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アミーユ(株)メッセージどこまで迷走?? [転載禁止]©2ch.net (1001レス)
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名無しさん@介護・福祉板
[sage] 2015/09/09(水)17:07
ID:nohd11aU(12/14)
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983: 名無しさん@介護・福祉板 [sage] 2015/09/09(水) 17:07:40.43 ID:nohd11aU 結局余裕の問題。 自分に余裕があれば慌てる必要もない、急いでいるからとイライラして暴言や暴力が出ることもない。 上司に余裕があれば上司も仕事ぶりを見に来るかもしれない。上司の目が気になれば暴言暴力どころか仕事の質もあげる。 全体に余裕があればお互いの援助を見ることも出来るし、直接指導する余裕、指導される余裕も生まれる。スキルや経験が伝達される。 サービスの質は向上し、給料は上がらなくとも仕事の負担が減れば相対的に待遇は向上している。 でもコレで損しかないのは企業。 部屋さえ埋めて援助を引き出せばそれ以上儲けが増えることはない。 サービスの質も関係ない、一度入ればなかなか出て行かない。 あえて言えばこういう事件が起きにくくなるかもしれないといった程度のこと。 http://anago.5ch.net/test/read.cgi/welfare/1431008262/983
結局余裕の問題 自分に余裕があれば慌てる必要もない急いでいるからとイライラして暴言や暴力が出ることもない 上司に余裕があれば上司も仕事ぶりを見に来るかもしれない上司の目が気になれば暴言暴力どころか仕事の質もあげる 全体に余裕があればお互いの援助を見ることも出来るし直接指導する余裕指導される余裕も生まれるスキルや経験が伝達される サービスの質は向上し給料は上がらなくとも仕事の負担が減れば相対的に待遇は向上している でもコレで損しかないのは企業 部屋さえ埋めて援助を引き出せばそれ以上儲けが増えることはない サービスの質も関係ない一度入ればなかなか出て行かない あえて言えばこういう事件が起きにくくなるかもしれないといった程度のこと
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