[過去ﾛｸﾞ] 【なんでもあり】介護職の雑談・相談・質問スレ 69B [無断転載禁止]©2ch.net (241ﾚｽ)
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197: 2017/01/20(金)20:30 ID:Bh3Ot1qj(1) AAS
仕事して思う事
身寄りが居なかったから寂しいから
せめて子供がほしいな と
あんなお年寄りにはなりたくないと
198: 2017/01/20(金)21:39 ID:Pv0qtT7B(1) AAS
AA省
199(2): 2017/01/21(土)06:57 ID:+qEmc0IV(1) AAS
超初歩的ですが内向的で気が利かない人でも辛抱強い性格でしたら介護は務まりますか？
200: 2017/01/21(土)07:17 ID:WHSxitnQ(1) AAS
こんなのありました。これはひどい
外部ﾘﾝｸ:www.nico☆video.jp/watch/sm30386880
（☆は削除してね）
201(1): 2017/01/21(土)07:31 ID:WubSgbQf(1) AAS
>>199
そもそも外向的で気が利いて辛抱強い人なら
介護職にならずにもっと給料の良い仕事に就いたほうがいいよ
勤まる人は勤まるし勤まらない人は勤まらずに辞めていくからやってみたら
202: 2017/01/21(土)08:03 ID:MMEx1qJg(1) AAS
「介護・保育ユニオン」にご用心
やや日刊カルト新聞: ブラック企業対策NPO「POSSE」はブラックな左翼セクトだった
外部ﾘﾝｸ[html]:dailycult.blogspot.jp
>POSSEを持ち上げる知識人やメディアは、自らが宣伝に加担している団体の正体について、
>もう少し注意を払ったほうがよさそうです。ブラック企業という社会悪と戦っているからといって、
>その人々が必ずしも正しい存在であるとは限りません。
" #POSSE からは抗議メールも来ないしプロバイダへの削除要求が来ているという連絡もありません。"
省1
203(1): 2017/01/21(土)09:50 ID:5Y1D6iJa(1/3) AAS
>>199
悪いがヤンキーやケバ女職員にいじめられる
この業界、仕事出来る出来ない関係ないから
204(2): 2017/01/21(土)10:06 ID:Z2bu4oCb(1) AAS
>>203
愛嬌やらで可愛がられるかどうか次第ということですか？
それとも問答無用でみんな嫌な思いをするから向いている向いていないはさしたる問題ではないということでしょうか
205: 2017/01/21(土)10:16 ID:5Y1D6iJa(2/3) AAS
>>204
頑張る人はもちろん尊敬され評価されるけど
最近はおかしな職員も増えてさ
「頑張るならあいつにやらせよう」なんてのもいる
ノルマの無い業界、そこへ来るもの拒まず取るわけだから
バカ高校の学園祭の準備みたいな仕事になる
206: 2017/01/21(土)10:16 ID:5Y1D6iJa(3/3) AAS
>>204
頑張る人はもちろん尊敬され評価されるけど
最近はおかしな職員も増えてさ
「頑張るならあいつにやらせよう」なんてのもいる
ノルマの無い業界、そこへ来るもの拒まず取るわけだから
バカ高校の学園祭の準備みたいな仕事になる
207(1): 2017/01/21(土)14:56 ID:G4SvYRlY(1) AAS
高齢者虐待についての相談てスレチでしょうか
208: 2017/01/21(土)19:54 ID:6axPhwkO(1) AAS
>>207
「介護職」スレなので施設内とか介護職員が関わってることなら大丈夫
209(1): 2017/01/21(土)20:38 ID:JPyXd/tG(1) AAS
>>201
内向的だと簡単に潰されて精神病むから、やっぱ明るいほうがいい。伝染するからな。陰気くさい奴と同じ日のシフトは気が滅入る。
210: 2017/01/21(土)20:49 ID:7QBUALVP(1) AAS
AA省
211(6): 2017/01/22(日)09:16 ID:akTEEA4c(1) AAS
30代、初任者研修持ちの実務未経験者です
有料で働き始めて3週間あまり
人手不足のためもう独り立ちさせられそうですが早すぎないですかね？
