[過去ﾛｸﾞ] 障害者職業センターを真面目に語ろう ４ (685ﾚｽ)
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554: 2018/07/03(火)20:57 ID:9JmSnDeK(2/2) AAS
>>540
【小岩】江戸川区にある福祉施設【葛西】
2chｽﾚ:welfare
【小岩】江戸川区にある福祉施設★２【葛西】
2chｽﾚ:welfare
・優秀な職員多数
・給料高い
省5
555: 2018/07/03(火)21:00 ID:DBJFiBVg(1) AAS
CCHR
556(1): 2018/07/04(水)07:10 ID:iHYi9+Jd(1) AAS
散々けなしたけど考えると悲しいね
元々社会であぶれて就労移行なんかにきて
でも就労移行の中ですら選別があり別の福祉に行けと周りに思われる。
一般人が障害者を理解出来ないのはもちろん
同じ障害者ですら自分と違う障害には理解を示せないんだから。
私もそう、自分は発達障害者だけど最低限のマナーとかはあるから
重度の発達の行動を引いてる。
557: 2018/07/04(水)17:23 ID:rjdcMYDP(1) AAS
>>556
自分は
自己愛性人格障害の職員のが発達より引きました
558: 2018/07/10(火)01:17 ID:1k8wuZsO(1/4) AAS
準備支援を終えたけど、正直なところ生活のリズムを整える以外はあまり役に立たなかったな。
その後は普通に障害者枠で就職しました。
上記の通り就活にはあまりプラスに働かなかった。
ただ、これまでの就労経験がないとか、本当に障害が重くて何も出来ないとかの人には役に立つと思う。
正規の社会人経験が三年以上あるような人にはあまり役にたたないと思う。教わる内容が社会人初期のころに学ぶ内容だからね。
559: 2018/07/10(火)01:29 ID:1k8wuZsO(2/4) AAS
あと、準備支援は障害者雇用が始めての人にもいいかも。作業が障害者雇用で体験する仕事と酷似してるから、障害者雇用体験になる。
ただ、繰り返しだけど自分にはあまり…だったね。
リワークの人達とも交流あったので書くけど、リワークも重度の障害おった人達以外にはあまり役に立ちそうにない内容だったと思う。
あとは、休職中に規則正しい生活を送るために通うとか。実際にリワークに通ってる人達は、規則正しい生活を送るために通ってるふうだったな。
560: 2018/07/10(火)01:40 ID:1k8wuZsO(3/4) AAS
精神疾患に罹ると規則正しい生活を送ることが重要になるので、休職中に規則正しい生活を送る補助をするリワークは評価が高いのだと思う。
反面、準備支援は就活に割く時間を準備支援に当てるわけで。学ぶ内容は上記の通りだから、余計な空白期間が出来るだけであった。よって、まともな社会人経験ある人達は準備支援は受けない方がいいと思います。
ハローワークが準備支援を勧めるのは、その障害者が就労・勤怠態度を疑似就労を通じて見極めて、企業側に紹介出来る人材がどうかを判断するためかと。
561: 2018/07/10(火)01:48 ID:1k8wuZsO(4/4) AAS
ただ、これも繰り返しになるけど、重要の障害を持つ人や今まで社会人経験がまるでないような人達にはかなり有益な講座かと。面接の受け方や履歴書の書き方まで指導してくれるので。
しかし、残念ながら本当に準備支援が必要と思われる層ほど、途中から来なくなったりとか講義をボイコットするとかしがち、あくまで私が見てきた例ですが。
長文で連投しましたが、あくまで私個人の感想です。参考になれば幸いです。
562: 2018/07/10(火)12:59 ID:dR544czZ(1/3) AAS
面接や履歴書なんておそわってないけど書けたわ
そして採用された
自分の意志でセイカツノリズム作れないやつなんて論外でしょ
要するにその程度のところってことね
いかなくて正解だったわ
悪い評判聞いてるしね
563: 2018/07/10(火)13:09 ID:dR544czZ(2/3) AAS
海千山千の採用担当者からしてみれば福祉の連中の浅知恵なんて
お笑いでしかないだろう
そもそも面接の受け方、履歴書の書き方を扱った本を読めばいいだろ
１時間で終わる
職業センター？んなとこ通ったら職員から難癖付けられて
年単位で時間を喪失するんだろ？馬鹿馬鹿しい
潰れればいいのに
564: 2018/07/10(火)13:34 ID:dR544czZ(3/3) AAS
>>550
おまえが通えよ糞野郎
おまえにお似合いだよ
