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メイテック Part52 [無断転載禁止]©2ch.net (1002ﾚｽ)
メイテック Part52 [無断転載禁止]©2ch.net http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1505542052/
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276: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2017/11/06(月) 20:45:32.86 ID:UHqvZRy30 プロ契のＴＮ氏の給料明細 https://goo.gl/4q9hC9 すこしわかり難いのでＴＮ氏の給料明細をみてご説明いたします。 彼は現在45歳、ＮＨ氏と同じ大手自動車部品メーカーで生産技術職として勤務してもらっています。 彼の派遣料金はＮＨと同額の１時間当たり4,000円。2015年3月度の残業は43時間。 当月は休日出勤も9時間ありました。なので派遣料金は92万7350円。 この派遣料金から弊社の利益6万5千円と社会保険料の会社負担額である7万1461円を引かせてもらい 残りは79万889円。この79万0889円がTH氏の3月度の給料（総支給額）になります。 ここから所得税やＴＨ氏の社会保険料の自己負担分などを控除して手取りは65万9644円になります。 彼の職場もＮＨ氏と同じように忙しく残業も多いので今期の年収は1000万までは超えないにしても、 900万円台の後半にはなるかと思います。 こちらが実際のＴＨ氏の給料明細です。もちろん本人の了解を得ております。 ちなみにプロフェッショナル契約の場合は、給与ソフトの給与明細の他に派遣料金（請求金額）などが 掲載された明細の2通を発行して総支給額の内訳を明確にしております。 https://goo.gl/KSLuwx いま日本の景気は、すこぶるいいしどこの企業でもエンジニアは不足しています。 ホント皆さんが思っている以上に企業は人手不足なのです。 だからもし転職をお考えのようならお気軽にご連絡を下さい。 個別に案件を探してきます！営業担当者が責任をもって！ 派遣社員の給料の低さはエンジニアの能力に原因があるのではなく派遣会社の構造に問題があるのです。 派遣会社の取り組み次第でそんな問題は解決します。 リツアンは目先の利益を追いません。 正直追いたい時もありますが・・・でも、三方よしの理念を大切にします。 リツアンは、まずエンジニアの満足度を追求します。 http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1505542052/276
277: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2017/11/06(月) 21:25:21.39 ID:gO8rQVrL0 貝崎ｗ http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1505542052/277
278: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2017/11/07(火) 06:09:47.74 ID:1JD2eyPg0 >>275 リクルートグループ http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1505542052/278
279: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2017/11/07(火) 07:18:43.11 ID:EFolEq/Y0 リクルートグループだったら何なの？ http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1505542052/279
280: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2017/11/07(火) 07:36:18.10 ID:1JD2eyPg0 >>278 すごい会社 http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1505542052/280
281: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2017/11/07(火) 11:32:56.61 ID:59Dk0TrM0 >>275 SSも変。 ・案件がメイテックの下請けみたいな案件が多い。 ・使えないやつほど給与が高い。 ・待機社員が泣いている。 ・キャリアアドバイザーの言うことと、リクルートの言うことが違う。 ・リクルートが点数をつける。 ・チャレンジ精神がなく、派遣会社のおこぼれ案件を持ってくる。 ・派遣先は追い出し部屋が多い。 ・「はたらいく」使ってください。という派遣先の元リクルート →返答に「御社は書類選考落ちしかありません。実績ゼロです」というと、グズる。 リツアンも変だった ・プロ契約の給与の遅配。 ・派遣先にいきなり「リクルートライフスタイルです」という声。呼んでもないのに。 ・案件とれない。 http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1505542052/281
282: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2017/11/07(火) 13:37:52.71 ID:WWXezfmu0 >>281 使えない奴ほど供与高いの？ 使えないオイラ、大逆転出来るね！！ ヤッター！ http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1505542052/282
283: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2017/11/07(火) 15:50:34.44 ID:i7C5rp6z0 >>281 給与の遅配って会社潰れる前の最終段階では。。 やばいだろ。 http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1505542052/283
284: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2017/11/07(火) 20:38:26.45 ID:roOXQOdB0 >>274 CHのレート低くてもそれに合わせて給料低いし昇給させる必要もないからな。 低グレードの方がピンハネきつく設定してるからメイにとっては美味しくて儲かるんだよ。 そのピンハネきつくした分で 給料高いのに想定レートより低くて利益を圧迫している高グレード層の穴埋めや 扶養手当とか手当の穴埋めをやってるから CH切ると会社の利益が減っちゃうんだわ。 CH切るから給料下げるって言われたら皆CH切るなって言うでしょ？ CHが給料低くて不幸でもそのおかげで他の人たちは幸福なのさ。 CHに限らずレート低い客先に出されてる連中はみんなそんな扱いだけどね。 http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1505542052/284
