[過去ログ] 無能に進捗を合わせなければならない風潮 (274レス)
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2: 2018/11/28(水)12:56:24.67 AAS
堀江貴文氏が危惧する「ワンピース」の価値観「仲間を無条件に救う」
外部リンク:news.livedoor.com

「自分で工夫や努力をしなかったり、出すべき成果を出せていなかったりするヤツの『助けてください』は無視する」と持論を述べた。

堀江さん:
「一番歩みの遅いヤツに合わせる」みたいなのがしっくりこないんだよね
11: 2018/11/28(水)13:55:13.67 AAS
無能ほど言い訳をする

そして何も結果できない
無能だからな

最初から言い訳しかしない
無能だからな

とりあえずやって見ることもしない
無能だからな
40: 2018/12/06(木)21:57:53.67 AAS
有能に進捗合わせると在庫が増える
86: 2018/12/25(火)18:26:28.67 AAS
やっぱり無能は短絡だって証明されたな
124
(1): 2019/01/04(金)21:45:20.67 AAS
>>115
本当に大卒有能なら来てほしい
ただし、ダメなやつだったら取らない。

正社員の場合は以下の経歴がほしい
・プロジェクトの最初から最後までいた経験
・プロジェクトの指揮を執った経験
・ベンダー管理の経験
・プリセールスの経験
・後輩の育成と社内教育の経験
・品質管理のレビューの経験
・管理職の補佐の経験
手足よりは頭として使いたい

Excelでプロジェクトごとに細かい職務経歴で、設計または製造フェーズが多く"SQL"とか"Java"とか書いてくるようだったら時間給の派遣で来てほしい。
頭よりは手足で使いたい
274: 2020/12/24(木)15:45:19.67 AAS
実際には

俺「負担が大きいからこの仕事やめるわ」
周囲「!?、ダメだダメだダメだ、やめんなやめんな絶対やめんな」
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