[過去ログ] 【働き方改革】「勤務場所は自宅」「出社は出張扱い」NTTが来月から新ルール [ムヒタ★] (645レス)
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603
(2): 2022/07/24(日)17:17 ID:VpkQE5xL(1) AAS
2020年春からテレワーク中。通勤時間ゼロだから出勤してた頃に
比べて約2時間ぐらいは自分の時間も増えたし仕事は真面目にやってるわ。
1日24時間は誰でも共通だからこれはほんとデカい。
洗い物とか掃除洗濯とかちょっとした時間を見つけてササっとやれるし。
人生で使える自由時間に相当な差が出るよこれ 。
ストレスフリーだから寿命にも差が出そう。勝ち組感がハンパない。
604: 2022/07/25(月)07:04 ID:AQF2jESU(1) AAS
>>603
だね。
テレワーク肯定したくなるから、仕事も出社してたときよりも生産性上げて真面目に取り組めてる。
605: [hage] 2022/07/30(土)01:31 ID:v3KOtuEi(1) AAS
 
 テレワーク時代に生き残るのは、
  最も強い企業ではない。
  最も知的な企業でもない。
  テレワークという、働き方の変化に最もよく適応した企業である。
 
606: 2022/07/31(日)11:32 ID:HrLk6P3D(1) AAS
>>603
>1日24時間は誰でも共通だからこれはほんとデカい。
出社したいという連中は時間=命という基本的なことがわかってない
607: 2022/08/08(月)18:13 ID:DCS3EhnI(1) AAS
ヤニカスとアルハラ野郎は永遠にテレワークでいいわ
608: 2022/08/19(金)18:15 ID:H4eho5sV(1) AAS
定時退社で居酒屋行ってコロナ貰うくらいアホいる?
609: 2022/08/19(金)20:25 ID:yYapQDuE(1) AAS
通信費はどっちもちなんだよこれ
610
(1): 2022/08/19(金)21:19 ID:GZIDiCjN(1/2) AAS
交通費の上限無いと言っても上司の承認の元なんだろうけど。
611
(1): 2022/08/19(金)21:20 ID:GZIDiCjN(2/2) AAS
交通費の上限無いと言っても上司の承認の元なんだろうけど。
612
(1): 2022/08/19(金)22:05 ID:XcqZ9UOm(1) AAS
>>610-611
もちろん承認は必要だけどこういう会社は社内規定とか就業規則に書かれるから上司ごときの裁量で不可とかはできないよ
613
(2): 2022/08/19(金)23:29 ID:e3it8o0y(1) AAS
出張なのでそもそも行かせないという判断だけで
ゼロ円支給や半端な交通費支給で行かせるとかはないってことかと。
614
(1): 2022/08/20(土)07:46 ID:zLEif/sD(1/4) AAS
>>612
社内規則や就業規則なんて現場のボスが上書きだよ、実際には。
屁理屈で如何様にも解釈運用されちゃう
615
(1): 2022/08/20(土)08:12 ID:bWlmtfza(1/4) AAS
>>614
そんなの組合とかに一言チクれば、その上司は終わるぞ。
NTTなんて本社共通部門が決めたルールが絶対の会社で
現場でそのルールを逸脱したらとんでもないことになる。
管理職も波風立てたくないからルールはキッチリ守る。

>>613の言うとおり出社(出張)させんし権限は上長にあるから
遠い場所にすんでいるなら出社させずにずっと在宅させるのが現実の運用だろうな。
そしてそういう人は出世コースから外されたりするデメリットを受ける。
でも、もう出世を諦めている人ならそんなのカンケーねーってなる。
616
(2): 2022/08/20(土)08:19 ID:zLEif/sD(2/4) AAS
>>615
理屈上はね。組合はよほどじゃなきゃ入らないよ。
617
(1): 2022/08/20(土)08:37 ID:CKe+4HMu(1) AAS
>>616
良く訓練された社畜だこと。
618
(1): 2022/08/20(土)09:24 ID:zLEif/sD(3/4) AAS
>>617

その実情を良しとなんてしてないんだが?
おかしな運用を組合に言っても動いてくれなかったんだが?
619: 2022/08/20(土)09:34 ID:bWlmtfza(2/4) AAS
>>618
交通費を払わない運用なんてNTTで通用するわけねえだろ
そんなのは今の組合でも流石に問題にする

というかそういうのは本社の総務が大問題にする
現場管理職なんて本社総務に睨まれたら一瞬で吹っ飛ぶから
NTTの管理職はとにかくルールはきっちり守るぞ
620
(1): 2022/08/20(土)09:36 ID:bWlmtfza(3/4) AAS
ここは組合員が年休未消化だと上長が吊し上げを喰らう会社だぞ?
交通費未支給なんてあり得ねえわ。
621: 2022/08/20(土)09:39 ID:4VTwvctP(1/2) AAS
>>616
そう?うち畑違いだけど組合との取り決めから逸脱したことやったら翌年には管内から姿消されかねんぞ
ちなブッチギリの万年業界1位
622
(1): 2022/08/20(土)09:41 ID:4VTwvctP(2/2) AAS
>>620
すごいね
うちですら年休は5日強制消化に留まってるわ
夏季冬季もあるし若い奴らは育休半年がデフォ
働く日数がない
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