誰かに付いててもらわないとオムツ交換も上手くできないのに
もう辞めようかなと思っています
212: 2017/01/22(日)09:51 ID:wRDblSqv(1) AAS
>>211
私は特養だったけど経験も資格もなく仕事をやり始めて３週間で独り立ちさせられたよ。自分は内向的で気は弱いほうだけど頑張るぞって気持ちでやってたら何だかんだで５年は経った。
出来ない所はそのままにしないで必ず誰かに聞いてやる。忙しいから声かけづらいとかあるかもしれないけど。たった３週間で出来ない事があっても当たり前だよ。失礼な話だけどオムツも数こなしたりしてこうしたらいいんだろうなとか考えれる様になる。頑張ってください
213: 2017/01/22(日)10:29 ID:TcL6ORqj(1) AAS
>>209
できるのとできないのが組むのがセオリーでしょ
214: 2017/01/22(日)13:31 ID:dpP6ekQa(1) AAS
外部ﾘﾝｸ[html]:blog.livedoor.jp
215: 2017/01/22(日)14:09 ID:6YqGDUns(1) AAS
>>211
俺は、特養だったけど、無資格未経験で３日で馬鹿扱いのダメ出しだったぞ
３週間なんて、余裕のロング研修体制だろ
216: 2017/01/22(日)14:17 ID:sBSI2ijU(1/2) AAS
>>211
この業界に限らないね。
できない、できない言って
甘えてんじゃないで片付けられるわ。
時間外でも何でも先輩のやってるオムツ交換に立ち会わせてもらうなどして、貪欲に自分から出ないことには、いつまでもエサくれるまで口開けて待ってるうちに死んでいく動物だね。
料理人やパティシエや美容師や警察官や消防士や警備員、、、みんな初めは自分の時間犠牲にして積極的な学びをしてるんだよー。
、、、とかいうとそこまでして学べるのはうんこ取の技だけだなとかいう卑屈者がわくんだろーなー。
省1
217: 2017/01/22(日)14:50 ID:lsXGpRr+(1) AAS
>>211
>もう辞めようかなと思っています
どうぞご自由に。
218: 2017/01/22(日)14:59 ID:kjkhUaUw(1/2) AAS
これからは会社側(受け入れ側)が言われるようになるんだよ、それ
人があつまらない、人がやめる、まともな社員が来ない･･･
新人に甘えてまともに教育してないんじゃないかって
219: 2017/01/22(日)15:52 ID:kjkhUaUw(2/2) AAS
低級人材を辞めさせずにモノに出来るかはかなり重要だよ。
介護業界の特徴は、需要超過でサービス価格が横並び。条件差つけれなくてどこも同ランクの募集になるから、競争になりやすい
新人をいちいち短期退職させてたら、広告費や一から育てるコストで無駄金払うことになる。無駄なコストは、既存社員の待遇や募集条件に影響する。
条件横並びで一ヶ所だけ待遇悪いなら人材流出していく。結果現場ズタボロに
220(2): 2017/01/22(日)18:31 ID:FdW/tQEq(1) AAS
いやいや、介護は頭数だろう。質がどうなどと話すからややこしくなる。他の単純労働を見ればわかるが、経験年数は無関係として同一労働をするだけ。
特定の人間にかたよったり、上司でもないのに勘違いするのが出るから人がいなくなる。
221(2): 2017/01/22(日)18:47 ID:sBSI2ijU(2/2) AAS
>>220
だから人選びは慎重になる。
現場は欲しくてたまらないと言うけれど入って問題起こしたり、気に入らないからと辞めたりするのが多いから、じっくり検討する。即採用なんか絶対しない。
222: 2017/01/22(日)19:00 ID:MOxU+BYZ(1) AAS
>>221
確かにな
頭数だけそろえて人間関係劣悪になったのがいまだからな
それに増えた人数分は給料減る事は理解してるのかな>>220は
223: 2017/01/22(日)19:36 ID:xOcHZeKM(1) AAS
>>211
誰もが通る道です。
224: 2017/01/22(日)19:52 ID:fBUYehH5(1) AAS
介護は利用者と合う合わないよりも
職員間での関係の方が問題が多いもんな
辞める理由は利用者とか介護じゃなくて、職員同士の人間関係が多い
何とかならんもんかね
225: 2017/01/22(日)20:19 ID:AmZadT4N(1) AAS
