NTTロジスコってどーよ?実質9人目 (71レス)
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(1): [] 2022/12/23(金) 21:34:19.61 ID:5uJzOnwZ(2/3) AAS
最近はチーフの契約を募集してるみたいだな。
契約を使い捨てにしか思ってないからチーフを含むベテラン契約は軒並み退職した結果がこれだよ。
問題に向き合わずに何にしても小手先で済まそうとするから現場の契約やパートの離職率が上がるんだよ
残って欲しかった人材はもういねえよ

まぁ何で本社勤務に選ばれないのか理解出来ない無能正社員ばかりだからな
課長も無能の言い分だけは聞くしな
17: [] 2022/12/23(金) 21:38:41.19 ID:5uJzOnwZ(3/3) AAS
>>10
運送会社にも負けてるからな。運送会社に転職したけど正規雇用だし給与も福利厚生も上。
無能のヒラの養分になってるだけだぜ
18
(1): [sage] 2022/12/24(土) 21:13:49.17 ID:xhDb1ym2(1) AAS
パートや契約よりテイケイワークスの方が稼いでるよ
パートの時給低いから人集まらなくて毎回募集してるからな
やらされることも簡単だしな。ほんとパートと契約は会社の養分だね
19: [sage] 2022/12/24(土) 23:48:21.56 ID:r/yYwtWU(1) AAS
>>8
7Fって総務?システム部?作業現場だけでなく7Fも結構病んでいるんだ
次の職場が早く見つかるといいね
20: [] 2022/12/25(日) 16:14:31.81 ID:DooQKoYt(1) AAS
>>18
ロジスコでは
経営者=大名
上級管理職=家老
中間管理職=奉行
正社員=武士
契約・パート=農民

だからな。だからチーフの契約なんて集めてるんだろうけどこんな給与と士農工商じゃ誰も来ないやろ。自分で自分の首を締めてるようなもんだわ
21: [sage] 2022/12/25(日) 20:56:08.89 ID:w0K+g78r(1) AAS
契約とパートは農民以下だろ
固定派遣とテイケイワークスの方が稼いでるんだから
22: [sage] 2022/12/26(月) 23:20:51.56 ID:U0LZBpIs(1) AAS
たかがパート一人辞めようとすると必死に引き留めるからな
新しく色々と教えるのが面倒なのとミス起こしたくないから
正社員と管理職はとにかく押し付けて楽したい人たちだからな
23
(1): [sage] 2022/12/28(水) 09:01:35.02 ID:+DN46H3b(1) AAS
パートの中でもピッキングや検品だけとか一つの作業しかやらない人と
複数の作業をこなしたり、社員がやるべき仕事までやらされている人がいる
それで時給がほぼ同じだから後者のできるタイプのパートが馬鹿らしくなって辞めていく
おとなしくしていると奴隷認定されていいようにコキ使われるだけ
24: [sage] 2022/12/28(水) 14:31:57.02 ID:hiAP3DWu(1) AAS
奴らは気をつけろ契約社員や正社員餌にして釣ってくるからな
散々こき使った挙句に役に立たない資格取れとか言い出すから
25
(1): [sage] 2022/12/29(木) 11:48:40.38 ID:ZqFhlpmj(1) AAS
11月、12月は派遣会社は繁忙期で追加支給してるのにパートは時給変わらず
派遣の連中はロジスコに来て楽なことしかしてないのにパートの日給より1日あたり数千円多く貰ってるから
仕事しない社員も冬のボーナス2ヶ月だか3ヶ月貰ってるしな。契約は1ヶ月、パートは寸志程度でごまかしてるけど養分にされてるよ
26: [] 2022/12/30(金) 17:01:05.42 ID:cLauYWAQ(1) AAS
>>25
そのくせ無能正社員は多めに給与貰ってる上に契約パートは威張り放題だからな。
結果はチーフ契約を募集する始末。俺を含めて昔の契約は失笑してるよ
27
(1): [sage] 2023/01/01(日) 10:37:05.03 ID:FF7YUkbR(1) AAS
派遣、直雇用、契約、正社
どれが一番いい? そりゃ正社員なんだろうけど
28: [sage] 2023/01/02(月) 23:37:41.96 ID:DX2motry(1) AAS
>>27
安定性で正社員、あとはあとくされのない派遣かな
直雇用のパートが一番割に合わない
29: [sage] 2023/01/03(火) 00:11:32.01 ID:gAy/D0ZF(1) AAS
概ね同意だけど今は正社員募集してないよ。契約で数年から10年近く耐えてやっとなれるかどうかのレベル。
パートの便利屋が一番割に合わない。社員や契約がやることどんどん押し付けられるからね。辞めようとすると社員や管理職がきて頑張ってるし契約や正社員にするから辞めないでほしいとか言い出すけど彼らは内心そんな気配ないからね。
どの物流もとにかくコスト削減求められてるから社員や契約増やすよりパートに色々やらせて使い潰した方が収支プラスになってそのセンターの売上伸びるからね。
30: [sage] 2023/01/07(土) 23:18:10.38 ID:YoQSDP55(1) AAS
>>16
バイトルやタウンワークやインディードで募集してるね
転職、就職サイトに掲載しても同業他社と比較してあらゆる面で劣るから集まらないんだろうね
NTTだから集まるとか甘く考えてそうだけど給与の安さと契約使い捨ての文化抜けない限り人なんか集まらないね
31: [sage] 2023/01/08(日) 23:38:18.12 ID:roavhUFs(1) AAS
事前に有給の届けを出しているのに欠勤扱いになっていたり
注文したのと違うサイズの制服を支給されたり、なんかすごくいい加減な所だった
32: [] 2023/01/19(木) 20:28:08.05 ID:uzOxM9//(1) AAS
馬鹿しか残らない
33: [] 2023/01/19(木) 20:33:11.86 ID:WFytE5F2(1) AAS
キチガイ放置、管理する側がゴミ、
普通の人間は奴隷扱い。
人格破綻者には働きやすいな。
34
(1): [] 2023/01/22(日) 18:29:57.70 ID:0ArytIt7(1) AAS
企業規模がでかいし古い体質なので意見も反映されないトップダウン型で小回りも効かない
下から頑張ってプロパーになろうと考えてる方はお勧めしない
経験を積んでも突然やってきたプロパーに現場を混乱させられてイライラと無気力にさせられるだけ
個人の自主性は無視されルールに縛られ柔軟な発想ができないまさに停滞する日本の縮図のような企業