285: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2017/11/07(火) 20:56:32.35 ID:On1m+3tZ0 >>283 いや、遅配はないよ。 プロ契だと3年以上リツアンの社員をやってたことになるけどその割に281は他の派遣会社 の社員の経験も多そうだな。 http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1505542052/285
286: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2017/11/08(水) 21:12:14.78 ID:wmr83Ko70 数少ないメイテックの自社内勤務のＩＴ系エンジニア http://www.meitec.co.jp/reason/en18hs0000005uk3.html http://www.meitec.co.jp/reason/ct4m9s0000004gtz.html 新卒入社して１２年間も自社内勤務で、その後に客先へ 派遣されるのは精神的に辛いだろうな(下のリンク） 逆に最初が派遣で後で内勤になるのだったら良いだろうけど http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1505542052/286
287: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2017/11/08(水) 21:40:27.43 ID:EDv3Df+L0 貝崎富美夫 https://www.facebook.com/profile.php?id=100006635259232 出身校 東海大学 電気工学 偏差値 40 http://xn--swqwdp22azlcvue.biz/toukai_u.php 今治工業高等学校 偏差値 42 https://www.minkou.jp/hischool/school/deviation/592/ 紙川 智宏 https://www.facebook.com/photo.php?fbid=412837748781292 「自主的に工数を申請せず派遣先に残って勉強しろ」 ご相談の流れ ブラック企業ユニオン http://bku.jp/soudan/ マスメディアの活用 記者会見を行って新聞・テレビ等のニュースに取り上げてもらうなど、マスメディアを活用することで、 事件について社会的に広げていきます。 （２）労働基準監督署への申告（通報） 長時間労働、残業代の不払いなどの問題は、労働基準法違反として管轄の労働基準監督署に通報手続きを行うことで、 労基署から会社に対する行政指導をするよう求められます。証拠資料の整理や労基署への申告の同行など、 ユニオンがサポートいたしますので、個人で申告するよりもスムーズに準備や手続を進めることができます。 20140509「ブラック企業をなくすには」 https://www.youtube.com/watch?v=Fel31CDqbw8 20130925GoodJob会社の星 あなたの職場はブラック企業？ https://www.youtube.com/watch?v=onMTIam9BYs 夜の宴会で余興のダンスを披露するメイテックのエンジニア(派遣社員)たち https://togetter.com/li/1152098 http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1505542052/287
288: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2017/11/08(水) 21:40:57.02 ID:f9EXuFob0 この転職力診断で予想年収が350万円以下だとマジで池沼レベル ！ https://goo.gl/dU99bj ブラック企業関係者の本音！ブラック企業を見破れ！！ https://goo.gl/St2Qhc 35歳で職歴ボロボロだけど転職サイトに登録した結果 https://goo.gl/ZVPrtp http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1505542052/288
289: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2017/11/10(金) 00:30:57.97 ID:v6qHQVPE0 ボーナス近くなってきた！ http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1505542052/289
290: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2017/11/10(金) 06:14:38.87 ID:7M9Htyij0 「円満退職」で大損する？ 知っておきたい労働制度の知識（今野晴貴） - Yahoo!ニュース https://news.yahoo.co.jp/byline/konnoharuki/20171109-00077917/ http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1505542052/290
291: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2017/11/10(金) 11:14:46.24 ID:QNaxFD0v0 新卒で寮に引っ越す場合、費用は自己負担ですか？ http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1505542052/291
292: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2017/11/10(金) 12:22:12.94 ID:uzB5poCN0 それは会社持ちだと思うよ http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1505542052/292
293: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2017/11/10(金) 13:56:23.81 ID:9J0ts2jA0 そんなんここできくな。ハゲに聞け http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1505542052/293
294: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2017/11/10(金) 16:30:16.86 ID:nZ88TCS+0 メイテックってエンジニア未経験でも採るのは何歳まで？ http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1505542052/294
295: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [sage] 2017/11/10(金) 18:31:05.59 ID:3Uw3cqZx0 新卒だけ http://mao.5ch.net/test/read.cgi/haken/1505542052/295
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