565: 告訴状 2018/07/12(木)10:56 ID:9OQ24nKu(1/4) AAS
１ 虚偽有印公文書作成 容疑者 綱川、嶋田及び武藤 （山口）
山口の関わりは不明なので括弧付き。
武藤は直接作成せずとも作成において嘘をついているので容疑者に挙げている。
寧ろ武藤が嘘をついたから虚偽になったと考えれば主犯とも言える。
綱川、嶋田及び山口はcounseling及びcase会議に同席していないのでそこでの遣り取りを直接見聞きしておらずそれに言及出来るのは武藤のみである。
２ 虚偽有印公文書行使 容疑者 嶋田
当時の所長は嶋田なので行使は嶋田に特定される。
省2
566: 告訴状 2018/07/12(木)10:56 ID:9OQ24nKu(2/4) AAS
４ 偽造公文書行使 容疑者 竹下
偽造公文書に竹下の名前が明記されているので容疑者に特定出来る。
５ counseling記録の毀棄及び証拠隠滅 容疑者 武藤 （綱川、嶋田及び山口）
山口及び山本の供述から容疑者を特定出来る。
括弧内は指示役或いは関与者
６ case会議記録の毀棄及び証拠隠滅 容疑者 山本 （綱川、竹下及び弘中）
山口及び山本の供述から容疑者を特定出来る。
省1
567: 告訴状 2018/07/12(木)10:57 ID:9OQ24nKu(3/4) AAS
７ 武藤への確認記録の毀棄及び証拠隠滅 容疑者 綱川、竹下、武藤、嶋田、山口及び弘中
８ ハローワークへの確認記録の毀棄及び証拠隠滅 容疑者 綱川、竹下、武藤、嶋田、山口及び弘中
９ 嶋田から綱川への報告記録の毀棄及び証拠隠滅 容疑者 綱川、竹下、武藤、嶋田、山口及び弘中
指示役は綱川及び竹下、実行犯は武藤、嶋田、山口及び弘中。
山本は当時京都センターに在職していないので容疑者に含まれていない。
確認記録及び報告記録は何れも綱川が最初に強弁している。
「（虚偽有印公文書を作成する際に）武藤とハローワークに確認した」「嶋田から全ての報告を受けている」と綱川は強弁しています。
省9
568: 告訴状 2018/07/12(木)10:59 ID:9OQ24nKu(4/4) AAS
【犯罪者一覧 計12人】
和田 理事長
綱川、竹下、小塚 職業リハビリテーション部指導課
斉木、君塚、大室 企画部情報公開広報課
武藤 京都センターから愛知センターに異動（逃亡）当犯罪における元凶であり常に嘘をつく極めて醜いデブなブス
弘中 京都センター所長
嶋田 京都センター前所長
省2
569: 2018/07/14(土)09:27 ID:iIPzRSZY(1/6) AAS
Ａ型やＢ型はパートでしょ？
低賃金だし・・・・・・
就労移行支援事業所経由で就職したらたいてい正社員登用されます
メリットが大きい
学べることが多い就労移行支援事業所
省3
570: 2018/07/14(土)09:28 ID:iIPzRSZY(2/6) AAS
首都圏の某就労移行支援事業所に10日弱体験に行ってみた。
利用者は全体で30人前後登録、毎日15〜20人くらいが来所。
平均年齢は30代前半、女性は5〜6人。
発達だらけ、身体は数人。
講座は大学生の授業を受けている感じ。
内容が素晴らしい。
職員はみんな優しい
省8
571: 2018/07/14(土)09:30 ID:iIPzRSZY(3/6) AAS
就労移行支援事業所を悪く言うような書き込みが多々あるがそれは違う。
障がい者と共存する社会へ、世相は動き出している！！
Ａ型やＢ型事業所は時代遅れだ。
就職率抜群、定着率抜群の就労移行支援事業所が圧倒的に良い！
・正社員を多数輩出
省9
572: 2018/07/14(土)09:31 ID:iIPzRSZY(4/6) AAS
昨今の就労移行支援事業所事情
就職率、定着率抜群！
特に都内の就労移行支援事業所はすぐに就職できます。
素晴らしい講座内容なのだ
年中マスク言われてマスク外してくる素晴らしい職員
省3
573: 2018/07/14(土)09:34 ID:iIPzRSZY(5/6) AAS
良い就労移行支援事業所のプログラム例(素晴らしい訓練)
・ビジネスマナー講座
外部から講師を呼び発声練習など社会にでても通用するビジネスマナーを学ぶ
・生活ＳＳＴ・就労ＳＳＴ
職員とのやり取りでコミュニケーション能力を学ぶ
省12
574: 2018/07/14(土)09:37 ID:iIPzRSZY(6/6) AAS
66名無しさん＠介護・福祉板2018/05/05(土) 08:37:31.72ID:uDpoXRyG
就労移行支援事業所の魅力
★就職率がすごすぎる
★職員が優秀な人だらけ、社会人経験豊富
★離職率も低い
★訓練でいろんなことを学べる
