[過去ﾛｸﾞ] 社会保険（労災、介護）、税金＠派遣業界板Part.2 (395ﾚｽ)
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14(5): 04/03/15 23:06 ID:NFSAzdE7(1) AAS
教えて君で申し訳ないが教えてください。
たとえば正社員で年収600万で、当然そこで社会保険も厚生年金も入っているとして、
他での収入が2カ所合計で年間800万とかあった場合、自分で確定申告はするとして、
社会保険料とか厚生年金額とかどうなるんでしょう？
前述の正社員600万だけでやっている場合と保険料は変わりますか？
変わるならどのように徴収されるのでしょう？
15: 04/03/15 23:50 ID:tlsdCqCX(1) AAS
>>14
どんな形で副業をしているのかで変わってくるけど、
副業が給与所得なら主たる収入の勤務先に「二以上事業所勤務届」を
提出して、本業＋副業の所得を合算した金額を標準報酬として
計算されて徴収され、主たる収入の勤務先の被保険者になる。
副業が事業所得で、副業と認められる範囲なら合算されないけど、
800万もあったら副業ではなく個人事業主として国保払えって話になるかも？
正確なことは知らないから、無責任なことは言えない。スマン。
16(1): 04/03/15 23:55 ID:ml0u9zpZ(1) AAS
>>14
サラリーマンが確定申告して何で保険料が変るんだよ？
つか、確定申告したことないのか？
17(1): 14 04/03/16 09:03 ID:AzAznKL1(1/3) AAS
>>16
確定申告がどうこうじゃなくて。
社会保険は事業者負担ってのがあるじゃないですか。そういうのも含めてどうなるのかな、と。
１カ所で600万より1400万の方が当然社会保険料は高くなるけど、
600万の他に副業で800万だったら、副業収入に対する社会保険料はどう徴収されるのか、
ってことが気になっているのです。
19: 14 04/03/16 18:47 ID:AzAznKL1(2/3) AAS
>>18
5〜7月の給与収入かなんかで決まる標準年収とかなんとか（よく知らないのです）で
社会保険料って決まるんでしょ？収入と無関係なんですか？
20(1): 14 04/03/16 19:03 ID:AzAznKL1(3/3) AAS
健康保険料が標準報酬月額の8.2%で、厚生年金が同17.35%で、これを労使折半でしょ。
正社員として報酬の月額が485,000〜515,000なら標準報酬月額が500,000となり、
健康保険料が41,000、厚生年金が86,750だけど、
他に副業で月額650,000の報酬を得ていたら、その分はどう反映されるのか、
ということをお聞きしたいのです。
もし副業の分も反映されるなら、労使折衝の使が払う分はどうなるのか、
ってことが疑問なんです。
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