[過去ﾛｸﾞ] 【きわめて異例】三菱電機、新入社員が自殺 「死 ね」記したメモ残す 教育主任の男性社員を自殺教唆の疑いで書類送検 ★3 (1002ﾚｽ)
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102: 名無しさん＠１周年 [sage] 2019/12/07(土) 13:08:31.54 ID:vtnXfqDn0(1/2)
三菱電機は相変わらずパワハラ体質だな
15年位前に修士の時に採用面接を受けたが、
人事の奴が圧迫面接やってきやがった
別の総合電機2社は和やかだったのに
プライドだけ高い頭おかしいのが多いんだろうな
176: 名無しさん＠１周年 [] 2019/12/07(土) 13:25:46.54 ID:me6lAczM0(8/27)
>発達も成長すると障害が薄まる
それは発達じゃないだろ？
発達はふつうの人が子供のときにある発達特有の症状が無くなっていくのが無くならないのが問題なんだろ
214: 名無しさん＠１周年 [sage] 2019/12/07(土) 13:33:56.54 ID:qyQzx0LT0(1/7)
警察も慎重な調査が必要だな
このパワハラ主任も上からの命令だったかもしれない
ただの主任が勝手にはできないからな
大きな後ろ盾があった可能性もある
組織的に追い詰めていくことはよくあること
246: 名無しさん＠１周年 [] 2019/12/07(土) 13:42:12.54 ID:tjEDj8Cl0(1)
殺人だろう
精神ずたずたにして
遺族は復讐もせず、みごろしか？
250(1): 名無しさん＠１周年 [sage] 2019/12/07(土) 13:42:46.54 ID:vtnXfqDn0(2/2)
>>223
例えが適切でない
この場合は「妙」な拘りではなく、
合理的な理由(設計意図、指示に反する)がある
265: 名無しさん＠１周年 [] 2019/12/07(土) 13:45:15.54 ID:CLH7OVzG0(7/7)
>>256
きちがい
566(1): 名無しさん＠１周年 [sage] 2019/12/07(土) 14:57:04.54 ID:3Q3nJpk20(4/4)
この手のことは周りに聞き取りすれば教える側と新入社員のどっちが
悪かったのかすぐ分かるしな
595: 名無しさん＠１周年 [] 2019/12/07(土) 15:04:32.54 ID:fofyPEwS0(2/2)
三菱Gは層化企業だよね。
ブラックでなければのし上がれない三流どこ。
新国立競技場も層化大成建設が単独受注。
ブラックで3流なのにとゼネコン業界じゃ喧々囂々だった。
土建大臣が層化公明だから。
大学は無試験枠作ってガンガン侵食汚鮮化が進み
性犯罪が多発し、権威ある司法試験まで漏洩が進む。
鮮化した慶応、立教、学習院はもう終わりだ。
追従して早稲田。（小保方）
立教は学長迄韓国人。
643(2): 名無しさん＠１周年 [] 2019/12/07(土) 15:27:22.54 ID:syLkUkYZ0(2/2)
>>610
パワハラは日本の伝統文化であり、三菱は伝統を大切にする老舗企業
757(2): 名無しさん＠１周年 [] 2019/12/07(土) 16:41:05.54 ID:lOQ2p0Si0(3/8)
>>744
たしかに自殺教唆という罪は法的にあるな
しかし、その法律はおかしいだろ
だって、その教育主任からすれば、べつに自ら手を下したわけでもなく、勝手に死んだわけだぞ
その責任を取れと言われて、どう取るというのか？
早まったことをした相手に謝るすべはなく、罪も無いとするしかないはずなのに
819: 名無しさん＠１周年 [sage] 2019/12/07(土) 17:35:28.54 ID:/KRHrRv+0(1)
おれも昔三菱の工場で働いてたけど上司と先輩からのﾊﾟﾜﾊﾗが原因で辞めたよ。派遣だったけどさ。
三菱は基本的にパワハラ体質なんだよな。
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