[過去ﾛｸﾞ] SES(客先常駐)エンジニアの集会所 37 (1002ﾚｽ)
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450(2): 09/17(水)20:12 AAS
>>438
14日以内って何？
451(2): 09/17(水)20:47 AAS
>>450
分かってないんだからほっとけよ
解雇通知は必要だけど理由は不要
あと正式採用後は理由だけじゃ解雇出来ない
例えば無能だとしても何度も教育してそれでもダメならという手順が必要
試用期間ならお前無能って理由の告知だけで簡単に解雇出来る
そもそもそういう期間だからね
482: 438 09/18(木)12:45 AAS
>>450
少し訂正する
１４日間でも解雇理由が必要、解雇予告が要らないだけだった。
これは労基法第２１条に書いてあるよ。
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