[過去ログ] セミコンダクタマニュファクチャリング株式会社 22 (1002レス)
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(1): [sage] 2018/06/20(水) 23:58:28.90
語ってください。いろいろ。

前スレ
ソニーセミコンダクタ株式会社 19
2chスレ:sony
ソニーセミコンダクタマニュファクチャリング株式会社 21
2chスレ:sony

※前スレ
2chスレ:sony
2: [sage] 2018/06/21(木) 03:38:07.47
>>1
クソスレ立てんな

社員でも時給千円 200時間残業でも年収500程度のブラックやろ
3: [] 2018/06/21(木) 19:29:48.85
174 名前:おなか ◆NVKihJxAnGde [sage] :2018/06/21(木) 18:55:37.93 ID:/AdKxLvn0
結局派遣会社が、派遣先の言いように扱われて
派遣者の技術的利点も理解されることもなく
一生低賃金で生きていく運命だし。

派遣先でどんなに素晴らしい業績を上げたとしても資本家に食われ自分の給与に跳ね返る事はない。

おまえら派遣をやめて、給与を低賃金に据え置く派遣先に利益を与えないようにしろよ。

その理由と証明は、オレ様がしてやったし、
テクノプロは会社として、正に向き合って対処できない。

自らの給与の為に、行動しよう。
省4
4: [sage] 2018/06/21(木) 22:43:52.78
さっそくおじさん来てて草
5: [sage] 2018/06/21(木) 23:13:06.16
派遣おじさん大手半導体企業に怒っていますw

611 名前:m9(^Д^)プギャー [sage] :2018/06/21(木) 22:56:06.94 ID:9t2rs+FS0
>>188
>おまいらは、まず、
>派遣先で大きな声で挨拶することから始めたらいい。
>実はそれがすべてと言っても過言ではない。

>日本人の大半は誰でもできる仕事してるんよ。
>だからこそ、仕事以外のところが大事なのよ。

ルネサス武蔵事業所のAD担当はまず、顔も知らない他部署の人間に対して、謝りもせず。
省13
6: [sage] 2018/06/22(金) 00:14:30.85
大学研究所・ドコモ研究所レベルの高度な誰にでも出来る簡単な信号処理のお仕事を、ソニーで生かしたいと思ったのですが、仕事が無いくせに。

派遣で400万円とかアタマがおかしいことをソニーがやっていて。

無視するというか、ソニーの派遣と言うことを見分けるのがはっきり言ってめんどくさいから。

ソニーが関わっている派遣会社リストにしておいてよ。

時間のムダだから受けないから。
省3
7
(1): [] 2018/06/22(金) 22:49:07.74
貴殿の今後のご活躍を心よりお祈り申し上げます。
(笑)
8
(1): [sage] 2018/06/23(土) 10:51:18.69
>>7
いま、派遣おじさんは、東芝スレで忙しいみたいだけど
9: [sage] 2018/06/23(土) 20:38:18.69
>>8
AKBでしょ

逮捕されたおーにっちゃんが通ってた阪大基礎工と日立製作所ってそんなすごいんか?
2chスレ:akb
10
(2): [sage] 2018/06/24(日) 13:58:26.65
203 名前:It's@名無しさん :2017/05/27(土) 02:38:43.14
ソニーLSIで働きたければこちらの会社に応募しましょう

外部リンク[html]:www.lsitechno.com

年収:400万円〜700万円
改定:年1回
賞与:年2回
諸手当:通勤交通費、超過勤務/深夜/休日勤務手当他

架空発注をして倒産しても会社名が変わって、ソニーLSIではリストラの必要がない人材をいつでも低賃金で確保できます
11: [sage] 2018/06/24(日) 13:59:10.62
>>10
旧REVSONIC
12: [sage] 2018/06/24(日) 14:03:39.82
>>10
吸収した会社社長の経歴

矢島浩

昭和56年4月
菱洋電機株式会社(現:菱洋エレクトロ株式会社) 入社
昭和62年2月
ソニー株式会社 入社
平成13年4月
同社 コンポーネント本部SoCマーケティング部
統括部長
省13
13: [sage] 2018/06/24(日) 14:10:16.32
東京地検特捜部に逮捕された 旧REVSONIC の社長がやっていたLSIテクノを 吸収合併した社長の経歴

ソニーの会社ロンダリングですか

派遣を雇いソニーLSI にいかせて低賃金を強いて

取締役としてソニーLSIに仮想派遣者をだして儲けるクソ商売まだやってるんすか

矢島浩
省9
14: [] 2018/06/24(日) 21:58:13.66
そして、ソニーLSIへの派遣を堂々と募集

外部リンク:doda.jp

外部リンク:tenshoku.mynavi.jp

外部リンク:career.jobtalk.jp
15: [] 2018/06/24(日) 22:03:30.74
会社名変えて、取締役変えればいいだろうという。

ソニー の思惑が明らかになりましたね。

技術者を低賃金の派遣に追いやるブラック企業ソニーにこれからも立ち向かいます。

ところで、昭和40年代に書かれた 盛田昭夫著 学歴無用論 読んだのかね?
16: [] 2018/06/24(日) 23:18:09.96
ソニーは態度が悪いから、アタマ下げて直接雇用ならば働いてやってもいいぞ

