LINE Fukuoka株式会社 【ライン福岡 LINE福岡】 (304ﾚｽ)
上下前次1-新
122: 2022/11/26(土)15:30 AAS
うるせー死ね！
会社ムカつく！！
123: 2022/11/26(土)16:14 AAS
ここはLINE Fukuokaや
東京のLINEと別会社
勘違いしてLINE本社のこと書くなや
福岡はただの下請けの奴隷企業や
124(2): 2022/11/27(日)04:01 AAS
不正を内部通報したら窓際になった
「報復行為をしてはいけない」というルールだけど
裏で確実に報復されます
降格とかわかりやすいものはせず社内で殺されます
もうどんな成果をあげても昇進できません
この会社を信用したらダメです
どんなに設備が良くても中の人たちが腐ってるので終わりです
福岡のお偉い人たちは保身しかありません
下はすぐ切ります
125: 2022/11/27(日)05:37 AAS
くそ
126: 2022/11/27(日)08:38 AAS
新卒第一号がもう転職してるという事実だけでもうお察しよ
人を見る目も無いし育てることもできない
上から下まで無能な集団でLINEの利益を無駄に貪るだけ
127: 2022/11/27(日)13:28 AAS
>>124
身につまされる話だな
128: 2022/11/27(日)23:37 AAS
なんでこんなに叩かれているの
過去に、福岡で働きたい企業1位になったのに
129: 2022/11/30(水)22:43 AAS
>>124
鉄砲玉を操ってやらせなきゃな
130: 2022/12/04(日)12:42 AAS
LINE SMART CITYの中の人たち｜LINE Fukuoka株式会社
@SmartCity_LFK
LINE Fukuoka本日で9周年を迎えました🎊✨
テーマは「Enjoy the Challenges」
自身の挑戦は勿論、周りの人の挑戦を応援しよう！というものです。挑戦には成長痛がつきものですがチームで全力で応援してくれます！中の人だいぶ大人なのに嬉しくて泣いちゃいます！
挑戦からWOWを☺9周年もお願します🙇
131: 2022/12/04(日)21:02 AAS
ギャグセンスは中々高いやん
132: 2022/12/04(日)23:14 AAS
ワタミに通じるものがある
133: 2022/12/05(月)07:29 AAS
成長痛が挑戦につきもの？？ひでぇいい様だな
134: 2022/12/13(火)19:10 AAS
会社の成長は人材のおかげであり大事にしてます！
みたいなこと言うけど、各個人の成長とかキャリアプランを蔑ろにしたり軽視してるよね
挑戦して成果あげても昇進などのキャリアに繋げないという実状を成長痛と言いたいのかな？
社内表彰制度あっても人事評価とは関係ないから昇進の判断基準にはならないとさ(なんじゃそりゃ)
成長した利益は経営陣がおいしくいただいて、挑戦した人には達成感と成長痛をプレゼントw
135: 2022/12/16(金)12:43 AAS
ここで働いてる管理者共全員頭沸いてんな
136: 2022/12/18(日)20:10 AAS
LINE SMART CITYの中の人たち｜LINE Fukuoka株式会社
@SmartCity_LFK
語彙を増やす📕
業務を通して、日々新しい言葉に出会います。
昨日のリリースに関連していえば
『オンデマンド』
大学の講義もオンデマンドでたくさん行われましたが「いつでもどこでも」くらいの認識でした😢
正しくは「ユーザーからの要求に応じて」という意味だそうです📝
#インターンシップ
午後6:02 · 2022年12月16日
137: 2022/12/22(木)03:17 AAS
この会社にチャレンジも応援もクソもない
どうにか実務を効率よく回して頑張って空けた時間で新しいチャレンジしようとしても周りが出る杭を打つように「余計なことするな」と足を引っ張る
管理職も数が多い出る杭を打つ人たちの味方だから「周りと足並みを揃えられない部分を直せ」と評価を下げてくる
チャレンジ成功して成果を出しても「でも周りで批判あったから」と認めない
とにもかくにも管理職がクソ
会社がチャレンジを推奨しても管理職で台無しにしている
無能な管理職を増産した会社の責任
会社が立て直そうとして何かやっても成果が出ないのはそのせい
取り返しがきかない組織にした会社の自業自得
それを下に押し付けるな
無能な管理職ともどもで何とかしろ
無能な管理職とやる気なくて足を引っ張るだけの従業員をクビにしろ
そして上は責任をとれ
138: 2022/12/26(月)13:31 AAS
身内の恨みひっでぇな 良い所も挙げようよホラ、オフィスが綺麗とか
139: 2023/02/16(木)22:24 AAS
会社の偉い人たちは従業員のことなんて考えてないよ
とくに従業員の大半を占める非正規と派遣はいつでも捨てられる道具としか見てないね
そうしないと会社が成り立たないという正論だろうけど悲しいね
140: 2023/03/09(木)02:19 AAS
経営状況やばいね
合併までに非正規は大量解雇したりでお偉い人たちは保身に走るでしょうね
そして無能なマネージャーたちが残って新卒など若手は転職していなくなると……
地獄のはじまりですね
141: 2023/03/09(木)18:58 AAS
大量解雇したって本当なの？
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