[過去ﾛｸﾞ] 【残業代】福井 株式会社アスタ【未払い】 (1002ﾚｽ)
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1(1): 2021/03/29(月)00:48 AAS
本社が福井県の会社 株式会社アスタ について語りましょう！
外部ﾘﾝｸ:www.astar.co.jp
2(4): 2021/03/29(月)00:48 AAS
福井県にある残業代完全未払いのit下請企業 株式会社アスタ
だけど、社長を尊敬している上司t.e
そのためか、社長ではない、役員でもない人間に対し、残業代を請求するとか言い出す。
炎上現場で100%の仕事をしようとか言っちゃう
炎上現場でやる気なく手抜き気味の他の会社を頭おかしいとか言っちゃう。
ユーザーや元請に気に入られるのが大好き。自費の飲み会も積極参加。自分がブラック企業である素振りを一ミリも見せない。
どんなに不満があって社長を非難せず、別の上司を非難する。
ちなみに、こんなんでも妻子持ち
3(1): 2021/03/29(月)03:45 AAS
【老害】富士通グループ総合スレ【処分】
2chｽﾚ:infosys
4: 2021/03/30(火)14:02 AAS
あげ
5: 2021/03/31(水)16:10 AAS
気持ちはわかるが中小企業ではよくあることなんだよね
6: 2021/03/31(水)17:07 AAS
>>2
富士通の何のプロジェクトに参加していたのか？
7: 2021/04/01(木)02:31 AAS
真実は知らないけど
残業代未払い自体は給与明細で簡単に証明できるわな。本当に残業が発生しているかは別として
でも金融系SEでその確率は低いだろうという事。
そして、金融系なら単価自体は高いはず。
コアパートナーとか名乗っているのならFJのすぐ下（2次請）のはずで単価は80万はいくんじゃないか？
その場合、よくある45時間以上見做し扱いでも、ベースとなる年収は若手でも550万はもらわないとダメかな。
リーダーとかなら当然600万以上。
それくらい貰ってて「残業代完全未払い」とか言ってるんだったらちょっと変。
この会社は残業代の扱いについてＨＰで触れてないからその点全く分からないんだけどね。
8(1): 2021/04/01(木)02:51 AAS
この会社は年間の休日が105日しかない。たしかにブラック企業だな。
外部ﾘﾝｸ:hello-work.info
9: 2021/04/01(木)02:55 AAS
105日未満にすると労働基準法違反になる。
土日しか休めないレベルはきついな。
10(1): 2021/04/01(木)03:24 AAS
>>8
この会社、十中八九、FJの社員と一緒に働いてるはずだけど
FJ側が120何日休んでいる中、社員は普通に出社しているのだろうか
それともFJ社員と同様に休んでいるときに自動的に有給消化してる扱いなのだろうか・・・
11: 2021/04/01(木)11:32 AAS
客先常駐の場合はさすがにFJというか
ユーザの休日に合わせて休めるはず
夏季休暇とかは勿論別だけど
12: 2021/04/01(木)14:50 AAS
福井本社で富士通の仕事？と思ったら
東京に社宅があるのね
13: 2021/04/01(木)19:45 AAS
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.astar.co.jp
新卒は年収３００万からスタートかな？
社宅に格安で住めるとしたら、年＋１００万くらいで年収４００万スタートか
14: 2021/04/01(木)19:49 AAS
新卒に400万円も出す企業じゃないだろ
15: 2021/04/01(木)19:52 AAS
東京の普通のSESは新卒１年目でも400万は近くいくよ
最低でも単価50あるポジじゃないとダメだけど
16: 2021/04/01(木)19:58 AAS
ほう
17: 2021/04/01(木)20:10 AAS
新卒SESは知らんけど
自分はＳＥＳ4年目で480万
18: 2021/04/01(木)20:31 AAS
優良SESの相場は5年目480万くらいかな。そして残業代も普通につく。
新卒か若手が年収400万(社宅を年収換算）だとしたら、そこから残業代も100％つかないとね
金融系なら単価は良いはずなんだし