省2
575: 2018/07/16(月)16:51 ID:oFPGSR7I(1/15) AAS
就労移行支援事業所ってｗｗｗ
動物園かよｗｗｗ
178名無しさん＠お腹いっぱい。2018/05/06(日) 15:29:48.12ID:MOSWDM0d
職員が利用者にやらせること(一部利用者に)
毎日体重計って
朝は一緒にストレッチ
午後は少し散歩
省3
576: 2018/07/16(月)16:54 ID:oFPGSR7I(2/15) AAS
★ちょっと言いたい・あるある★
福祉職だからって、慈善心に溢れ、博愛精神みたいな勝手なイメージ持たないで欲しい。あくまでお仕事ですから。
「福祉職＝世の中のことなんでも知ってる」と勝手なイメージ持たないで欲しい。まったく関係ないこと聞かれても、知らないよ。
研修でよくある大学教授の講義。現場を知らなのに、机上の訓論を並べるのは勘弁して。こっちは黙って聞くしかない。
会議で当事者がいると、正直、言いたいことも言えない。自立生活センター系と絡むのが苦手だ。
省2
577: 2018/07/16(月)16:55 ID:oFPGSR7I(3/15) AAS
こんな事業所ばっかの現状なのかな・・・
通うのこわｗ
382 名前：優しい名無しさん[sage] 投稿日：2018/02/03(土) 12:24:50.67 ID:U2++mqr8 [1/4]
噂話だらけな。そんなん好きなBBA利用者多いし。一年通ってみて疲れたわ。
俺みたいな躁鬱おっさんは就職無理だわ
＊某利用者(男性)と某スタッフ(女性)の謎の関係(BBA利用者が言いふらしている噂)
同じような服装をする両者、傾向は似ている。
省11
578: 2018/07/16(月)16:56 ID:oFPGSR7I(4/15) AAS
バブルなのか・・・
20名無しさん＠介護・福祉板2018/05/04(金) 08:44:25.78ID:D3zKNuw2
就労移行支援事業所バブルに乗ろう！！
Q.事業所での仕事内容はなんでしょうか？また、残業はありますか？
Ａ. 障害を持った利用者と話をしたり、上に言われたことをやっていれば良いだけです。
講座に関しても教えてる風にしておけば大丈夫、自習の時間はタイピングとかやらを適当に
やらしておけば良いです。
省2
579: 2018/07/16(月)16:58 ID:oFPGSR7I(5/15) AAS
正社員まじかよ・・・
13名無しさん＠介護・福祉板2018/05/31(木) 16:01:17.89ID:6zYItVZm
良い就労移行支援事業所のプログラム例(素晴らしい訓練)
・ビジネスマナー講座
外部から講師を呼び発声練習など社会にでても通用するビジネスマナーを学ぶ
・生活ＳＳＴ・就労ＳＳＴ
職員とのやり取りでコミュニケーション能力を学ぶ
省12
580: 2018/07/16(月)16:59 ID:oFPGSR7I(6/15) AAS
無理だろ・・・
14名無しさん＠介護・福祉板2018/05/31(木) 16:07:02.40ID:6zYItVZm
就労移行支援事業所を悪く言うような書き込みが多々あるがそれは違う。
障がい者と共存する社会へ、世相は動き出している！！
Ａ型やＢ型事業所は時代遅れだ。
就職率抜群、定着率抜群の就労移行支援事業所が圧倒的に良い！
省10
581: 2018/07/16(月)16:59 ID:oFPGSR7I(7/15) AAS
ちょい正論だな・・・・
18名無しさん＠介護・福祉板2018/05/31(木) 16:33:04.12ID:6zYItVZm
正常な競争原理が働かない福祉施設では職員の態度がどんどん横柄になっていって当たり前
一昔前の地方公務員と一緒
これは制度の問題なんだからそこに文句言ってもしょうがない
嫌なら努力して這い上がるしかないし、それができないなら受け入れるしかない
19名無しさん＠介護・福祉板2018/05/31(木) 19:55:27.58ID:cWw6uiht
省5
582: 2018/07/16(月)17:01 ID:oFPGSR7I(8/15) AAS
職員って基本大卒だったような・・・
46名無しさん＠介護・福祉板2018/02/14(水) 20:55:10.51ID:T98vU5JN
かれこれ福祉業界6年目だけどさ
職員の人格障害率95%くらいだな 冗談抜きで
30近くなったら就職先なかろうが絶対辞めるわ
定年までやる業界じゃねえよコレ
マジキチ
省4
583: 2018/07/16(月)17:01 ID:oFPGSR7I(9/15) AAS
まじかよ・・・
105名無しさん＠介護・福祉板2018/03/23(金) 05:58:10.35ID:DX5r75wo
