[過去ﾛｸﾞ] 【雇用】3カ月更新の契約で17年、突然の「雇い止め」 58歳派遣社員の思いは 「私は人間だ」迫る雇用の2018年問題★4 (1002ﾚｽ)
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433(5): 名無しさん＠１周年 2017/12/20(水)12:47 ID:YZ+1s+fs0(3/10) AAS
しかしわかってない奴がおおいね。
この人のこの後派遣会社からの照会で休業なしで次の派遣先が決まってる可能性すらある。
若いおねーちゃんを女代として派遣に求めてくる企業も確かにあるが
仕事ができれば性別年齢を問わない企業も当然ある。
今時の若いやつらは派遣のリスクを知ってるし、就職自体が簡単だから
派遣企業は若い人材を取ることができない。高齢だとしても現役で働いていた
人材なら営業先は結構あると思うけどな。
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