名古屋市緑区の株式会社大輪、株式会社ダイリンはカルト変人社長コンボ (150ﾚｽ)
上下前次1-新
1: 片井斉 2014/05/29(木)11:35 ID:4QnNyZsJT(1) AAS
現在求人を出している株式会社大輪。名古屋市緑区におけるブラックゴミ会社なのは明白なので、応募などしないことですな。
DAIRINグループ自体に(株)ダイリンという珍獣軍団が存在し、亦野正雄というキチゴリニートがタチの悪い悪党。
そして、その違法脱法行為を放置して株式会社大輪の管理も放棄する川崎清彦のオイボレジジイ社長。話になりませんでな。
具体的には『亦野正雄って誰よ』の2ちゃんねるスレや『川崎清彦』検索をおすすめしますわ。
株式会社大輪 袋井営業所や京都、神奈川など各地の営業所求人も手を出してはいけませんでな。
平成21年7月7日
株式会社大輪 愛知県名古屋市緑区大高町字寅新田
岐阜営業所 岐阜県各務原市鵜沼各務原町
輸送施設の使用停止（８０日車） 貨物自動車運送事業法第１７条第１項
適正化事業実施機関の巡回指導結果を端緒に巡回監査を実施したところ、運転者の勤務時間及び乗務時間について、国土交通省告示で定める基準が遵守されていなかった、他６件の違反が判明したもの。
省15
2: 片井斉 2014/06/05(木)10:46 ID:1g5Z6GkSk(1) AAS
なぜ株式会社大輪の川崎清彦と、我らが株式会社ダイリンの亦野正雄がカルト臭い奴らなのか。
実態がそうだとしか言えないのも事実でしてな。
社長：亦野正雄 ←やらせのひもゴリラが№1を名乗りたがり、暴走。
大株主：亦野和美（100％）
役員：亦野和美（代表役員）、小島一（有限会社の頃から媚びるバカ）、○○○○（グルの監査役）
つまり、決められた規則に基づき専任役員のうち一人を代表役員にする。
そして、代表役員は法人を代表した上で、全事務を総理する。by宗教法人法
宗教法人で、やることが気持ち悪いんですね。運送屋とは名ばかり。
取引先からもこのように見られるのがオチでしてな。実際に創価学会に汚染したカルトブラック会社なのは事実。
株式会社大輪
省8
3: 片井斉 2014/06/26(木)11:51 ID:RqH5oYpAu(1) AAS
川崎清彦「ワシは、自分から現場に出て指示出したりすることはせんのや。
何でか分かるか？
それはな、社長が言うことは命令になってしまうやろ？
現場におる連中だって、こうした方がええ、っちゅうもんがあるやろ？
それを打ち砕いてはいかん。そんなんでは、いい従業員は育たん。
ダイリンはそんなん言うとる場合やないやろ？
だからワシはわざわざ出掛けて、あれこれ指示したんや。
あんな連中は任せといたらロクなことをせん。
ワシの価値観では、あり得んぞ。あんなもんは。」
相変わらずの妄想ジジイですな。放置してることを、育てるなどとカッコてけてやがる老いぼれが川崎清彦。
省5
4: 長谷川 2014/08/12(火)14:00 ID:dxOVPGssm(1) AAS
鬼畜ジジイの川崎清彦。（株）大輪も結局は同じDAIRINグループの珍走屋。
亦野正雄ニートキチガイゴリラ社長の（株）ダイリンもカルト会社。
入社前の面接では、実力、能力主義、頑張った分だけ給料に反映と詐欺るが・・・
入社したら、そんなことは全然ない。黙って動く人には、なんでもかんでも仕事を押し付け働かせるのみ。
それでも他の人と給料は変わらない。退職金など一切なく、ボーナスなんかもありえない。
最初から交通費の支給無し、住宅補助から何から人件費を削ることしか頭に無い、月に10万ジジイの川崎ですからね。
外部ﾘﾝｸ:kie.nu
試用期間の勝手な延長や、その期間の労災加入無し、数々の違法ぶりは目に余る（株）大輪。
2chｽﾚ:manage
株式会社大輪
省3
5: 関戸 2014/08/20(水)17:17 ID:sbpfAJaXI(1) AAS
異常なカルトめいた（株）大輪や（株）ダイリン。
川崎清彦も亦野正雄も、求人に対してロクな奴が来んと言うが、DAIRINグループの腐れたブラック企業に、まともな人材が応募してくる方がおかしい。
川崎清彦の方は、試用期間は社保もなければ労災すらないんだからな。
ボーナスは実際、「なし」
正式採用になったところで、ボーナスなし、昇給はし、退職金なしのトリプルコンボだ。
これは求人票では誤魔化してやがるからな。
さらに、毎日の恫喝、言いがかりに等しい問題点を挙げつらって、雇用不安をチラつかせながら追い込もうとする。
求職中の人間は間違っても応募してはいかんぞ。
こういうキチガイどもと同類だと感じるなら、好きにすればいいが
株式会社 大輪
省6
6: 餅原 2014/09/22(月)17:04 ID:GHFxGYRqg(1) AAS
客や他人に触れるものが全てサービスと捉えられない。
