[過去ログ] リクルートスタッフィングってどうよ★34ぐらい (1002レス)
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436: 02/22(木)00:23 ID:S2DFrZtg0(1/3) AAS
>>431
いや、今回はその逆で自分のスキル以下のところ。
時給も安いし仕事内容も超簡単単純作業。Excelとかほぼ無しで本来はエントリーしない(笑)
家の事で色々あり疲れたので今回は短期だからという理由で選んだ。
自分はExcel、Wordとか得意だし、本来はもっと違う内容を希望条件にして就業していた。
なぜここが良かったか?なんて他社を含め聞かれたこと一度もないわ。
選考で進んで行った時のアンケートっぽい所でも理由にチェック入れたり
備考欄にも書いたんだから読めよ!って話。
何か、短期とこちらに確認までしたのに「できれば長期」と先方に言われたなら
最初から謝罪しそう言えばいいのに「本当は長期で探していたけど…」と
省1
437(1): 02/22(木)00:29 ID:S2DFrZtg0(2/3) AAS
>>433
ホント? 自分は一度もないなぁ。
リクよりも他社の方が多いせいもあるけど、でもリクでも記憶ない。
もっともリクはかなり前に数社就業した程度で、あんなエントリーをまずしないと
営業担当者とも確認できないようなシステムじゃない頃だったからかな。
他社は今でも事前に担当部署に質問とかできるけど、リクは事務センター1本だからねぇ。。
まずエントリーしてくださいだし。何か面倒くさい。
438: 02/22(木)00:35 ID:S2DFrZtg0(3/3) AAS
まずはエントリーしろという手前、1人で10社くらいエントリーする人もいて、
選考に進んだら「本当にここでいいの?希望してる?」という確認なのかもと思った。
だったら、選考通って進んで行くアンケートっぽいのやめてほしいわ。
それ見てないからわざわざ訊いてくるのかな。
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