オムツなんか1発で出来るようになったわ
何回もゴロゴロしてた時期が懐かしい
226: 2017/01/23(月)08:00 ID:YS8FeVOL(1) AAS
>>211
ウチは2ヶ月先輩が付いてくれたけどな
辞めて次の所の面接で今の事を隠して、その辺りを聞いてみれば？
227: 2017/01/23(月)13:21 ID:ERp8Tevh(1) AAS
ケアマネ資格取れる予定だけど、同じ事業所内にある居宅や包括に移りたいって施設長に言っても実際どうするかは向こうの意向次第だよね？
年収下がってもケアマネやりたいわ
夜勤が最近しんどい
228(1): 2017/01/23(月)18:00 ID:5WNZ2lQj(1) AAS
トランプがアメリカ優先で動くから失業者が流れてきそうだぞw
これで少し応募も増えるだろw
229(1): 2017/01/23(月)18:07 ID:2cNrbHt8(1/2) AAS
>>228
景気が悪くなると
介護士の賃金は下がるぞ
流れてくる人もロクなものではない
230(1): 2017/01/23(月)18:11 ID:nJBCzS8s(1/2) AAS
>>229
今以上下げたら誰もやらなくなるだろアホw
231(1): 2017/01/23(月)18:14 ID:wKlNMzK6(1) AAS
少なくとも、来年度から処遇改善が月1万円増えるね。
あと5万円くらい欲しいとこだけど、まぁ少しずつ増えてるのは助かる。
232: 2017/01/23(月)18:21 ID:nJBCzS8s(2/2) AAS
>>231
糞施設を振るいにかけてるからなw
潰して浮いた金を処遇に回すだけだから国としては何も痛くないw
233(1): 2017/01/23(月)18:44 ID:/TLfYq6y(1) AAS
>>221
現場分かってる人が採用するなら良いんだけどね
経験者だから大丈夫。と採用したのがお調子者の性悪だった
居座ると考えたら人間関係ギクシャクして来た
234: 2017/01/23(月)18:56 ID:ajhwuTvn(1) AAS
75歳からを高齢者とするから、そこまで人出は要らなそうだけどな。介護だからと辞めてから探そうは厳しくなるね
235: 2017/01/23(月)19:31 ID:2cNrbHt8(2/2) AAS
>>230
00年代後半は
つまり民主時代の介護の賃金知らんのか？
あ・ほ
236(2): 2017/01/23(月)21:46 ID:FBRqsE+g(1) AAS
夜勤何回かやって手取り20万超えるなら文句は言わんよ
そんで茄子が計3ヶ月出ればいうことはない
237: 2017/01/23(月)22:17 ID:6urDlA3K(1) AAS
>>236
夜勤5回やれば手取り20超えるわ。
ナスも3.5ヶ月分で75万だわ
238: 2017/01/23(月)22:18 ID:aGZLlAQa(1/2) AAS
>>233
現場経験もないのが現場人材に関わっているところは、まじやばいわ。
239: 2017/01/23(月)22:23 ID:aGZLlAQa(2/2) AAS
>>236
奈須はどの業界でも「奈須」ダヨ。4ヶ月分払いますとか言う特養あるけど、だいだいの基本給が12万とかでくそ忙しくて寂残念続出だってとこ多いから、奈須で会社選んじゃ後悔する。
240: 2017/01/23(月)23:14 ID:CHHgvTA4(1) AAS
訪問の登録ヘルパーで誰でも採用すんの？
即決でビビった。
241: 2017/01/23(月)23:29 ID:tEoGDS6S(1) AAS
高卒や門卒、福祉＆Ｆランク大卒は立場をわきまえろ！
一般論ですが、高卒や門卒、福祉大学、わけのわからない名前のＦランク大学卒の
人間が駄目な理由は、例えば漢字の読み書き、基礎英語力、ＰＣ操作、各教科内容の
習得・理解・把握・創造などの基礎学力的なものもあれば、尊敬丁寧謙譲語、
ビジネスマナー、電話応対、口語口調などの社会適応力的なものも含めて、
高卒や門卒、福祉大やＦランク大卒の人よりあるレベル以上の大学卒の人のほうが
総合的に秀でている可能性が高いだろうと判断されるのは止むを得ないと思われます。オマンコオマンコ
省39
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