これが痛すぎる。大輪の亡霊錯誤ジジイ社長な川崎清彦。ダイリンのカルトニート社長な亦野正雄。
徳のない人間がルールを作るとろくなことをせんわ。
自分で作ったルールを自ら破る。
自分に都合のいいルールを作る。
徳のある人間ならこんなことはせずに徳を得るだろう。自称で高尚を名乗るニートジジイがそう見られるわけない。
求人の段階で大輪は労災未加入とか異常な会社だと気づけなければ軽率だし、ダイリンにしても異常な会社だと認識できなければならん。
まともならこんな騒ぎにはならんからな。
7: 村木 2014/10/15(水)14:43 ID:ePKseEStQ(1) AAS
クレーマーやチンピラにはそのような人種しか寄らん。
川崎清彦と大輪、亦野正雄とダイリンがそのような者を罵るが、それが会社の実力。
大体が、名古屋市緑区の創価カルト運送屋なんだから無理もない。
騒ぎになり、問題な企業として表面化するのは自然の摂理と言えるのだ。
8: 恩田 2014/10/16(木)16:50 ID:X8MaRjNve(1) AAS
隔離されたような環境で、仕事や渉外交渉も社員任せ。
ビッグバンが内部から起きたようなものだろう。
長年ニートジジイ社長をしてきた、（株）大輪の川崎清彦や（株）ダイリンの亦野正雄に成す術はない。
名古屋市緑区の創価カルト運送屋として汚染しまくったんだから、今さら浄化は不可能だ。
9: 盛田 2014/11/15(土)15:27 ID:xu37ySIN4(1) AAS
亦野正雄が何故取引先から内部の社員から事実を暴かれて狂人扱いされるのか。
実際に手がつけられない暴走ニートゴリ社長なのは事実だとしても異常だと思うはず。
しかし、仕事ができて会社や取引先に貢献する社長であれば、要求もやクレームがあってもあっさりしてたりする。
そうでないのは、亦野正雄はその正反対だという証明なんだ。無論、（株）ダイリン自体がそうなっているがな。
藤巻鋼材や藤巻工範が勤務先と先に銘打った求人も出しやがるから要注意だ。
緑区大高のダイリンと亦野正雄に接近するなよ。
10: 岩佐 2014/12/31(水)22:52 ID:wJc(1/2) AAS
サントリーのBOSSコーヒーや飲料を運ぶ仕事を我々の大輪はしております。
けれども、その飲料関係の取引先でもある丸全中部運輸の東海倉庫営業所。所長が寺岡氏のところですね。
山口組ほか弘道会など暴力団関係者が従業員に複数おります。少なくとも、我々の大輪と川崎清彦社長はそういう相手と取引をしている訳です。
傘下のダイリンと亦野正雄もDAIRINグループとしてカルト認定をされていますが、大輪や川崎清彦も大差ないです。
くれぐれも求人に応募はしないように。危険極まりないのはお分かり頂けるはずです。
株式会社 大輪
愛知県名古屋市緑区大高町寅新田58
株式会社 ダイリン、株式会社 ダイリンサービス 特23-303789 、株式会社 ユウダイ 特23-305578
愛知県名古屋市緑区大高町寅新田113
11: 岩佐 2014/12/31(水)22:59 ID:wJc(2/2) AAS
訂正しますと、所長が寺岡氏。丸全昭和運輸東海倉庫営業所は名和にあります。
DAIRIN TRANSPORT SERVICEと表記のある我々株式会社 大輪と川崎清彦。
名古屋南ハローワークに求人を常に出しております。
取引先の暴力団関係者と関わったりすることになります。詐欺とアウトローに染まりたくなければ避けなければなりません。
12: 藤川 2015/01/05(月)13:24 ID:KUg(1) AAS
川崎清彦と（株）大輪を傘下の（株）ダイリンや亦野正雄もろとも壊すべきだという意見には同意です。
「車は無事か？」と社員が事故に遭っても真っ先に口を開けばこのような外道でもあるダイリンの亦野正雄。
「人手が足りんのやったら、ええ方法がある。50代の従業員を辞めさせればええのや。
同じ給料やったら、若い契約社員を二人雇える。
人件費を増やさんで、人手不足を解決して、そんでもって会社の若返りもできる。一石三鳥や。
ワシはこの３年で従業員の若返りを進めとる。
給料の高いベテランを辞めさせて、若い連中を採りまくってきたんや。
考えてみい。このご時世に、学校出たばっかの若い連中をドンドン採っとる会社がどんだけある？
ワシは学校の就職担当のセンセから感謝されとる。
社会貢献しとるんや。
省6
13: 加藤 2015/01/13(火)21:18 ID:I27(1) AAS
痛いところ突かれて脅してんじゃどっちが子供かわからん。
ましてや大輪の川崎清彦は2ヵ月後の3月14日には76歳にもなるというのに。
ダイリンの亦野正雄も57歳の身ですが、狂った老朽化ゴリラですな。
名古屋市緑区大高町西丸根93のカルト人間もどきな亦野正雄と緑区滝ノ水1-2011に住むヤクザもどきに接近は禁物です。