19(1): 2021/04/02(金)01:10 AAS
金融系SEで残業代未払い(45時間みなし)なら最低でも年収600万はないと働けない
オンコール対応もするなら７００万は無いとな
20: 2021/04/02(金)01:40 AAS
●富士通ウラ掲示板(その232)●
2chｽﾚ:company
21(1): 2021/04/02(金)14:12 AAS
>>19
まー単価によるな
金融でFJのすぐ下につくポジションなら
若手１年目でも６０万つきそうだし、オンコール対応の義務とかを負うなら８０万近く行くだろう
22: 2021/04/02(金)20:27 AAS
年収とかその辺の情報がほとんど見えないな
転職系の口コミサイトにも投稿ないみたいだし
23: 2021/04/02(金)23:46 AAS
>>21
単価８０万なら年収６００万ほしいな、うん
24(1): 2021/04/03(土)00:05 AAS
こんな小さい企業がそんな年収のわけがない
25: 2021/04/03(土)01:17 AAS
>>24
金融系は高単価だから
推定でそれくらいの年収になるべきって話だろ
26(1): 2021/04/03(土)12:17 AAS
富士通のコアパートナーって
やっぱ他のパートナーより単価高くなるんかな
27: 2021/04/03(土)13:29 AAS
夢スレ荒らしの自演スレ
よーやるわ、そんな使えん奴だから首切られたんだろ
28: 2021/04/03(土)15:35 AAS
>>26
人による。会社は安くていいから、大量に使ってくれと言うしな。
29: 2021/04/03(土)22:01 AAS
金融系SEって稼働高いイメージしかないわ
まともなSESは絶対に行かせない
30: 2021/04/04(日)01:13 AAS
本当に残業代未払いなんか？
31: 2021/04/04(日)03:20 AAS
みなし残業とかいう事実上の残業代なしなんていくらでもあるんだよなあ
32: 2021/04/04(日)11:58 AAS
高単価な金融案件なら残業代普通出すだろ
33: 2021/04/04(日)12:00 AAS
案件が出すことと会社が出すことは別だよね
34: 2021/04/04(日)22:27 AAS
>>2
本当か知らんけど
妻子がいると逆に転職し辛い側面はあるだろ
年収入が20〜30万でも減ると厳しい場合もあるやろし
35(1): 2021/04/04(日)23:15 AAS
ガチャ引き直せばよくないか
それで年収が許容できないレベルで下がるのなら断ればいいだけ
転職する余裕もない労働環境なら、そもそも家庭内環境にも悪影響だろう
36: 2021/04/05(月)13:07 AAS
>>35
ＩＴでガチャ回すのは他の業界よりはるかに楽だよな
俺はブラック中間搾取企業から面接1回で決まるところのＳＥＳに転職して
29歳年収470万、在宅勤務でゆっくりさせてもらってますわ
現場ガチャで良いの引くかどうかの問題もあるけど、自分のとこは普通に残業代つく
37: 2021/04/05(月)19:34 AAS
30年近くやってる会社なんだね
38: 2021/04/06(火)02:24 AAS
30年続いてる企業なら設立3年内の企業よりはマシそうには見える
39: 2021/04/06(火)15:16 AAS
30年続いているわりには転職系の口コミ情報が全く見当たらないな
検索で出てくるのもハロワだけだし
40(2): 2021/04/06(火)15:20 AAS
福井の若者を東京に行かせて、精神がおかしくなるまでやらせる。福井県で新卒を採用して東京に送り込むだけなので、中途採用はあまりしてない。
41: 2021/04/06(火)20:37 AAS
福井では開発の仕事してないのか？
42: 2021/04/07(水)10:19 AAS
ハロワの募集も東京だけっぽいな
43(1): 2021/04/07(水)13:32 AAS
＞主に金融機関をお客様とする金融系ＳＥ（システム・エンジニア）の会社
東京に無数にある下請客先常駐SESだと思ったけど金融系オンリーなのかね
44(1): 2021/04/07(水)16:54 AAS
hpのデザインが2010年くらいだな
45: 2021/04/07(水)17:10 AAS
>>44
そういうとこのコストを抑えて
