[過去ﾛｸﾞ] 【MUSK】三菱UFJトラストシステム株式会社 part2 (1002ﾚｽ)
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539(1): 07/22(月)23:30 AAS
>>538
いつもそういうレスをしてくるけど、何が目的なのか？
540: 07/22(月)23:46 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
541: 07/22(月)23:46 AAS
悪質な企業に注意してください
ろくでもない会社体制でろくでもない社員がいます
■大手SIerのコアパートナーとして金融系の下請開発をしている企業
・残業代が完全に未払い
・社員の給与面で現場の負担(単価)が一切考慮されない
・給与も都内の相場的に高い訳ではない
・ハラスメントを起こした人間が重要な地位にいる
省14
542(1): 07/22(月)23:47 AAS
>>539
榎本って人のことを言ってる？
543(1): 07/22(月)23:52 AAS
>>542
それ誰なんだよ？
544(1): 07/22(月)23:54 AAS
>>543
リンク先で名乗ってる人？
MUSKの関係者なのかは知らない
545(1): 07/22(月)23:59 AAS
>>544
あんたが富士通と関連付けいるんだろうが
546: 07/23(火)00:10 AAS
>>545
あんたが？
547: 07/23(火)02:46 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
548: 07/23(火)02:46 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
549: 07/23(火)10:30 AAS
悪質な企業に注意してください
ろくでもない会社体制でろくでもない社員がいます
■大手SIerのコアパートナーとして金融系の下請開発をしている企業
・残業代が完全に未払い
・社員の給与面で現場の負担(単価)が一切考慮されない
・給与も都内の相場的に高い訳ではない
・ハラスメントを起こした人間が重要な地位にいる
省14
550: 07/23(火)10:30 AAS
悪質な企業に注意してください
ろくでもない会社体制でろくでもない社員がいます
■大手SIerのコアパートナーとして金融系の下請開発をしている企業
・残業代が完全に未払い
・社員の給与面で現場の負担(単価)が一切考慮されない
・給与も都内の相場的に高い訳ではない
・ハラスメントを起こした人間が重要な地位にいる
省14
551: 07/23(火)10:35 AAS
MUSKのスレになんで富士通やらアスタの名前が出てくるん？
552: 07/23(火)10:35 AAS
MUFGと言ったほうがいいのか？
553: 07/23(火)10:35 AAS
MUSKのスレになんで富士通やらアスタの名前が出てくるん？
554: 07/23(火)10:38 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
555: 07/23(火)10:43 AAS
悪質な企業に注意してください
ろくでもない会社体制でろくでもない社員がいます
■大手SIerのコアパートナーとして金融系の下請開発をしている企業
・残業代が完全に未払い
・社員の給与面で現場の負担(単価)が一切考慮されない
・給与も都内の相場的に高い訳ではない
・ハラスメントを起こした人間が重要な地位にいる
省14
556: 07/23(火)10:56 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
557: 07/23(火)10:56 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
558: 07/23(火)11:08 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
559: 07/23(火)11:08 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
560: 07/23(火)11:08 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
561: 07/23(火)11:28 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
562: 07/23(火)11:40 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
563: 07/23(火)13:41 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
564(1): 07/23(火)13:41 AAS
MUSKの人なの？
MUSKのスレに書いてるってことは。
565: 07/23(火)17:43 AAS
MUFGではなく？
566(1): 07/23(火)17:46 AAS
>>564
アスタくんに聞けよ
567(1): 07/23(火)17:47 AAS
福井県にある残業代完全未払いのit下請企業 株式会社アスタ
だけど、社長を尊敬している上司t.e
そのためか、社長ではない、役員でもない人間に対し、残業代を請求するとか言い出す。
炎上現場で100%の仕事をしようとか言っちゃう
炎上現場でやる気なく手抜き気味の他の会社を頭おかしいとか言っちゃう。
ユーザーや元請に気に入られるのが大好き。自費の飲み会も積極参加。自分がブラック企業である素振りを一ミリも見せない。
どんなに不満があって社長を非難せず、別の上司を非難する。
省1
