【安倍内閣】 女性問題で徳田政務官辞任 自民党内からも「さらに続く、昔の悪夢がよみがえる」 (4レス)
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1 (長屋) 2013/02/06(水) 04:02:03.51
ロリコンレイプ!!


誰の意向か知らないが、こんな奴にやらせるのがどうかしてる。

ろくなもんじゃないことは経歴見れば一目瞭然。

この辺が馬鹿殿っぽいんだよアベマリアは。


ネトウヨ敗北wwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww
2 2013/02/06(水) 16:43:41.54
ネトウヨ「ウボァーwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwwww」
3 2013/02/17(日) 06:38:02.87
ただの、アホのぼんぼん!! 次回選挙では消えて!!




ただの、アホのぼんぼん!! 次回選挙では消えて!!




ただの、アホのぼんぼん!! 次回選挙では消えて!!
4 2018/03/07(水) 12:59:02.70
景気回復、仕事は沢山にある!

残業、時間外賃金を全て払わない!、仕事させて仕事を強いて賃金を払わない!時間外賃金をカット。

アホな!、時間外賃金がないなら即刻に定時で帰宅!
※時間外賃金がない!が、だらだら定時以降に仕事を強いる!タダ働き、無言の圧力をかけて仕事をしいる!

景気回復、そんな職場は辞めてしまえ!
仕事に就くとき、【所定労働時間】【時間外賃金】をよく確認!

※【時間】に対して、世の中は賃金がほとんど決まっている!時間給、日給、日給月給、月給、年棒。
どんな、給与体系でも「1日8時間労働」は法律で決まっている。法律で。
先ずは、「1日8時間労働」「8時間を越えたら、割増時間外賃金」を厳格に守れ!

コンプライアンス?、個人情報?、そんなもんより最優先で、「時間外賃金」を確実にすべきだ!
「1日8時間労働」「8時間を越えたら、割増時間外賃金」を厳格に守れ!

働き方改革、先ずは実際に働いた時間の全てを賃金に反映させること。

現実、社員は定額の「使われ放題」
時間外賃金はあるかもね・・・

どげんかせにゃならんわ!

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