不思議なことが多いのが就労移行支援事業所。
その１
福祉以外での社会経験が職員が多数。
そのような職員が上から目線で指導。
指導にも統一性はない。
省16
584: 2018/07/16(月)17:02 ID:oFPGSR7I(10/15) AAS
AA省
585: 2018/07/16(月)17:04 ID:oFPGSR7I(11/15) AAS
AA省
586: 2018/07/16(月)17:07 ID:oFPGSR7I(12/15) AAS
就労移行支援の職員さんが親身になってくれて、履歴書真っ白な自分が就労できた！
他の利用者もみんな就労したよ。
就労後のサポートも充実してるからみんな定着してる。
職員さん達はエリート多くて勉強になるよ。
今ではみんな家族って感じ。
587: 2018/07/16(月)17:08 ID:oFPGSR7I(13/15) AAS
91 名前：優しい名無しさん[] 投稿日：2018/01/27(土) 09:38:32.90 ID:zzIMxl57 [1/2]
20代男
ハローワーク経由で就労移行支援事業所を体験してみました。
私が体験した事業所のスタッフは女性が多い、年齢は高め、一番若いスタッフは30代前半らしいです。
利用者の年齢は平均40前後だそうです。
スタッフは癖が強く、とにかく適当な印象。
ボス的なヒステリックなBBA(利用者から人気なし)、マスクして愛想を振りまく雑スタッフ(マスクしてる理由は不明だけど、口まわりがひどいブスだし、肌が汚いからマスク着用との噂)
省10
588: 2018/07/16(月)17:09 ID:n35S8tWA(1) AAS
職員は若い女性が多いので童貞の僕にはとても刺激になりました
589: 2018/07/16(月)17:48 ID:t/bVwhyz(1/4) AAS
昨今の就労移行支援事業所事情
就職率、定着率抜群！
特に都内の就労移行支援事業所はすぐに就職できます。
素晴らしい講座内容なのだ
年中マスク言われてマスク外してくる素晴らしい職員
省3
590: 2018/07/16(月)17:49 ID:t/bVwhyz(2/4) AAS
なんで皆さんは就労移行支援事業所に通わないの？？
正社員への近道だわ
障がい者雇用を促進しだした日本
法律もかわり、ニートの皆さんはチャンスだ
就労移行支援事業所をご存じだろうか？？
企業への就職をアシストしてくれる施設だ
職員の方々は福祉のエキスパート
省4
591: 2018/07/16(月)17:51 ID:t/bVwhyz(3/4) AAS
服装似てるとかミラーリングやら会話少ないとか、他の利用者監視してる暇あるなら就活しろよ。
男性利用者気の毒だわ
就労移行支援事業所での可哀想な出来事(リアル)
事業所では職員と利用者との連絡先交換は禁止やら色々ルールがある(隠れて交換はいるらしい)
男性利用者から人気がある女職員(既婚)がいる、もちろん女性利用者からも人気だ。
顔やスタイルが良いとは言えないけど、笑顔が素敵な女性。
それとある男性利用者が不倫やら付き合ってるんじゃないかと利用者の中で噂になる。
省7
592: 2018/07/16(月)17:52 ID:t/bVwhyz(4/4) AAS
良い就労移行支援事業所のプログラム例(素晴らしい訓練)
・ビジネスマナー講座
外部から講師を呼び発声練習など社会にでても通用するビジネスマナーを学ぶ
・生活ＳＳＴ・就労ＳＳＴ
職員とのやり取りでコミュニケーション能力を学ぶ
省12
593: 2018/07/16(月)18:01 ID:oFPGSR7I(14/15) AAS
俺は都内で月給18万（額面）で働いてる契約社員。
それなりの勤続年数で、薄給だから転職も考えたけど、今のところは止めとく。
割と人間関係も良いし、配慮も行き届いているから。
転職して給料上がってもブラック引いて短期離職したら意味ないしね。
それだったら細く長く働いた方が得策かと。
ただ、今の職場も、今の上司で今のメンバーだから続いてるんだよなぁ。
これで上司が変わったりしたら俺も考えが変わるかもしれん。
省1
594: 2018/07/16(月)19:25 ID:oFPGSR7I(15/15) AAS
ビーズを色ごとに選んで袋詰めして
果たしてそれがどんな訓練になり、効果があるのか
ちゃんと言える職員が果たしてどれだけ居るのか
職員こそ就労移行の色にどんどん染まっていくんだよなぁ
595: 2018/07/16(月)23:57 ID:XBds59Fa(1) AAS
なんでみんなはっきり場所書かないの？
那覇のセンター良かったよ