568(1): 07/23(火)20:50 AAS
>>566
>>567
全くの別人が投稿しているものですが、この会社に使われた派遣かフリーランスの方でしょうか？
恨みを持ってるのであれば自分の言葉で説明していただきたいです
569(1): 07/23(火)22:02 AAS
>>568
あんた本人が説明しろよ！
570: 07/24(水)00:50 AAS
悪質な企業に注意してください
ろくでもない会社体制でろくでもない社員がいます
■大手SIerのコアパートナーとして金融系の下請開発をしている企業
・残業代が完全に未払い
・社員の給与面で現場の負担(単価)が一切考慮されない
・給与も都内の相場的に高い訳ではない
・ハラスメントを起こした人間が重要な地位にいる
省14
571: 07/24(水)02:08 AAS
>>569
本人じゃないです
ふざけないでください
572: 07/24(水)02:08 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
573: 07/24(水)02:11 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
574: 07/24(水)02:28 AAS
悪質な企業に注意してください
ろくでもない会社体制でろくでもない社員がいます
■大手SIerのコアパートナーとして金融系の下請開発をしている企業
・残業代が完全に未払い
・社員の給与面で現場の負担(単価)が一切考慮されない
・給与も都内の相場的に高い訳ではない
・ハラスメントを起こした人間が重要な地位にいる
省14
575: 07/24(水)02:28 AAS
悪質な企業に注意してください
ろくでもない会社体制でろくでもない社員がいます
■大手SIerのコアパートナーとして金融系の下請開発をしている企業
・残業代が完全に未払い
・社員の給与面で現場の負担(単価)が一切考慮されない
・給与も都内の相場的に高い訳ではない
・ハラスメントを起こした人間が重要な地位にいる
省14
576: 07/24(水)02:32 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
577: 07/24(水)02:46 AAS
悪質な企業に注意してください
ろくでもない会社体制でろくでもない社員がいます
■大手SIerのコアパートナーとして金融系の下請開発をしている企業
・残業代が完全に未払い
・社員の給与面で現場の負担(単価)が一切考慮されない
・給与も都内の相場的に高い訳ではない
・ハラスメントを起こした人間が重要な地位にいる
省14
578: 07/24(水)02:50 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
579: 07/24(水)03:01 AAS
悪質な企業に注意してください
ろくでもない会社体制でろくでもない社員がいます
■大手SIerのコアパートナーとして金融系の下請開発をしている企業
・残業代が完全に未払い
・社員の給与面で現場の負担(単価)が一切考慮されない
・給与も都内の相場的に高い訳ではない
・ハラスメントを起こした人間が重要な地位にいる
省14
580: 07/24(水)03:26 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
581: 07/24(水)03:26 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
582: 07/24(水)03:33 AAS
悪質な企業に注意してください
ろくでもない会社体制でろくでもない社員がいます
■大手SIerのコアパートナーとして金融系の下請開発をしている企業
・残業代が完全に未払い
・社員の給与面で現場の負担(単価)が一切考慮されない
・給与も都内の相場的に高い訳ではない
・ハラスメントを起こした人間が重要な地位にいる
省14
583(1): 07/24(水)03:41 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
584: 07/24(水)03:41 AAS
>>583
どういう人格してたらこんな文章書けるの？
585: 07/24(水)03:43 AAS
悪質な企業に注意してください
ろくでもない会社体制でろくでもない社員がいます
■大手SIerのコアパートナーとして金融系の下請開発をしている企業
・残業代が完全に未払い
・社員の給与面で現場の負担(単価)が一切考慮されない
・給与も都内の相場的に高い訳ではない
・ハラスメントを起こした人間が重要な地位にいる
省14
586: 07/24(水)03:43 AAS
悪質な企業に注意してください
ろくでもない会社体制でろくでもない社員がいます
■大手SIerのコアパートナーとして金融系の下請開発をしている企業
・残業代が完全に未払い
・社員の給与面で現場の負担(単価)が一切考慮されない
・給与も都内の相場的に高い訳ではない
・ハラスメントを起こした人間が重要な地位にいる
省14
587: 07/24(水)03:45 AAS
なかむら
588: 07/24(水)03:45 AAS
くりた
589: 07/24(水)03:45 AAS
やすし
590: 07/24(水)03:45 AAS
なかむら
591: 07/24(水)03:45 AAS
としや
592: 07/24(水)03:45 AAS
のぐち
593: 07/24(水)03:45 AAS
かさい
594: 07/24(水)03:46 AAS
悪質な企業に注意してください
ろくでもない会社体制でろくでもない社員がいます
■大手SIerのコアパートナーとして金融系の下請開発をしている企業
・残業代が完全に未払い
・社員の給与面で現場の負担(単価)が一切考慮されない
