人権擁護法粉砕

[過去ﾛｸﾞ] 人権擁護法粉砕 (1001ﾚｽ)
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419(1): 名無しさん＠お腹いっぱい。 [] 05/02/25 11:00 ID:Ef1Gxn4r0(5/9) AAS
>>392
職場を立ち入り検査って、悪用される危険がありますね。
たとえば、特定の利益団体が、ある会社を集団で受験して、就職差別を受けたと、訴える可能性がありますね。
特定の企業を狙い撃ちして、次々にいろんな利益団体が、押しかけくるかもしれません。
たとえば、NHKなんか狙われるでしょうね。

この法案、就職差別にも対応しているんですよね。
悪意のある救済申し立てには、罰則が必要ですね。
それと、救済するのは、個人に限られているのでしょうか。

423(4): 名無しさん＠お腹いっぱい。 [] 05/02/25 13:12 ID:we1MhJyT0(20/22) AAS
>>412
>人権委員会によって人権問題以外の政策への容喙がなされないよう、監視機関を設けるべきである。
内閣総理大臣が任命した人権委員の監視機関の人選など、どうやれと言うんですか？
いっそ内閣総理大臣の監視機関でも作った方が簡単でしょう。

>>418
>残念ながら、メールは送っても時間の無駄だから、やめた方がいいよ。
>自民党と街道の利益が完全に一致してしまっている。
>民主党も、松岡を選挙に使った手前、反対は出来ないだろう。
>法案成立は確実だ。
そんな事はありません。自民党、民主党の全議員が解同と繋がっているとでも思っているんですか？
他党だってあるんですよ。特に共産党は部落利権を堂々と批判しています。
まだまだ諦めるのは早すぎますよ。

>現時点では差別的扱いを受けた個人が侮辱罪で告訴したり、
>発言者に任意で撤回させる事は難しい。
っていうか、「差別的扱い」は侮辱罪に当たりませんから、告訴出来ません。
犯罪者は当然、法の下に裁かれるべきです。
しかし、犯罪者でもない者を解同の利益の為に弾圧するなど、断じて許せません。

>>419
それは立ち入り検査があろうとなかろうと有り得る事ですね。
ただ、就職差別の禁止まで削除する事は困難ではないかと思います。

>悪意のある救済申し立てには、罰則が必要ですね。
名誉毀損罪などで対応できるでしょうし、そのような罰則規定を盛り込むとなると、
「被害者を罰則で脅かすのか」と言われかねないと思います。
>それと、救済するのは、個人に限られているのでしょうか。
不特定多数の者を規定しているものもあります。
第三条第二項第一号、第四十三条第一項第一号は、言論弾圧に繋がるので削除すべき条項に含めました。
しかし、第三条第二項第二号のように、就職差別に関する条項は含めていないので、これは集団で訴える事も可能です。

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