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【請負消極的】 メイテック Part50 【MEITEC】 [無断転載禁止]©2ch.net (1002ﾚｽ)
【請負消極的】 メイテック Part50 【MEITEC】 [無断転載禁止]©2ch.net http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1488691458/
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52: 名無しさん＠そうだ登録へいこう [] 2017/03/10(金) 18:59:14.83 ID:uM51/gG70 >>48 メイテックは派遣先への転職は許されないんだったな。 リツアンSTC 派遣社員から正社員登用への案件が増加中です https://goo.gl/alaQ0D 今年の派遣市場の特徴は、エンジニア市場の人材不足が深刻で派遣依頼のオーダーが劇的に増えいます。 また、そと同時に派遣社員からクライアントへの正社員への採用が例年に比べて増えてきました。 例年に比べエンジニアを取り巻く環境は確実に良くなってきています。 そして、特に喜ばしいのは、これまでは30代が中心だったクライアントへの 正社員登用の依頼案件が、40代、50代まで広がりをみせている点です。 ただ、うちのエンジニアと話をすれば、彼らの十中八九が将来はクライアント、 あるいは別のメーカーの正社員になりたいと話します。 自分のため、両親のため、家族のため、派遣社員よりもメーカーの正社員を望みます。 ならばリツアンとしては、それを応援すべきだと思います。 派遣会社が「これからの時代はどうなるかわからないからクライアントの 正社員だけはやめとけ」と引き留めるのではなく、 むしろ彼らの望みが叶えられるように応援してあげる。 もし正社員で採用されたメーカーが経営不振に陥り、仮にその会社を彼・彼女らが 去らなければならい状況になったら、またリツアンに戻ってくればいい。 派遣社員の給料明細をお見せします。 http://rstc928.hateblo.jp/entry/2015/06/11/192358 なぜ？エンジニアの正社員化を推しているの？ https://goo.gl/pdPZZW リツアンは、派遣のエンジニアにクライアントへの社員化を奨めています。 派遣エンジニアから派遣先の正社員へ https://goo.gl/q5szUV F氏がクライアントの正社員に決まった https://goo.gl/UxrQaX 派遣社員の給料明細をお見せします。 http://hayabusa6.5ch.net/test/read.cgi/haken/1488691458/52
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