【工場夜勤】アウトソーシングテクノロジーPart12 (980ﾚｽ)
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971: 11/19(火)21:12 ID:3iY5oq6n0(2/2) AAS
ちなみにアウトソーシング全体だと売上7496億円、従業員数126,543人で1人当たり600万円未満です
これらの数字は全て昨年の決算数字で公表されています
あれ？？？アウトソーシングさん？？？
メイテック（）さん以下ですね？？
972: 【ケンモメン】 11/20(水)08:33 ID:J6vc4VkR0(1) AAS
アウトソーシングは海外法人の社員も含めるからねえ
東南アジアやアフリカの従業員も足し込んでいるからそうなるなあ
現地の人件費は外部公開してねーけど
どちらにしてもメイテックの>>952→>>957の流れを見る限りはわざわざ転職願うまでもない会社かと
うちは給与は総額1本だし待機手当はここでは言わんけどまあ他社よりは良い方だから今んとこ辞める気にはならないかもね
メイテックは転職エージェントで条件詰めて話を進めて行っても大したことないだろ
テクノプロと一緒だよ
うちも含めてドングリ状態じゃないかな
経験者なら各々の条件は違うしね
973: 11/20(水)09:54 ID:T/myMCAx0(1) AAS
ボーナス無し社員も結構いるくね？
ITの方だけ？
974(1): 11/20(水)10:39 ID:aisegnJn0(1) AAS
ITは賞与ないぞ。
賞与あるのは基本RDだけ
975(1): 11/20(水)10:52 ID:CO8e5nAd0(1) AAS
マジ？ITは賞与込み月給なのか
976: 【吉】 11/20(水)11:51 ID:LAYb1R4/0(1/2) AAS
>>974
あるみたいよ
少額だから評価など無視らしいが
やってもやらなくても一緒だからヤル気ないと言ってたわ
977: 【かん吉】 11/20(水)11:55 ID:LAYb1R4/0(2/2) AAS
>>975
待遇は新卒や第二新卒以外は交渉だしな
退職金や賞与も俺はないよ
勿論一緒に着任した仲間に給与の話はしない
スキルなんざバラバラだしその分余計な仕事押し付けられたら嫌だから
978: 11/21(木)01:02 ID:vXpVMuyK0(1) AAS
RDの時に入ったIT社員でボーナス無しの人ちょくちょくいる
正社員賞与なしってやつ
あと残業できます～したらこの位お金出ます～って聞いてたのに残業できない配属先で想定より給与低いのムカつくわ
979: !omikuji 11/21(木)06:59 ID:DwxA7fyV0(1) AAS
それどこかの転職活動レビューSNSで見たわ
転職前の給与を事前に執拗に尋ねて来るって
例えば車を買う時の見積もり前に「幾らなら買いますか？」を聞いてから相手の様子を伺って、合わせて見積りを出すような卑怯なやり方だったとか
その人は「額なんか言わない、就職するのに前職の額など不要な筈」と断ったが「弊社のルールなので」と。
「じゃあ別に入らなくても良い」と断ったらしつこくて「多分ですが弊社の給料は安いので、前職給与は保証したいので」とか訳判らない事を言ってきたそうで、給与明細を机の上に何枚も並べて送ったら即答でそこから10万引いた額を提示して来たそう
あとはお約束の「弊社の案件は残業が多いので残業でカバー出来る筈です、頑張って下さい」と言われて入社
5年経ったが全ての案件で派遣先の変動費抑制で残業は皆無、5年でやった残業は延べ20時間程度、毎月10万減ったから生活はさすがにキツくなり非常に後悔してる最中だって
省6
980: 11/23(土)08:33 ID:3q13ssWo0(1) AAS
エージェント使って入社して、入社前の年収提示を下回ると、エージェント経由でクレーム入れれて、会社が違約金を払わなきゃいけないからオススメだぞ。
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