社員の給与に還元してる可能性もあるぞい
46(1): 2021/04/07(水)22:29 AAS
>>43
どこの金融機関に行くかは不明？
47: 2021/04/08(木)00:58 AAS
>>46
そういうの二次以降は守秘義務あるよ
富士通は公開されてるから、そこから推測できるとだけ
48: 2021/04/08(木)14:26 AAS
富士通のコアパートナーとしての金融系SEだけが仕事なのかな？
他の案件は一切やらない？
49: 2021/04/08(木)17:11 AAS
>>10
なんかワロタ
50: 2021/04/08(木)19:53 AAS
>>40
元社員さん？
51: 2021/04/09(金)01:49 AAS
あげ
52: 2021/04/09(金)10:44 AAS
>>2
残業代云々より、過酷な環境・待遇で
やる気満々に働く社員が問題だと言いたいのかな
53: 2021/04/09(金)12:31 AAS
本社HPの情報量が少ないし、転職系サイトにも情報ほぼなし
東京に数多くある客先常駐ＳＥＳの中で比較すらできない
一昔前は福井の若者が東京に行くルートとしての価値はあったのかもだが
コロナ禍以降は、地方民でも東京の会社にリモート面接で内定もらって、上京することがより容易になった
54: 2021/04/09(金)13:43 AAS
そういえば、この企業のHP
コロナ禍でどうこうって記述が無いな
55(1): 2021/04/09(金)19:32 AAS
就活全般に言えることだが、
コロナ禍で面接等リモート対応してますって言える会社と言えない会社があったら
56: 2021/04/09(金)21:11 AAS
>>55
伊藤はリモートじゃないときついよなｗ
57: 2021/04/10(土)00:37 AAS
残業代未払いって本当なん？
58: 2021/04/10(土)00:57 AAS
みなし残業なんだろ
59: 2021/04/10(土)12:39 AAS
悪質さは残業なしの年収額による
45時間みなしでも20代で500万あるのなら、まぁいいんじゃないか
60(1): 2021/04/10(土)12:53 AAS
>>2
その上司さんは特別な昇給があったんじゃないか？
だから社長には怒らず、別な上司に怒ってるのかと
過去に直接ハラスメント受けたとかが理由で。
61: 2021/04/10(土)14:35 AAS
>>60
＞社長ではない、役員でもない人間に対し、残業代を請求するとか言い出す。
とか言ってるから給与には不満があるんじゃないか？
62: 2021/04/11(日)00:01 AAS
金融系SEで残業代未払いはさすがにきついな
本当か知らんけど
63: 2021/04/11(日)00:06 AAS
みなし残業だとしたらよくある話だろ
64: 2021/04/11(日)00:33 AAS
証拠はないんか？
1年以上給与額が一定だとか
金融系ならみなし残業でも一月くらいは
みなし越える残業時間発生するだろ
65: 2021/04/11(日)18:53 AAS
関係者のレスはなし？
66: 2021/04/11(日)20:19 AAS
>>40
これ関係者のレス？
67: 2021/04/11(日)23:36 AAS
富士通のコアパートナーっていうのは強そう
68(1): 2021/04/11(日)23:39 AAS
富士通のコアパートナーっていうのは強そう
69: 2021/04/12(月)11:16 AAS
どうでもいいけど、アスタって同名の企業って多いな
70: 2021/04/12(月)15:45 AAS
>>68
コアパートナーってどういう効力があるんかな？
71(2): 2021/04/12(月)17:16 AAS
自社HP、https対応してないのか？
72: 2021/04/12(月)19:59 AAS
>>71
わりとどうでもいい
73: 2021/04/12(月)20:08 AAS
それを言っちゃあおしめえよ
74: 2021/04/12(月)22:03 AAS
ほんまに残業代未払いなんか？
75: 2021/04/13(火)04:05 AAS
>>71
それってなんか意味あんの？
76: 2021/04/13(火)05:28 AAS
74
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