派遣で低賃金でも働く労働者を永遠募集してろ

つうか、無能な役員が自分で仕事すれば何の問題もないだろ。

無能な役員は優秀だし。
17: [] 2018/06/24(日) 23:55:28.53
貴殿の今後のご活躍を心よりお祈り申し上げます。
(笑)
18: [] 2018/06/25(月) 00:18:20.96
この会社の不正ガー(おじじ
19: [sage] 2018/06/25(月) 08:16:50.63
ああっソニータイマーが点滅しています
20: [sage] 2018/06/27(水) 21:26:29.68
おー人事、おー人事(笑)
21: [sage] 2018/06/27(水) 22:22:51.58
貴社の今後のご活躍を心よりお祈り申し上げます。
(笑)
22
(1): [] 2018/06/28(木) 00:45:54.37
おじさん元気ないけどどうしたの?
もっと演技に磨きかけて連投してホラ
23: [sage] 2018/06/28(木) 01:01:39.55
集会で再就職先のコネ作りに励んでるとか言ってた典型的なパワハラ親父が
退職すると聞いてとてもうれしいです お前のヨタ自慢話にはうんざりしてたんだ

なんて思ってても口にしてはいけない
24: [sage] 2018/06/28(木) 07:52:05.73
>>22
見捨てられたんじゃ
25: [] 2018/06/28(木) 22:57:10.91
貴殿の今後のご活躍を心よりお祈り申し上げます。
(笑)
26
(1): [sage] 2018/06/29(金) 07:26:36.94
何で、会話も出来ないコピペするだけの奴がのさばっているんだろう。リストラすればいいのに
27: [] 2018/06/30(土) 00:19:26.04
貴殿の今後のご活躍を心よりお祈り申し上げます。
(笑)
28: [sage] 2018/06/30(土) 04:43:05.95
思えば。日立製作所に派遣になって、大甕で3日に1回 3回に1回地鳴りが聞こえる環境で、
前職の経験を生かして、5日間でSin波だすぷろとたいぷつくったけど。いらなくなったら¢( ・・)ノ゜ポイされる。
現代の経団連会長を輩出した日立製作所。それが始まりだった。

ソニーと戦わないといけないとか、夢にも思わなかった
29
(1): [] 2018/06/30(土) 10:04:37.24
>>26
ご心配なく。あなたも含めとどめを刺したセンスないきーーーーーーまーーーん全員まとめて。
30
(1): [sage] 2018/06/30(土) 10:28:19.19
>>29
役職上でもリストラされるの?(部外者)
31: おなかすいたな ◆NVKihJxAnGde [sage] 2018/06/30(土) 14:44:20.30
労働者派遣法、派遣側企業の説明責任を厚生労働省。各党にお送りした者の立場から申し上げます。
高度プロフェッショナル制度以外の内容につきまして、各党全会一致を頂きまして大変ありがとうございました。
引き続き、各党に至りましては高度プロフェッショナル制度にて長時間の働かせ放題、過労死。
これらは現行法律家にでもなされている苦しい問題だと思いますが、その是正に向け引き続き努力頂きたく。
また労働者の皆様にも決して低賃金で甘えることのないよう、努力だけで変えられない社会になってしまった感はございますが、
自分の幸せのために仕事をする。その大原則を変えて頂かないよう、切にお願いを申し上げる次第です。
32
(1): [] 2018/07/01(日) 10:44:56.71
日本語、まともに話せるようになってから出直せ。
33: [sage] 2018/07/01(日) 11:05:05.57
>>32
オマエモナー
34
(1): [] 2018/07/01(日) 13:42:39.73
貴殿の今後のご活躍を心よりお祈り申し上げます。
(笑)
35: [sage] 2018/07/01(日) 14:31:19.45
>>34
オマエモナー
36
(1): [] 2018/07/01(日) 14:45:10.67
おじさん大変だね
37: [sage] 2018/07/01(日) 17:51:51.79
>>36
オマエモナー
38
(1): [] 2018/07/01(日) 19:58:50.46

39: [sage] 2018/07/01(日) 20:09:37.23
>>38
wwww
40
(1): [] 2018/07/01(日) 20:57:32.44
貴殿の今後のご活躍を心よりお祈り申し上げます。
(笑)
41
(1): [sage] 2018/07/01(日) 22:56:40.34
>>40
オマエモナー
42
(1): [] 2018/07/02(月) 22:45:59.03
>>41
オマエキモイナー
43: [] 2018/07/02(月) 22:47:08.13
>>42
オレウマイナー
44: [sage] 2018/07/03(火) 23:50:37.71
台風は大丈夫でしたか?
45
(1): [sage] 2018/07/04(水) 16:18:21.88
ソニーは35才以下じゃないととらないとか誰が決めたの
46: [] 2018/07/05(木) 00:48:42.54
じじじw
47: [sage] 2018/07/05(木) 00:53:58.62
ここはSONYじゃないよ!
48
(2): [sage] 2018/07/05(木) 07:35:40.38
>>45
>ソニーは35才以下じゃないととらないとか誰が決めたの

それ以外の新入りは派遣です
49
(1): [] 2018/07/05(木) 20:56:02.36
>>30
鹿児島みたいに勤務データ改ざんを隠ぺいしたりするとリストラされちゃうよ。
50
(2): [sage] 2018/07/05(木) 21:21:35.26
>>49
勤務データ改ざんが出向者でここの社員じゃない場合はどっちの会社が悪くなるの?
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