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鬱で休職している人・退職した人 116 (1002レス)
鬱で休職している人・退職した人 116 http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1559287860/
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639: 優しい名無しさん [sage] 2019/06/15(土) 14:50:03 ID:vglprGla 家族は次の就職を考えても復職するべき 家族は傷病手当金を貰ってることは、仮に 次の会社に決まったらバレるのではないか? 休職期間満了よりも、その前に辞めないと雇用保険が もらえないんじゃないか? 傷病手当金から雇用保険は連続してもらえないんじゃないか と説得されて、最終的には 今の会社に一度復帰して、自己都合で退職すれば 休職のことはバレないのではないかと とにかく今の会社に復帰するよう説得されてる どうすればいいか分からなくなってきた http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1559287860/639
643: 優しい名無しさん [sage] 2019/06/15(土) 15:36:09 ID:vglprGla >>640 >>傷病手当金から雇用保険は連続してもらえないんじゃないか >傷病手当金が切れる頃に、働ける容態になってれば連続してもらえる この場合はハローワークに医師のコメントが必要ということですよね? >>今の会社に一度復帰して、自己都合で退職すれば休職のことはバレないのではないか >そもそも休職期間満了で退職したって自己都合退職だよ 社内規定で休職期間満了後の退職は会社都合とすると 記載されています。 >じゃあバレないためにはどうしたらいいか? >無職期間が1年以上あればいいんだよ >働いてなかったんだから、収入無くて当たり前だよね、ってなる そうなんですよね。 そうなると1年以上生活するにはどうするかと考えると 傷病手当金と失業保険金の話に戻って 家族は1年も無職なら一生働けない、就職できないから 今の会社に復職しろと言われます。 http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1559287860/643
644: 優しい名無しさん [sage] 2019/06/15(土) 15:41:46 ID:vglprGla >>641 >今のうちに転職活動したら? 今だと休職してるから、エージェントに登録する際に 休職しているか、話さないといけないと エージェントの同意書?みたいなのに書いてあります。 そうなると募集企業からすれば休職者を採用するか? と考えた時にエージェントの方も紹介はし辛くなるのかな?と思います。 すぐに辞められたら募集会社から文句が出るのではないかと思います。というのが家族の意見です。 なので家族の結論としては今の会社に復帰しろということです。 http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1559287860/644
646: 優しい名無しさん [sage] 2019/06/15(土) 15:56:40 ID:vglprGla >>642 >「手当金の類を損するから、形だけでもいったん復職した方が良い」と言ってるなら それは間違いなので、そのへんをきちんと教えてあげよう 家族(叔母兄)は失業保険を貰う事は恥ずかしい 事と言う認識があるので、傷病手当金や失業保険を 貰わないようにするにはと考えています。 今の会社は小さい会社なので福利厚生は 良くないです。 >あなたの意思はどうなの? 小さい会社なのでパワハラされた元の部署に戻るか 他の事業所(正式に決まってないのですが人事に 言われてます)のどちらかだと思います。 そこの上司も現在のパワハラ上司と意気投合して いるので、自分がそこに異動しても嫌がらせを される可能性は高いです。 そこで働いている人に聞くとやはり上司の 評判は良くないです。 >家族がうるさいなら、表面上は「そうだね、考える」とかしおらしく言っておいて 休職期間満了で会社都合の退職になるのですが、 ハローワークには退職理由は会社都合と離職票に 記載されるとは思われますが、次の会社にも 会社都合とか分かるのでしょうか? 雇用保険被保険者証で。 >辞めるかどうか悩んでる段階なら、とりあえず復職を目指して療養、 >休職期限までに働けるようになるように、と医師にも言って >計画的に療養とリハビリとをしていこう 人事からはどこの部署で働くか正式に決まって ないのに7月から復職してくださいと言われてます。 http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1559287860/646
647: 優しい名無しさん [sage] 2019/06/15(土) 15:59:20 ID:vglprGla >>645 そうですね。 今は一人暮らしだし、生活できるかを考えた結果、 傷病手当金や失業保険が貰えると言う話をしたら それを目当てにしてはダメと言われてます。 今、イライラして家で大声で叫んでしまいました。 窓を開けっぱなしでした。 http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1559287860/647
652: 優しい名無しさん [sage] 2019/06/15(土) 17:06:47 ID:vglprGla >>650 >退職のタイミングによる >たとえば休職満了と傷病手当金受給満了のタイミングが一緒なら >医師の診断書は不要 休職期間が6ヶ月なのでタイミングはずれます。 >バイトすれば? それを家族に言ってもますます就職できなくなると 言われてる。 とにかく、正社員で働くのが当たり前と言うか 常識だと思ってる。 >>家族は1年も無職なら一生働けない、就職できない >そんなことはないんだけど、まあ確かに前の職より給与が落ちるのは確かだね >あなたにとってはどうかな? 同じ業界なら給与が下がっても極端に200万円も 下がるとは思えない業界です。 >環境良くないけど、今より給与が落ちるよりはマシだから我慢して復職する? 今の会社でも給与の評価を下げられてる。 2月中旬から休職して今年の評価(去年の4月から 今年の3月)の評価で下から2番目で定期降給に なりました。 12ヶ月のうち1ヶ月少し休職したことで 評価を下げられたのが納得いかない。 あとは好き嫌いで評価されてるとも言われてる。 あとは何よりも今は人がどんどん辞めていくから 会社の雰囲気は悪い。 http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1559287860/652
653: 優しい名無しさん [sage] 2019/06/15(土) 17:13:58 ID:vglprGla >>651 >>>646 >>家族(叔母兄)は失業保険を貰う事は恥ずかしい事と言う認識がある >「自分はもらいたくないのだが医者にそうしろと指示されて」 >って言えば良い それを言っても理解を示さないと思います。 まずはうつ病自体あり得ないと思ってますから。 >>今の会社は小さい会社なので福利厚生は良くないです >休職期間は何カ月? 4ヶ月です。 自分は会社の規定上6ヶ月しかなく 人事からは6月休むのではなく それまでに復職するのが望ましいと言う人事の 考えのようです。 >>人事からはどこの部署で働くか正式に決まって >>ないのに7月から復職してくださいと言われてます。 >医者の許可は出てるの?だったら人事の指示どおりにするしかないでしょ >嫌なら退職 医師には嫌の会社だと他の課は部長が パワハラ上司なので、結局何も変わらないので 良くならないと思うので、そこでの復職は 許可されてないです。 他の事業所の話は人事の人の個人的な思いつきなので 本当にそこで働けるか分かりません。 http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1559287860/653
657: 優しい名無しさん [sage] 2019/06/15(土) 23:13:05 ID:vglprGla >>656 自分の場合の家族は叔母と兄ね 自分は独身だし、既に会社も6社経験しててほとんどが辞めてから就職活動してる。 昔と比べて年も取ってるから、受かる可能性は 昔より厳しいかもしれないけど、超氷河期世代だから 年齢的にはどこの会社も自分の年齢がいないから 採用は困らないかな?と思ってる。 ただ、英語を仕事で使う場面がたまにあるので 募集要項に英語の条件が厳しい。 http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1559287860/657
658: 優しい名無しさん [sage] 2019/06/15(土) 23:14:31 ID:vglprGla >>654 医者からはパワハラ上司の部はダメと言われた。 人事から言われた一つがパワハラ上司の部の一つの課です。 http://mevius.5ch.net/test/read.cgi/utu/1559287860/658
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