・給与も都内の相場的に高い訳ではない
・ハラスメントを起こした人間が重要な地位にいる
省14
595: 07/24(水)03:46 AAS
くりた
596: 07/24(水)03:49 AAS
悪質な企業に注意してください
ろくでもない会社体制でろくでもない社員がいます
■大手SIerのコアパートナーとして金融系の下請開発をしている企業
・残業代が完全に未払い
・社員の給与面で現場の負担(単価)が一切考慮されない
・給与も都内の相場的に高い訳ではない
・ハラスメントを起こした人間が重要な地位にいる
省14
597(1): 07/24(水)04:00 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
598: 07/24(水)04:00 AAS
くりた
599: 07/24(水)04:00 AAS
やすし
600: 07/24(水)04:12 AAS
なかむら
601: 07/24(水)04:41 AAS
>>597
榎本？とかいう人
名乗ってるなら答えてくれませんか？
602: 07/24(水)08:54 AAS
【犯罪】時間外労働違反SEの追放【損害】
☆大迷惑だから稼働減らして収入増やせ☆
時間外労働違反のせいで非婚だらけ
多重派遣偽装委託のせいで非婚だらけ
低技術低収入は高技術高収入の技術者
に迷惑だからIT業界から失せろ！
603: 07/24(水)09:42 AAS
もういやだ
604: 07/24(水)15:33 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
605: 07/24(水)15:33 AAS
悪質な企業に注意してください
ろくでもない会社体制でろくでもない社員がいます
■大手SIerのコアパートナーとして金融系の下請開発をしている企業
・残業代が完全に未払い
・社員の給与面で現場の負担(単価)が一切考慮されない
・給与も都内の相場的に高い訳ではない
・ハラスメントを起こした人間が重要な地位にいる
省14
606: 07/24(水)17:34 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
607: 07/24(水)18:22 AAS
悪質な企業に注意してください
ろくでもない会社体制でろくでもない社員がいます
■大手SIerのコアパートナーとして金融系の下請開発をしている企業
・残業代が完全に未払い
・社員の給与面で現場の負担(単価)が一切考慮されない
・給与も都内の相場的に高い訳ではない
・ハラスメントを起こした人間が重要な地位にいる
省14
608: 07/24(水)19:24 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
609: 07/24(水)23:39 AAS
悪質な企業に注意してください
ろくでもない会社体制でろくでもない社員がいます
■大手SIerのコアパートナーとして金融系の下請開発をしている企業
・残業代が完全に未払い
・社員の給与面で現場の負担(単価)が一切考慮されない
・給与も都内の相場的に高い訳ではない
・ハラスメントを起こした人間が重要な地位にいる
省14
610: 07/24(水)23:50 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
611: 07/24(水)23:51 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
612: 07/25(木)00:18 AAS
悪質な企業に注意してください
ろくでもない会社体制でろくでもない社員がいます
■大手SIerのコアパートナーとして金融系の下請開発をしている企業
・残業代が完全に未払い
・社員の給与面で現場の負担(単価)が一切考慮されない
・給与も都内の相場的に高い訳ではない
・ハラスメントを起こした人間が重要な地位にいる
省14
613(1): 07/25(木)09:53 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
614: 07/25(木)11:55 AAS
>>613
会社に相談してないのかな？
ツッコミどころありすぎるんだが
615: 07/25(木)15:58 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
616: 07/25(木)16:50 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
617: 07/25(木)16:50 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
618: 07/25(木)16:50 AAS
itest.5ch.net/test/read.cgi/infosys/1667935379/681
＞あなたの行った問題行為やハラスメントだと主張している件の実態を記載し続けます。
これが早く読みたいんですがまだですか？
itest.5ch.net/kizuna/test/read.cgi/infosys/1669383210/400-n
こういう意見もあるようですが具体的に書いてみたらどうです？
619: 07/25(木)18:53 AAS
悪質な企業に注意してください
ろくでもない会社体制でろくでもない社員がいます
■大手SIerのコアパートナーとして金融系の下請開発をしている企業
・残業代が完全に未払い
・社員の給与面で現場の負担(単価)が一切考慮されない
・給与も都内の相場的に高い訳ではない
・ハラスメントを起こした人間が重要な地位にいる
省14
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