596: 2018/07/17(火)00:03 ID:v6zLvs5Y(1) AAS
就労移行支援はスレ違いだろ
597: 告訴状 被告訴人 武藤香織 2018/07/17(火)12:28 ID:knF0qO3h(1/2) AAS
当時京都に居なかった弘中及び山本は直接知らないでしょうが当犯罪の元凶である武藤香織という極めて醜いデブなブスは障害者への虐待が発覚した後に暫く欠勤していたという情報は事実ですか？
武藤はその後に京都センターから愛知センターに異動しましたが長期欠勤があったというのは事実ですか？
当時の出勤簿を確認すれば分かるでしょうが恐らく京都センターの職員がleakしたのでしょう。
職員の出欠情報は普通に考えれば内部者しか知らないので仮にこの情報が事実であればleak元は内部職員でしょう。
無断欠勤でなければ特に問題はないのかも知れませんが障害者への虐待が発覚した後となればその影響があったのでしょうか？
そして愛知センターへの異動も長期欠勤と関係があったのでしょうか？
武藤は元々愛知センターから京都センターに異動しているので出戻りになります。
省5
598: 告訴状 被告訴人 武藤香織 2018/07/17(火)12:33 ID:knF0qO3h(2/2) AAS
被告訴人 武藤香織 京都障害者職業センター職員（犯行当時）
容疑 公用文書毀棄、証拠隠滅及び虚偽有印公文書作成
告訴状提出先 京都府警
武藤香織は逮捕される？
599: 2018/07/17(火)16:42 ID:CgVsHegx(1/8) AAS
昨今の就労移行支援事業所事情
就職率、定着率抜群！
特に都内の就労移行支援事業所はすぐに就職できます。
素晴らしい講座内容なのだ
年中マスク言われてマスク外してくる素晴らしい職員
省3
600: 2018/07/17(火)16:45 ID:CgVsHegx(2/8) AAS
就労移行支援事業所を悪く言うような書き込みが多々あるがそれは違う。
障がい者と共存する社会へ、世相は動き出している！！
Ａ型やＢ型事業所は時代遅れだ。
就職率抜群、定着率抜群の就労移行支援事業所が圧倒的に良い！
・正社員を多数輩出
省9
601: 2018/07/17(火)16:47 ID:CgVsHegx(3/8) AAS
正常な競争原理が働かない福祉施設では職員の態度がどんどん横柄になっていって当たり前
一昔前の地方公務員と一緒
これは制度の問題なんだからそこに文句言ってもしょうがない
嫌なら努力して這い上がるしかないし、それができないなら受け入れるしかない
602: 2018/07/17(火)16:48 ID:CgVsHegx(4/8) AAS
なんで皆さんは就労移行支援事業所に通わないの？？
正社員への近道だわ
障がい者雇用を促進しだした日本
法律もかわり、ニートの皆さんはチャンスだ
就労移行支援事業所をご存じだろうか？？
企業への就職をアシストしてくれる施設だ
職員の方々は福祉のエキスパート
省4
603: 2018/07/17(火)16:50 ID:CgVsHegx(5/8) AAS
良い就労移行支援事業所のプログラム例(素晴らしい訓練)
・ビジネスマナー講座
外部から講師を呼び発声練習など社会にでても通用するビジネスマナーを学ぶ
・生活ＳＳＴ・就労ＳＳＴ
職員とのやり取りでコミュニケーション能力を学ぶ
省12
604: 2018/07/17(火)16:51 ID:CgVsHegx(6/8) AAS
首都圏の某就労移行支援事業所に10日弱体験に行ってみた。
利用者は全体で30人前後登録、毎日15〜20人くらいが来所。
平均年齢は30代前半、女性は5〜6人。
発達だらけ、身体は数人。
講座は大学生の授業を受けている感じ。
内容が素晴らしい。
職員はみんな優しい
省8
605: 2018/07/17(火)16:53 ID:CgVsHegx(7/8) AAS
就労移行支援事業所での可哀想な出来事(リアル)
事業所では職員と利用者との連絡先交換は禁止やら色々ルールがある(隠れて交換はいるらしい)
男性利用者から人気がある女職員(既婚)がいる、もちろん女性利用者からも人気だ。
顔やスタイルが良いとは言えないけど、笑顔が素敵な女性。
それとある男性利用者が不倫やら付き合ってるんじゃないかと利用者の中で噂になる。
私が男性利用者に聞いてみたら噂にはうんざりしてるとのことでした。
その女性職員とも話しづらくなったとも。
省4
606: 2018/07/17(火)16:54 ID:CgVsHegx(8/8) AAS
2018.5.17
引きこもりの利用者を「うつ」にする就労支援施設、隠れパワハラの実態
「自死しても責任はとらないよ」
利用者に高圧的な就労支援事業所
