[過去ログ] ブラック企業に勤めているんだが (287レス)
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(2): 107 2013/02/12(火)11:12:01.64 AAS
●ブラック企業の「違法行為」を暴露しても「名誉毀損」にならないワケ
「むしろ、この言葉と一緒に述べられると思われる『この会社ではサービス残業が蔓延している』、『社長が日常的にパワハラを行っている』、
『消費者を騙して悪徳商法をしている』といった具体的事実のほうが、名誉毀損との関係では重要といえます」
このように指摘したうえで、岩城弁護士は、企業の違法行為を具体的に書き込んだ場合に名誉毀損となるかについて、次のように説明する。
「この点、名誉毀損行為がなされても、
(1)摘示した事実が、公共の利害に関する事実であり、
(2)摘示の目的が専ら公益を図ることにあり、
(3)それが真実であった場合には、違法性がないとされています(刑法230条の2第1項)。
そこで、労働基準法違反の働かせ方や法令違反の営業、パワハラや暴力が行われていることは、
(1)「公共の利害」に関する事実といえるので、
省7
111
(3): 2013/06/12(水)10:37:22.64 ID:7g/OOKyf!.net(1) AAS
>>110

2chスレ:prog
多めに合格者を出したけど再募集したんだね。
辞退者が多かったのかな??

予定人数6名程度
外部リンク[html]:megalodon.jp
2013年3月 15名前後合格、合格者が入社する意思を示した順に採用枠を埋めていく方式
外部リンク:megalodon.jp
2013年5月 再募集
外部リンク:megalodon.jp
157: 156 2014/05/31(土)14:12:15.64 ID:ku2115Gze(2/3) AAS
外部リンク[html]:megalodon.jp 2011年8月 >社員数 80名
外部リンク[html]:megalodon.jp 2012年6月 >社員数 75名
外部リンク[html]:megalodon.jp 2013年6月 >社員数 75名
ちなみに新卒入社は >2012年4月入社・・・4名 >2013年4月入社・・・4名 >2014年4月入社・・・7名
※参照 外部リンク[html]:megalodon.jp
新卒入社がいるのに社員数が減っている、もしくは変わらないということは確実に辞めた社員がいるな。

ここ1年以内では
外部リンク:www.peeep.us >77名(2013年10月現在)
外部リンク[html]:megalodon.jp 2014年5月30日 >社員数 80名
外部リンク[html]:megalodon.jp 2014年5月31日 >社員数 83名
省7
160: 2014/06/09(月)22:52:07.64 AAS
心配しなくても来年にはサービス残業は日本中で0になるよ
172
(1): 2014/06/27(金)10:08:27.64 AAS
陰湿・馬鹿な体育会系のIT企業にいた私が通りますよ。
なんかミスがあったらチーム全員で反省会議強制召集、
どんなに忙しくても反省会です。
そこでミスした人がつるし上げられて、最後にチームの他の人
一人ひとりに、"もうミスをしません、私を信用してください"と
了承もらって解散ですよ。もう2〜3時間コース
これで仕事遅れてまた、ミス量産のループ付。
すばらしい会社でしたわ
245: 2016/10/18(火)10:16:52.64 AAS
SEの経済損失

SI業界は善悪損益が世間と正反対!
プログラム生産するほど貧困非婚!

プログラムの巨額利益を客先に提供
プログラムの巨額報酬を人売に提供
会社員なのに短勤続年数
人手不足なのに無職意識
人手不足なのに低収入
高生産なのに低収入
高利益なのに低収入
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