[過去ﾛｸﾞ] メイテック Part52 [無断転載禁止]©2ch.net (1002ﾚｽ)
上下前次1-新
このｽﾚｯﾄﾞは過去ﾛｸﾞ倉庫に格納されています｡
次ｽﾚ検索 歴削→次ｽﾚ 栞削→次ｽﾚ 過去ﾛｸﾞﾒﾆｭｰ
962: 2018/02/26(月)01:18 ID:Yi6b/Vqk0(1) AAS
機械系無能だけど内定貰えるかな？
963: 2018/02/26(月)04:01 ID:cydkTheY0(1/3) AAS
>>960
１０年以上前は、６０００名台から社員が増えていなかった
正確には約５９００名〜６２００名ちょっとを行ったり来たりだった
幾ら新卒社員を入れても毎年社員数は殆ど変わらず
中途を入れても社員数は変わらずだった
社員数が増えたのはリーマンショックのお陰だと思うね
964(1): 2018/02/26(月)07:06 ID:cydkTheY0(2/3) AAS
メイテックの次スレを建てておいた
このスレが終了したら宜しくです！
【請負消極的】 メイテック Part53 【MEITEC】
2chｽﾚ:haken
965(2): 2018/02/26(月)09:56 ID:HT6ndn3d0(1) AAS
>>964
乙！
数年前にメイテック辞めてリタイアした者だけど、
定年まで勤めないなら、派遣社員も有りだと今では思う。
とっとと稼いでリタイアしたら良いんだよ。
でも、リタイア前までには、可愛い嫁はゲットしとけよ。
966: 2018/02/26(月)11:20 ID:cydkTheY0(3/3) AAS
>>965
今はメーカー勤めでもしてるのかい？
派遣では正社員と言えど、嫁は厳しいかもな
何せ派遣はイメージが悪いから女受けは良くないだろうし
967: 2018/02/26(月)18:49 ID:7GVFY/rI0(1) AAS
派遣て名前がもう悪すぎるよなぁ。。
呼称を変えたけど遣ってることは派遣じゃん、みたいな。
968: 2018/02/26(月)19:06 ID:P+1n8k320(1/2) AAS
>>965
嫁とか金の無駄。
969: 2018/02/26(月)19:41 ID:P+1n8k320(2/2) AAS
派遣て差別用語になっちゃってるわ
970: 2018/02/26(月)20:39 ID:msu89kW00(1) AAS
嫁＝マイホーム
風俗＝賃貸物件
どっちが得かな？
971(2): 2018/02/26(月)21:08 ID:0K1DNatj0(1) AAS
嫁は負債になるぞw
972: 2018/02/26(月)21:19 ID:0+eIB6EH0(1) AAS
>>915
新卒？レート低くね？
973: 2018/02/26(月)23:23 ID:xwWTLSQZ0(1) AAS
>>932
レート4000のままならそんなもん。
レート4000と5000の売上比率は4:5だけど
年収の比率は大雑把に1:2だろ。
レート高い都市部に出た連中はすぐにレート上がるから
年収低いのは新卒のほんの一時期としか感じないだろうが
レート低い地方に出された人間はそれがずっと続くからな。
メイテックの給料制度は相対的にレートが高い都市部の連中が
地方の連中の稼ぎを巻き上げてる形になってるから
どこに配属されるかで給料の感じ方が全く違うんだな。
974(1): 2018/02/27(火)01:21 ID:SsSFoKWn0(1) AAS
>>971
嫁は要らんが、飯炊き女と洗濯女と清掃婦は欲しいな
975: 2018/02/27(火)05:36 ID:oJIm01Gj0(1) AAS
>>971 >>974
嫁はいらんが、炊事に洗濯に掃除＆性欲処理をしてくれる爆乳女は欲しい！！
976(1): 2018/02/27(火)18:11 ID:Q4g+oX350(1) AAS
ベストマッチだかしらねぇけどさ
セミナーみたいなのって完全自主性なんだな
下手したら週七で休みなく研修センターまでの交通費出るのか知らんけど
セミナー受けてないと査定悪くなるらしいし
977(1): 2018/02/27(火)21:12 ID:gQ1cFNUq0(1) AAS
ブラックだからな。残業代は１００％でるよｗ
978: 2018/02/27(火)22:08 ID:aPBHMymO0(1) AAS
>>976
・勉強会→自主参加
・昇給基準→勉強会で稼ぐポイントとレート（契約金）
・研修センターまでの交通費 →規定の距離以上なら出る（最寄り駅までの定期が支給されてる場合は出ない）
・研修日の昼食 →弁当支給（うまい）
・週７休みなしで翌週の仕事 →辛い
・月曜日に有給取れるか →自身の業務管理しだい
979(1): 2018/02/27(火)22:19 ID:itWv5dCd0(1) AAS
本人が休日犠牲にしてどんだけ勉強会頑張ってもレートが据え置きなら一切昇給しないクソシステム
980: 2018/02/27(火)23:21 ID:ubfp1kYD0(1) AAS
お、おう
981: 2018/02/28(水)06:22 ID:Jvow890U0(1/6) AAS
>>979
社員を休ませず弛まぬ自己研鑽をさせて、よりメイテックが儲ける気なのさ
うちの社員は弛まぬ自己研鑽を続けており、超ハイスキルエンジニアなので、
レベルが高いので料金も、もっと払って下さいねって感じなのだろう
やはり、派遣業者は経営陣が勝ち組、派遣エンジニアは負け組みだな
上下前次1-新書関写板覧索設栞歴
あと 21 ﾚｽあります
ｽﾚ情報 赤ﾚｽ抽出 画像ﾚｽ抽出 歴の未読ｽﾚ AAｻﾑﾈｲﾙ
ぬこの手 ぬこTOP 0.016s