外部ﾘﾝｸ:diamond.jp
607: 2018/07/17(火)20:17 ID:BDQ5IAk4(1/10) AAS
AA省
608: 2018/07/17(火)20:19 ID:BDQ5IAk4(2/10) AAS
305名無しさん＠介護・福祉板2018/03/10(土) 07:58:34.18ID:5bCR2YH1
【就労移行支援事業の恋愛事情】
・利用者同士でもある場合はある
・男が多いので若い子やかわいい子は狙われる
・それが原因でやめる子もいる
・職員と利用者も稀にある模様
【就労移行支援事業の真実】
省9
609: 2018/07/17(火)20:21 ID:BDQ5IAk4(3/10) AAS
307名無しさん＠介護・福祉板2018/03/10(土) 08:48:22.20ID:cG2iJsj0
でもさ、あんなに毎日同じような服装したりしてたら利用者も疑うよね。
手首のアクセもスタッフ真似してたし、2人はほとんど話さないし。
スタッフは既婚だからな。
利用者も結構いけてるからなぁ。
陰湿ＢＢＡ無視してればいいだろう。
噂好きな利用者多いしな。
省12
610: 2018/07/17(火)20:23 ID:BDQ5IAk4(4/10) AAS
就職率は10人体験しにきて
3人体験期間中に来なくなる
1人は精神病んでる人々の群れを見てこなくなる（身体障害の人は見切り早い）
6人のうち
2人は悪化する
1人は知的障害で、会社のルールすら理解するのが困難。
3人が就職活動する
省5
611: 2018/07/17(火)20:24 ID:BDQ5IAk4(5/10) AAS
319名無しさん＠介護・福祉板2018/03/11(日) 07:09:56.27ID:InFCQZGe
4月から定着支援(3年間)がはじまる。
その為、現状就労移行支援事業所は大変だ。
職員を4月から増やす。
もちろん、今いる事業所の職員の質は低い。
省7
612: 2018/07/17(火)20:26 ID:BDQ5IAk4(6/10) AAS
426名無しさん＠介護・福祉板2018/03/16(金) 12:07:55.59ID:2/gkWBSD
【就労移行支援事業所の実態その2】
講座について(プログラム内容について)
・毎月毎週は同じ名前の講座があるが基本的に同じことしかしない(利用者も飽きてる)
・外部から講師がくる講座がたまにあるがマンネリだし、職員と連携がとれていないのでめちゃくちゃな内容のものもあります
・とにかく褒めます、どんなにミスをしても怒られません
・たまに職員が提案してやる講座がありますが酷過ぎ、単発で終わります
省7
613: 2018/07/17(火)20:31 ID:BDQ5IAk4(7/10) AAS
就労移行はただ通えば仕事決まる場所ではないよ。
あくまで自分でハロワなり合同面接でアピールしたりWEBで探したりして
職員は履歴書の書き方のアドバイスであったり面接の練習を付き合ってくれるくらいなもの。
なのでやる気ない親に言われるがままの利用者は何年たっても就職なんて出来ないししようとすら思ってない。
ただ一応家にいるよりは生活リズム整うし無職期間の理由も訓練と言えるから
周りに染まらず１年以内に卒業目指せばいいんじゃない？
614: 2018/07/17(火)20:33 ID:BDQ5IAk4(8/10) AAS
就労移行支援から就職した先の給料が安いとは言うけどさ、それって要は
そもそもの障害者雇用の給料全体が安いだけなんじゃないの？
自力あるいはどこか他の機関の支援を受ければもっといい仕事にありつけるのかといえばそんなこと全然なくて、
何なら逆にそんなクソみたいな待遇の仕事に就くことすら難しくなっちゃうでしょ。
残念ながらこれでも現状取りうる選択肢の中ではまだマシな方だと思うけどね。
だいたい安い安いとは言っても最低賃金は守られてるわけで、ということはつまり
1日8時間×週5日働けばそこそこ余裕ある暮らしができるくらいまでの水準に最低賃金が達してないのがそもそもいかんのでは。
省1
615: 2018/07/17(火)20:34 ID:BDQ5IAk4(9/10) AAS
731 名前：優しい名無しさん[sage] 投稿日：2018/02/13(火) 23:12:38.71 ID:T6kymAU/
利用者に知られてはいけない業界の本当の話
職員に精神病や障害者が多い
就職先は職員会議で決まっている
利用者と一緒に食事はしない
利用者の食べ物の差し入れは絶対口にしない
職員とつながっている障害者がいる
省11
616: 2018/07/17(火)20:36 ID:BDQ5IAk4(10/10) AAS
