[過去ﾛｸﾞ] 【衆院選】日本維新の会が正論「正社員は既得権だ！」 [127398796] (615ﾚｽ)
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460(3): 緑山タイガ(大阪府) [ﾆﾀﾞ] 2021/10/16(土)13:52 ID:O9DaKOk30(5/8) AAS
>>457
有能か無能かもあくまで主観でしかないよ
リストラのために嫌がらせして追い出した技術者が中韓企業に拾われてしっぺ返しされたのを知らないわけじゃあるまい？
仮に解雇規制を緩和したところで待遇の悪い日本企業には優秀な人材は集まらない
衰退にますます拍車をかけるだけだ
462: Mr.メントス(やわらか銀行) [US] 2021/10/16(土)14:01 ID:aHdWcmEk0(31/32) AAS
>>460
そもそも有能か無能かが適正ならニホン経済はもっと上がってるからね、ニホン経済が悪化したのは有能と思って高給鳥してる低生産性労働組合員のせいだし
463(1): Mr.メントス(やわらか銀行) [US] 2021/10/16(土)14:06 ID:aHdWcmEk0(32/32) AAS
>>460
営業秘密の漏洩、不正競争防止法違反な可能性はあるけどね、その社員は
466(1): アソビン(東京都) [US] 2021/10/16(土)14:19 ID:yH29lS9s0(2/2) AAS
>>460
確かに有能無能は主観的な部分もあるけど明らかに客観的にも成績的にも無能としか言えない奴はいる。
あと技術の海外流出にしてもヘッドハンティングされたらリストラ云々関係ないよ。
待遇悪いのも無駄な正社員にかかる費用が削減できればその分の費用を他の社員の待遇やら投資やらに回せる。
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