、むやみに首切りもしないため、入社できるのも少数というパターン。
従業員の年齢も低高平均的で、決して平均年齢が若くない。←理由はわかると思う。
↑でも、こういう会社はこの板で出ているような給料額よりはるかに安いです。
高級を目指す人が多いので逆に求人が見つかればチャンスかもしれないね。
551: 2005/06/08(水)00:12 ID:vdj5QptN(1) AAS
地方のハローワークの新着求人で、給料安くて長続きしそうなのはあったけどな。
福利厚生は、しっかりしてて茄子実績3.5ヶ月はいいけど給料安すぎ。
13〜18万ってことは、年齢高くても13万と思ったほうがいいな。
45歳以下3人募集だが、工場勤務だから若い奴から採用するだろうし。
俺が採用する立場だとしたら自分みたいな、おっさんは採用したくないなと
考えたら、応募する気もなくなったよ。
552: 2005/06/08(水)00:31 ID:23Gjpqdz(1) AAS
このスレ覗いてる奴で退職金制度の無い企業に
就職した事ある奴っているの?
553
(1): 2005/06/08(水)00:37 ID:3ZRKG1Fr(1/3) AAS
退職金が無い企業は最近多いよ。
特にITベンチャーをはじめ近年に創業した起業は大半だね。
554: 2005/06/08(水)00:41 ID:qDXEQSXG(1) AAS
>ALL
最後に素人の日本人とSEXしたのは何年前ですか?
555: 2005/06/08(水)01:02 ID:iaAuHDFt(1) AAS
昨日だよ
556
(1): 2005/06/08(水)01:27 ID:NGtzbXTj(1) AAS
>>553
そのかわりストックオプションがある会社もチラホラだがね
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