[過去ﾛｸﾞ] 【派遣】正規・非正規：区別の禁止☆1【雇用】 (1001ﾚｽ)
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26: 2012/09/01(土)17:41:36.10 ID:DmVTYI9G0(3/3) AAS
維新・橋下のブレーンは、堺屋、竹中だよ。
竹中・・・正規・非正規の区別の禁止
堺屋・・・戦国乱世、信長・秀吉時代の下剋上の社会
つまり、俺の言っている通り、
労働者を正規・非正規に区別することを禁止し
敗者復活のチャンスを担保した上で、下剋上の競争社会にするということが
現実になりつつある。
214: 2012/09/23(日)11:47:05.10 ID:b6B3RM1x0(1) AAS
>>212
その激烈な競争社会にする為の試行段階で落ちぶれた奴がなにいってんだか・・・。
224(1): 2012/09/24(月)14:05:39.10 ID:4gxK2w1q0(1/2) AAS
>>222
ぶっちゃけ、中身スカスカの言うだけ法案が出来上がるんだろうないつものように
雇用側がやりたい放題なのは変わらないと思う
300: 2012/09/30(日)10:42:25.10 ID:t4wnln8f0(2/2) AAS
ピンハネが嫌らしいのでハネようがないように元を0円にしよう
319: 2012/10/01(月)11:38:15.10 ID:nTbWOTMUO携(2/4) AAS
そういうことは、正社員になってから主張しましょうね
354: 2012/10/03(水)20:41:41.10 ID:5o5yJxQpO携(3/4) AAS
>>347
それは知らんが、いたとして何が問題なの？
368: 2012/10/04(木)12:11:46.10 ID:onFxMnP6O携(1/2) AAS
>>364
いやお前彼らとコネないやん
389: 2012/10/05(金)13:15:10.10 ID:3qi+7b/uP(2/7) AAS
＞それは景気が安泰な時の話な
今それやったら 雇用より解雇のほうが圧倒的に多くなるんだよ
バカ。
それでいい。
自然の摂理に逆らおうとするから問題が起きる。
企業がダメになったらリストラするのが当然。
非正規ばかりを奴隷扱いにしているから逆に問題が大きくなる。
513: 2012/10/13(土)11:57:02.10 ID:oHSITove0(1) AAS
登録制禁止すればよくね。
540: 2012/10/15(月)16:43:58.10 ID:tx7b/3OV0(1/2) AAS
派遣会社ではなく、ハロワが派遣会社的な役割をすればいい
これなら中抜きはずっと少なくなる
あと仕事の無い期間でも、登録しておけば最低賃金保証
これさえあれば、いつ切られても生活は出来る
実は俺、今週で派遣の契約切れるので、いろいろ求人見てる
今の求人は、若い子と主婦と年寄りの仕事しかない
本来1番働かなければならない、20代後半から50代ぐらいにかけての求人と言えば、派遣しかないのが実情
この層の雇用を充実させないと、血なまぐさい事件が続発することになるだろう
768: 2012/10/28(日)13:59:19.10 ID:6Qi8zV+oP(3/5) AAS
事前面接は明確な違法行為です。
しっかり記録を取って１０件貯まったら派遣ユニオンへ。
１００万ゲットできます。
いつか役に立つので記録だけはしっかりとっておいてね。
965: 2012/11/17(土)13:43:35.10 ID:zNSHVIqTO携(2/3) AAS
派遣制度は無能者を有効活用する制度。
派遣会社は無能者の救世主。
全てを直接雇用にする必要はないのです。
誰も困りません。
有能な者は正社員、無能な者は派遣社員として働けるメリットがあります。
優れた派遣制度は継続すべき。
派遣制度は神の制度。
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