[過去ログ] 住友電工総合スレッド (139レス)
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60: 2014/12/05(金)11:22 ID:uE2QVmwY.net(1) AAS
しつこいね
61: 2015/02/18(水)15:46 ID:Y/CRdi1wq(1/2) AAS
解雇規制の法制化に猛烈に抵抗するテレビ局組合員に対するテロリズムの傾向についての考察
解雇規制のルール化は、全労働者の8〜9割をしめる現在の解雇規制で守られていない中小企業労働者と
非正規労働者(女性が多い)にとっては、緩和ではなく大幅な解雇規制強化となるが、これまでテレビ局は「弱者切捨て」
として批判してきた。しかしこの場合は「弱者」というのは、テレビ局を代表とする大企業で働く労働者
を指しており、本物の弱者である非正規労働者や下請け・中小正社員は含まれていない。
連合や全労連に加盟する公務員組合が解雇規制緩和に反対してきたことは知られている。だがテレビ局労組などの、
平均年収が1150-1450万円(NHK:1750万円)の大企業正規社員で構成される労働組
合が解雇規制緩和に強烈に反対してきた事実を知っているであろうか?
テレビ製作の現場では、9割以上が非正規や多重下請け会社の派遣・出向社員でしめられており、非正
規・派遣・下請けが犠牲となり、テレビ局勤務の労働組合員全員の高額報酬を支えている。
省10
62: 2015/02/18(水)15:47 ID:Y/CRdi1wq(2/2) AAS
ではこれに対する、今後の非正規(女性が多い)や中小・下請け正規社員が反撃する傾向や行動を予想してみよう。
まず「連合」、「全労連」や各テレビ局組合に対する襲撃が一番可能性が高いと見られる。
襲撃の前には、加害者である非正規労働者は、事前にABC/BBC/CNN等の海外メディア
などに、正規と非正規の身分制度を批判する声明を送ると見られ、組合などが被害届
を出せば大きなニュースとして取り上げられる可能性がある。
そのため組合側は隠蔽する=被害届けを出さない可能性が高い。
非正規に対する差別的搾取と労組メディア・労組に蝕まれる労基署に対抗して、
いわば平成の一揆がおきる可能性が将来において無い
とは言い切れない。歴史的に日本ではテロや暴動といったソフトな活動よ
りも、クーデーター未満、テロ以上という一揆がさかんだった。搾取階級の商人・地主・
省19
63: 2015/04/12(日)11:16 ID:xg+B+aYp.net(1) AAS
2chスレ:recruit
求人事業主と求職者の間で募集・採用に当たってのトラブルが増えています
■トラブル防止のためにも、募集・採用に当たってのルールの遵守をお願いします
■本リーフレットでは、特に求職者の方から相談の多いものをまとめました
■ご不明、ご心配な点は、お気軽にハローワークにご相談ください
外部リンク[pdf]:kanagawa-roudoukyoku.jsite.mhlw.go.jp
ハローワークからのお願い
労働条件の明示
2chスレ:recruit
使用者が労働者を採用するときは、賃金、労働時間その他の労働条件を書面などで明示しなければなりま
省35
64: 2015/05/02(土)12:28 ID:EpZ0z4+v.net(1) AAS
大阪製作所のGWって5/5までやっけ?5/4までやっけ?6日から出勤でよかったかど忘れした。
誰か教えて。
65: 2015/05/13(水)21:51 ID:IQiYM0S+.net(1) AAS
大阪の独身寮はどんな感じですか?
66: 2015/05/15(金)09:04 ID:xX/O8+kX.net(1) AAS
寮は綺麗だけだ住宅補助はイマイチ
67: 2015/05/15(金)13:48 ID:BF5gXYJ0v(1) AAS
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68: 2015/05/15(金)19:32 ID:7b8nuwGd.net(1) AAS
中途採用(転職)での異業種採用のすすめ -雇用流動化とイノベーションとダイバーシティ-
外部リンク:www.slideshare.net
エンジニア(技術者)は異業種から採用するべき6の理由
Twitterリンク:dfad2_sadas
69: 2015/05/15(金)21:31 ID:RGitEA7W.net(1) AAS
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動画リンク[YouTube]
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70: 2015/06/18(木)22:51 ID:2GHGUg1h.net(1) AAS
あげ
71: 2015/09/10(木)10:36 ID:/K0E9EOtf(1) AAS
伊丹勤務、大野けんぞうと、中沖氏嫁、いつまで不倫が続くのか。警察ざたの事件もおこし 最悪、最低なw不倫。会社は何もしらないのか。
72(1): あぼーん [あぼーん] あぼーん AAS
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