[過去ログ] 【JR束】グリーンスタッフの語り場22【契約社員】 (1001レス)
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678: 昼間ライト点灯虫マニャデチ性欲性知識欠落アスペ同性愛シャロシ池沼番長2.7重ハンデ 2012/11/28(水)20:55 ID:7LuGaQh30(1) AAS
京葉線が車両故障で長時間運転見合わせ、客は線路を歩く。
JR東日本はこういう場合に備え、末端社員(つまり契約社員)まで含め、
休日(公休・特休・調休・年休)であっても職場の様子を気にしなければなりません。
「職場から社員に休日出勤を要請する」のではなく、
社員の側が、常に電車運行状況を気にしてる必要があり、
もし職場に「出勤しましょうか?」の電話を入れなければ、
翌日「昨日どれだけ大変だったと思ってるんだ!人としてどうなんだ!携帯に遅延情報入れてないのか!権利と義務を間違えるなよ、組合入ったからって組合が守ってくれると思ったら大間違えだぞ!」と大声で30分ほど怒鳴られます。
つまり、事実上、休日とはいえ携帯電話が圏外になる場所へは行けないし、職場に対し片道1時間以上かかる距離へ行く事は勿論、携帯のメールトラブルや、休日に昼寝をすることも許されません。
「そんな状況で混乱してる職場に電話した方がかえって迷惑だろ」「パケット代は誰が払うんだ?」「警察や教師でも、休日呼び出しは会社側からするだろ?」「そもそも電車が動いてないのにどうやって出勤すんの」などの突っ込みは許されません。
休日も会社に捧げる覚悟がある方が入社下さい。
省6
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