382 名前：優しい名無しさん[sage] 投稿日：2018/02/03(土) 12:24:50.67 ID:U2++mqr8 [1/4]
噂話だらけな。そんなん好きなBBA利用者多いし。一年通ってみて疲れたわ。
俺みたいな躁鬱おっさんは就職無理だわ
＊某利用者(男性)と某スタッフ(女性)の謎の関係(BBA利用者が言いふらしている噂)
同じような服装をする両者、傾向は似ている。
スタッフは既婚、利用者は独身だけど彼女がいる模様。
利用者は長身だし顔もよい、年齢もお互い近い。
省9
617: 2018/07/18(水)06:45 ID:PN83NC19(1/9) AAS
企業下請けの出来ないA型が商売替えして移行やってるってトコ多いよ。
就職実績出せなくてB型併設して利用者転がしで収益上げてる。
どんな奴が経営者だろう？
他メンクリの腰巾着でデイケアの代わりみたいな就労移行。
発達障害児教育流行りで
放課後デイケアなんて同じ敷地で経営してるクリニックもある。
618: 2018/07/18(水)06:48 ID:PN83NC19(2/9) AAS
これはないな。
91 名前：優しい名無しさん
20代男
ハローワーク経由で就労移行支援事業所を体験してみました。
私が体験した事業所のスタッフは女性が多い、年齢は高め、一番若いスタッフは30代前半らしいです。
利用者の年齢は平均40前後だそうです。
スタッフは癖が強く、とにかく適当な印象。
省11
619: 2018/07/18(水)06:49 ID:PN83NC19(3/9) AAS
微妙なラインかな。
55名無しさん
【就労移行支援事業所の実態その1】
閉鎖的空間に沼の利用者を詰め込み洗脳するところ
・ひたすら封入作業
・ひたすらメール便作業
・仕分け作業
省8
620: 2018/07/18(水)06:50 ID:PN83NC19(4/9) AAS
完全に同意。
286名無しさん
大人の動物園だからさ、私が企業の採用担当だと誰も取りたくないな
自分もそうだと思ったら虫唾が走る
掃除してる時に歌を歌う、脈絡もなく自分の言いたいことを言う、奇声を上げる
とんでもないところだよなあ
PCスキル以前の話だわ
省13
621: 2018/07/18(水)06:51 ID:PN83NC19(5/9) AAS
半分当てはまる。
244名無しさん
4月から定着支援(3年間)がはじまる。
その為、現状就労移行支援事業所は大変だ。
職員を4月から増やす。
もちろん、今いる事業所の職員の質は低い。
福祉以外で働いたことがない人ばかり。
省17
622: 2018/07/18(水)06:52 ID:PN83NC19(6/9) AAS
これはないな。
105名無しさん
不思議なことが多いのが就労移行支援事業所。
その１
福祉以外での社会経験が職員が多数。
そのような職員が上から目線で指導。
指導にも統一性はない。
省16
623: 2018/07/18(水)06:53 ID:PN83NC19(7/9) AAS
正論ｗｗｗ
272 名前：名無しさん＠介護・福祉板[sage] 投稿日：2018/03/16(金) 21:14:23.91 ID:n+xtG7V5 [8/8]
就労移行支援事業所は闇だらけだな
事業所ファーストで利用者の意見きかんし。
就労移行支援事業所での可哀想な出来事(リアル)
事業所では職員と利用者との連絡先交換は禁止やら色々ルールがある(隠れて交換はいるらしい)
男性利用者から人気がある女職員(既婚)がいる、もちろん女性利用者からも人気だ。
省9
624: 2018/07/18(水)06:54 ID:PN83NC19(8/9) AAS
123優しい名無しさん2018/05/04(金) 16:25:51.36ID:BZ0lZtzl
【就職率なら就労移行支援事業所だ！！】
皆さん、進路に迷ったら就労移行支援事業所へ！
・年中マスクの職員がいる(病気レベル)
・就職率抜群
・PCスキルも教養もない職員がいる
・講座内容が幼稚園〜小学生レベルである
省18
625: 2018/07/18(水)06:56 ID:PN83NC19(9/9) AAS
だから増加してるの？ｗ
21名無しさん＠介護・福祉板2018/05/04(金) 08:50:16.29ID:D3zKNuw2
就労移行支援事業所の職員になりませんか？？
Q.就労移行支援事業所を開設したい
A.パソコンなどを教えなければならないので設備投資が必要です。それだけでも数百万はかかります。
当然ですがそれらを教える人材も必要になります。完全に熟知した人でないとなりません。お金があれば設備に関しては気にする必要はないでしょう。