でも書き込みも少なくなってるし、以前に比べてかなり改善されてきてるのかな?
35
(1): [] 2023/01/24(火) 19:59:30.37 ID:bgp514YJ(1) AAS
>>34
改善なんか無理だろうな。俺は16年に退職したけどうまく行ってた手法を転勤してきた上司が変えて負担を増やし、パートを早く帰らせてパートの収入を下げて契約一人に現場を動かさせたからな(その契約は俺)。しかも契約は残業禁止。毎日が修羅場だったわ。
経営がドコモから来た無能に変わってから労働生産性を生み出さない正社員を上級国民にする体質になったからな。それまでは正規も非正規もパートも隔てなかったのに

後から来た無能ヒラ正社員が変な指示を出したり、人にやれと言われた事を自分がしなかったから怒鳴りつけたら課長にチクられて忙しい中呼び出され、無能が正しいのを熱弁されて無能に謝罪させられたなんて何度もあった。主査に楯突いたチーフなんか飛ばされたし。俺も転勤したかったわ

有能な正社員なら本社勤務になるが20年近くも本社勤務ではなくセンター勤務な時点で無能だと気がつけよ。まぁ無能を無能と言わないバカ上司も大概だがな
36: [sage] 2023/01/25(水) 20:23:06.62 ID:Avq61cdA(1) AAS
>>35
失礼。16年前に退職、だった
37: [sage] 2023/01/29(日) 12:05:41.29 ID:Z7gE/YQ0(1) AAS
書き込みが減っているのは単に書き込んでいた人が辞めただけだと思う
働き方改革の横やりとコンプラがうるさくなったせいでむしろ改悪している
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(1): [sage] 2023/02/12(日) 22:17:00.91 ID:qxCC0uqu(1) AAS
契約やってるけどマジで割にあわん
やめようとすると正社員チラつかされまくって時間稼ぎ
39: [] 2023/02/13(月) 12:29:18.65 ID:5Q2/K8uh(1) AAS
自分のアタマで考える事しないのが大杉。
馬鹿さのレベルが高いW
40: [sage] 2023/02/13(月) 19:19:07.62 ID:E0Um65kJ(1) AAS
柳○昌一 長○雅行 自演乙

遠隔操作アプリを使い、脅迫や強要により(素行調査と称しストーキング行為)、スロ店板を荒らし、捏造(登山家 まよん 年齢)、侮辱(セクハラ、スメハラ)、名誉毀損()ワッチョイスレでBAN BANしまくり をする。業務放棄 詐欺師
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