[過去ﾛｸﾞ] 【臨時休校】仕事を休んだ保護者への所得補償 １日８３３０円上限に ★2 (721ﾚｽ)
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1(25): みつを ★ 2020/03/02(月)19:37 ID:WWHhRuGO9(1) AAS
外部ﾘﾝｸ[html]:www3.nhk.or.jp
臨時休校 仕事を休んだ保護者への所得補償 １日8330円上限に
2020年3月2日 17時12分
全国で始まった学校の臨時休校に合わせて保護者が仕事を休んだ場合の所得補償として、厚生労働省は１人当たり日額8330円を上限に、賃金相当額を支払うことを決めました。
新型コロナウイルスの感染拡大を防ぐため全国の学校で始まった臨時休校で、保護者の中には仕事を休まざるをえない人もいることから、厚生労働省は、所得を補償する新たな助成金制度を作り、２日、詳細を公表しました。
それによりますと、今回の対策で学校が臨時休校になったり、新型コロナウイルスに感染したおそれがあったりする子どもが休むのに合わせて従業員が有給休暇を取得した場合、１日当たり１人8330円を上限に賃金相当の額を企業に助成します。
対象は、正規、非正規を問わず、先月27日から今月31日に取得した休暇に助成金が支払われます。
省14
702: 名無しさん＠１周年 2020/03/04(水)01:34 ID:KkpmlYOl0(1) AAS
一人に対してこんなに出したら、全国で何日にも渡り給付したらものすごい額になるわ・・・
703(1): 名無しさん＠１周年 2020/03/04(水)01:35 ID:ZaAzTlZg0(2/2) AAS
>>682
大手と公務員の正社員様を支えるための制度。
彼女たちのご子息を私立や海外旅行に行かせるため、
日夜は非正規奴隷は頑張れ。
政府は底辺は介護行って欲しいから見殺し。
704: 名無しさん＠１周年 2020/03/04(水)01:39 ID:bO4GCOd90(1/3) AAS
なんなのこれ。
これからは学級閉鎖の度に保護者に所得補償するの？
705: 名無しさん＠１周年 2020/03/04(水)01:42 ID:SvLqltb40(1) AAS
自称自営業とかたくさん出て来そうだ！
706: 名無しさん＠１周年 2020/03/04(水)01:43 ID:q5sbEpMo0(1/2) AAS
いいなぁこんな手当て貰えて
休まなくてもいいのに休む子持ち倍増するんだろうな
春休みの事は元々どうにかしてあって
その前のたかが10日くらいの出勤できないのを大騒ぎするような奴なら喜んで休みとるわな
707(1): 名無しさん＠１周年 2020/03/04(水)01:43 ID:bO4GCOd90(2/3) AAS
「お金もらったし、次も自民党に投票するわ。」ってなるよな。
桜問題より直接的な広範囲のバラまきでヤバくね？
野党は追及した方が良いよ。
708: 名無しさん＠１周年 2020/03/04(水)01:45 ID:q5sbEpMo0(2/2) AAS
>>673
仕事場に必要とされてないんじゃないの
709: 名無しさん＠１周年 2020/03/04(水)01:46 ID:bO4GCOd90(3/3) AAS
アッベの突発的政策の代償がこれ。
ちょっと政治が劣化してますよ。
710: 名無しさん＠１周年 2020/03/04(水)01:47 ID:BNBsmmxn0(1) AAS
>>1
時給1000円
711(1): 名無しさん＠１周年 2020/03/04(水)01:48 ID:Ka6LWv/00(1) AAS
なんで「企業」限定なんだ？？？？
712: 名無しさん＠１周年 2020/03/04(水)02:27 ID:sGz2DTQf0(1/2) AAS
>>703
中小企業だって有給で休やすませても人件費100％補填なら使い道も十分もあるだろう
飲食とか販売とかはただでさえ客来なくてパートのシフト減らしたいんだし、
そういう企業の救済も兼ねて一石二鳥だと思うがね
713: 名無しさん＠１周年 2020/03/04(水)02:33 ID:sGz2DTQf0(2/2) AAS
>>711
企業じゃなくても、個人経営者でも人を雇用していて、その人に特別有給を与えるならば申請できる
基本、財源が雇用保険なんだから、普段から雇用保険料（労働者0.3%、事業主0.6%）払ってる人間に
恩恵が来るのは、ある意味あたり前の事。
714(1): 名無しさん＠１周年 2020/03/04(水)12:43 ID:kvbXk6nI0(1) AAS
>>707
むしろ中小企業とかで休ませてもらえなかった人や休んだ人の仕事押し付けられた人が反安倍、反自民になりそうな気がするわ。大企業と公務員くらいしか特別休暇をまともに許可せんやろうし。
715: 名無しさん＠１周年 2020/03/04(水)18:16 ID:19GOLZRS0(1) AAS
不正受給多発する予感
リーマン不況の企業助成金もザルだったもんなぁ
716: 名無しさん＠１周年 2020/03/04(水)19:05 ID:zXfkjtk+0(1) AAS
>>714
その辺は有給がウン十日保有させてるのが当たり前だから、特別休暇はパフォーマンスに近い。
電通でもわかるが、簡単に労働者がやめない大企業や公務員だと有給はアホみたいに貯めさせられる。
警察なんか有給の前に土日が欲しい、ってレベルで働かされる。
717: 名無しさん＠１周年 2020/03/04(水)23:08 ID:qOKtsG8F0(1) AAS
＞賃金相当の額を企業に助成
やったぜ
718: 名無しさん＠１周年 2020/03/05(木)09:42 ID:Byhy+hK70(1) AAS
カバーしてる同僚がかわいそうだわ。
それに、きっと育休取るだけ夫みたいな事になってると思う。
719(1): 名無しさん＠１周年 2020/03/05(木)09:56 ID:FEy3bRab0(1) AAS
うちの会社も特別休暇で小学生未満の子持ちは有給で全額出すってオフレがきてたわ。
720(1): 名無しさん＠１周年 2020/03/05(木)15:46 ID:v8lJtP9T0(1) AAS
>>719
それした時、カバーする人はどうするんだろう？
医療崩壊とかになるんじゃないの？
721: 名無しさん＠１周年 2020/03/05(木)16:05 ID:dm5z6c9Y0(1) AAS
>>720
カバーなんてないよ業務量を減らすだけ。
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