しかし人材だけはどうにもなりません。求人出してもなかなか来ないですよ。
省2
626: 2018/07/19(木)06:40 ID:Qr6OgxNt(1/12) AAS
166名無しさん＠介護・福祉板2018/04/08(日) 12:35:21.89ID:qCi8IYNl
就労移行支援事業所は闇だらけだな
事業所ファーストで利用者の意見きかんし。
就労移行支援事業所での可哀想な出来事(リアル)
事業所では職員と利用者との連絡先交換は禁止やら色々ルールがある(隠れて交換はいるらしい)
男性利用者から人気がある女職員(既婚)がいる、もちろん女性利用者からも人気だ。
顔やスタイルが良いとは言えないけど、笑顔が素敵な女性。
省8
627: 2018/07/19(木)06:41 ID:Qr6OgxNt(2/12) AAS
940名無しさん＠介護・福祉板2018/02/25(日) 10:49:49.40ID:SyrmgNPY
【就労移行支援事業所の実態その2】
講座について(プログラム内容について)
・毎月毎週は同じ名前の講座があるが基本的に同じことしかしない(利用者も飽きてる)
・外部から講師がくる講座がたまにあるがマンネリだし、職員と連携がとれていないのでめちゃくちゃな内容のものもあります
・とにかく褒めます、どんなにミスをしても怒られません
・たまに職員が提案してやる講座がありますが酷過ぎ、単発で終わります
省7
628: 2018/07/19(木)06:42 ID:Qr6OgxNt(3/12) AAS
286名無しさん
大人の動物園だからさ、私が企業の採用担当だと誰も取りたくないな
自分もそうだと思ったら虫唾が走る
掃除してる時に歌を歌う、脈絡もなく自分の言いたいことを言う、奇声を上げる
とんでもないところだよなあ
PCスキル以前の話だわ
金の切れ目は縁の切れ目。
省12
629: 2018/07/19(木)06:43 ID:Qr6OgxNt(4/12) AAS
213優しい名無しさん2018/05/19(土) 10:51:29.44ID:TicDQ5Er
就労移行支援事業所を悪く言うような書き込みが多々あるがそれは違う。
障がい者と共存する社会へ、世相は動き出している！！
Ａ型やＢ型事業所は時代遅れだ。
就職率抜群、定着率抜群の就労移行支援事業所が圧倒的に良い！
省10
630: 2018/07/19(木)06:44 ID:Qr6OgxNt(5/12) AAS
214優しい名無しさん2018/05/19(土) 10:55:18.97ID:TicDQ5Er
４月から法定雇用率が変わり
精神の人が働ける社会へ
もうＡ型、Ｂ型はやめとけ
時代は就職率抜群の就労移行支援事業所だ
省5
631: 2018/07/19(木)06:46 ID:Qr6OgxNt(6/12) AAS
286優しい名無しさん2018/05/26(土) 09:50:30.41ID:VexG4G/j
良い就労移行支援事業所のプログラム例(素晴らしい訓練)
・ビジネスマナー講座
外部から講師を呼び発声練習など社会にでても通用するビジネスマナーを学ぶ
・生活ＳＳＴ・就労ＳＳＴ
職員とのやり取りでコミュニケーション能力を学ぶ
・ピッキング・軽作業
省11
632: 2018/07/19(木)06:48 ID:Qr6OgxNt(7/12) AAS
だから増加してるの？ｗ
21名無しさん＠介護・福祉板2018/05/04(金) 08:50:16.29ID:D3zKNuw2
就労移行支援事業所の職員になりませんか？？
Q.就労移行支援事業所を開設したい
A.パソコンなどを教えなければならないので設備投資が必要です。それだけでも数百万はかかります。
当然ですがそれらを教える人材も必要になります。完全に熟知した人でないとなりません。お金があれば設備に関しては気にする必要はないでしょう。
しかし人材だけはどうにもなりません。求人出してもなかなか来ないですよ。
省2
633: 2018/07/19(木)06:49 ID:Qr6OgxNt(8/12) AAS
AA省
634: 2018/07/19(木)06:50 ID:Qr6OgxNt(9/12) AAS
あるあるｗ
278 名前：名無しさん＠介護・福祉板[] 投稿日：2018/03/17(土) 19:25:50.95 ID:/rSi7kb+ [2/3]
【就労移行支援事業の恋愛事情】
・利用者同士でもある場合はある
・男が多いので若い子やかわいい子は狙われる
・それが原因でやめる子もいる
・職員と利用者も稀にある模様
省10
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