[過去ﾛｸﾞ] 【社会保険】厚生年金の魔手から逃れたい Part4 (998ﾚｽ)
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532(2): 04/05/04 02:37 ID:qNeoPEW4(1/10) AAS
加入資格があるのに加入してない派遣だけで、４割未加入だから。
加入資格がないことになってる短期更新の繰り返しや個人事業主を
カウントすれば、全年代で７割が未加入と言われてる。
20代に限ってしまえば８〜９割が未加入も、あながち嘘じゃないだろう。
こんな状況下で強制加入キャンペーンを水面下で進めたから、このスレが立った。
派遣会社主導でやってた年金逃れが労働者側に主導権が移り始めたってだけの話。
534(1): 04/05/04 02:41 ID:qNeoPEW4(2/10) AAS
>>530
脱法は違法とは違うんだよ。
性善説に基づく日本の法律では、禁止されてないことは全て合法。
破綻株使った節税や合法ドラッグ等、普通に考えれば悪いことが合法。
厚生年金の流用すら、財政難を理由にした臨時立法で認められて合法だ。
素人考えと法律は違う価値観なんだよ。
536(1): 04/05/04 02:45 ID:qNeoPEW4(3/10) AAS
レイプは強制猥褻罪、下着ドロは窃盗罪。
法律がきちんと禁止している。
法律の網をくぐって賢く生きるのとは全く次元の違う話だ。
540(1): 04/05/04 02:56 ID:qNeoPEW4(4/10) AAS
普通の労働者とは、何をもって普通の労働者と言い張るんだ？
サラリーマンが普通の労働者と言うならそれでもいいが、
それでも２割が年金逃れしてるんだが。
外部ﾘﾝｸ[htm]:www.yomiuri.co.jp
報道された情報くらい把握しとけ。
541(1): 04/05/04 02:59 ID:qNeoPEW4(5/10) AAS
>>538
訴えられなければ罰せられないのは、親告罪だから。
違法行為には変わらない。
脱法行為は訴えられても問題なし。
理解した？
545(1): 04/05/04 03:08 ID:qNeoPEW4(6/10) AAS
>>542
法律が定めた要件は
・一般社員の労働時間のおおむね４分の３以上
・２ヶ月と１日を越える雇用契約を結んだ者
なので、２ヶ月の契約なら加入義務は発生しないし、
雇用契約以外の契約（請負・業務委託）なら加入要件にはならない。
２ヶ月の契約の延長による事実上の長期契約は法解釈が分かれてるが、
省1
547: 04/05/04 03:14 ID:qNeoPEW4(7/10) AAS
>>544
労働者の権利なんて中間に偽装請負が入れば事実上形骸化しますが？
形骸化した権利のために、13.58%の年金と8.2%の健保払いたいですか？
548(1): 04/05/04 03:15 ID:qNeoPEW4(8/10) AAS
＞間に3ヶ月のクーリング期間を置かなければならない。
法のどこに書いてありますか？
550(1): 04/05/04 03:20 ID:qNeoPEW4(9/10) AAS
>>549
私の法知識の範囲にないから聞いている。
違法だと言い切ったからには、当然把握してるよな？
560(3): 04/05/04 13:17 ID:qNeoPEW4(10/10) AAS
>>552
普通に考えればそうだよな。
ここの年金支持者は、もっともらしいことで語るが、
遵法意識が全くないようだ。
こんな奴がたくさんいるとは考えられない。
ＩＤ変えてるだけと思うが。
>>555
省7
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