14: 金田 2015/02/07(土)10:22 ID:fAt(1) AAS
黙って動く人には、なんでもかんでも仕事を押し付け働かせて
川崎清彦や幹部連中は社内でそいつと取引先や傘下の（株）ダイリン＆亦野正雄をバカ扱いして談笑。
大輪と川崎清彦。亦野正雄とダイリン同様に終わってやがるな。
15: 田中 2015/02/14(土)15:37 ID:0eD(1) AAS
日給制、労働時間24時間でも1日は1日と言われる。休暇も24時間フルに休めない事が多い。住宅補助無し、食事補助無し、出産育児支援無し、レクリエーション支援全く無し。
労災や雇用保険を最初から加入させない時点でこんなものはあるはずもない。
川崎清彦と大輪が悪徳運送屋として名古屋市緑区では有名な話で、同じくDAIRINグループのダイリンと亦野正雄も同じ穴の狢。
ここだけでなく、2ちゃんねるや数々の内情を見てくれればそれは実に気持ち悪いサイコパスのジジイ社長。
関わると災厄に見舞われる。年中募集している危険なカルト会社には近寄ることすらあってはならない。
16: 安藤 2015/02/18(水)21:48 ID:Vqu(1) AAS
ダイリンの亦野正雄や亦野和美が経営者面して横領と公私混同をDAIRINグループでは行っているものの・・・
我々の大輪でも川崎清彦という鬼畜な人間もどきジジイは同じです。
社長の役員報酬は880万ほどと、ここ数年変化ないのに対して従業員の給与は20～30％前年比削減などあり得ます。
車の修理代、家のリフォーム代に
身内の運動会に使うデジカメ代、身内の食事代などを経費で出すバカでしてな。
ダイリンの亦野正雄と亦野和美も家の新築に関する資金で会社の資産に手をつけた馬鹿者です。
加えてカルトソシオパス会社の大輪にダイリン。名古屋市緑区大高の外道に関わる者も外道と言えましょうな。
17: 井村 2015/03/06(金)22:11 ID:Q0S(1) AAS
画像ﾘﾝｸ[jpg]:s2.postimg.org←名古屋市緑区大高町西丸根93の亦野和美クソカルトババア
画像ﾘﾝｸ[jpg]:s2.postimg.org←同住所のカルト＆ニートゴリラ社長の亦野正雄
画像ﾘﾝｸ[jpg]:s12.postimg.org
画像ﾘﾝｸ[jpg]:s13.postimg.org←こいつらの日常的な一コマ
順法精神の欠片もなく、マナーや礼節など一ミリもないのが亦野正雄と亦野和美。
名古屋市緑区大高町に住み、会社の（株）ダイリンも同町内に存在するカルト人間ども。
他人をカボチャ扱いするニートゴリラ社長と外道ぶりが満載の運送屋ダイリンは凄まじいものがある。
人の尊厳放棄して語る精神異常者に関わってはならない。
肝に銘じなければな。
18: 川森 2015/03/07(土)21:51 ID:Wrv(1) AAS
順法意識の欠片もなく、違法行為や社会的、取引先も含めて迷惑な行為も自らの武勇伝にするボケ。
大輪の川崎清彦やダイリンの亦野正雄。このジジイに共通している点。
周囲からすれば迷惑でしかないのに、
本人は良い事、凄いことしてる気でいるのが一番性質が悪い。
非人道主義の体現者という表現が相応しかろう。
亦野正雄は特に酷いデブ。品性の欠片も感じない面はそれを物語る。
19: 花田 2015/03/25(水)22:13 ID:HPH(1) AAS
亦野正雄って腐れ外道なんですか？と問われれば答えはYesだ。
キチゴリが嫌いでも、これはやり過ぎだと思う人間が内部にもそういない。
それが名古屋市緑区大高の株式会社ダイリンのカルトぶりを示しているし、亦野正雄の実態を表したものと言ってもいい。
20: 崎野 2015/04/11(土)22:48 ID:rMK(1) AAS
名古屋市緑区大高の（株）大輪 ８千万円脱税したとして川崎清彦他が告発される。
消費税など約８５００万円を脱税したとして、名古屋国税局が、緑区の運送会社と社長を名古屋地検に告発したことが分かりました。
消費税法違反などの疑いで告発されたのは、名古屋市緑区の運送会社「大輪」と川崎清彦社長ら役員２人です。
関係者によりますと、川崎社長らは、仕入れにかかった消費税が納税額から差し引かれる控除制度を悪用し、従業員のトラック運転手約１００人の給与を消費税が掛かる外注費として偽って納税額を圧縮。去年までの３年間で、約６０００万円の消費税を脱税した疑いが持たれています。
また、従業員からは、所得税を源泉徴収していましたが、去年７月までの３年間に集めた約２５００万円を納めなかった所得税法違反の疑いも持たれています。
確信的に悪事をしていた運送屋の鬼畜な一面。求人の常連であり、労災の未加入など目を覆いたくなる違法さは満載。
詐欺会社に関わることは得策ではない。
↓これらは確認しておくことをすすめる。
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