[過去ﾛｸﾞ] 【生理バッジ】大丸梅田店「生理バッジ」着用取りやめへ 批判殺到で 「生理の意思表示は別の方法で続ける」★３ (772ﾚｽ)
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338: 名無しさん＠１周年 2019/11/30(土)10:59 ID:6yAgJIfu0(1) AAS
いま機嫌悪いから話しかけるなバッジに名称変更すればいいんじゃね
339: 名無しさん＠１周年 2019/11/30(土)11:06 ID:IEhmDCEI0(1) AAS
休ませてやればいいじゃないのか？
340: 名無しさん＠１周年 2019/11/30(土)11:12 ID:aEO36qaI0(1) AAS
バラの花の小さいな造花を胸に付ければいいだろ
341: 名無しさん＠１周年 2019/11/30(土)11:29 ID:IyyHl6Tl0(3/10) AAS
>>335
生理は長い人1週間あるけど休んでいい？
342: 名無しさん＠１周年 2019/11/30(土)11:40 ID:MCk+rgwR0(1) AAS
>>308
それをさせない女と変態のクズがいるからな
男は狼ってなら害獣は駆除するしかないだろ
343(1): 名無しさん＠１周年 2019/11/30(土)11:46 ID:tNxZqvpC0(1/2) AAS
>>316
愚痴は言うがちゃんと言わんなら放置でいいだろ
女の問題は女しか解決すべきじゃないらしいし
自分らではなんもせんくせにな
女同士で痛いだ軽いだ下品だのマウント取り合って
やりにくくしてんのは女のせいだろ
344: 名無しさん＠１周年 2019/11/30(土)11:47 ID:ty5jSzdl0(1) AAS
>>1
これで何をしたいの？
345: 名無しさん＠１周年 2019/11/30(土)11:48 ID:LFnf3p7U0(1) AAS
知られたくないのか知られたいのかはっきりしようぜ
346(3): 名無しさん＠１周年 2019/11/30(土)11:48 ID:FLTyzgmC0(1/3) AAS
まず女性同士で意見統一すれば？
女性全体の意見が2つに割れて揉めてるのが問題の本質
この件は男に関係ない
347: 名無しさん＠１周年 2019/11/30(土)11:49 ID:tNxZqvpC0(2/2) AAS
>>346
まじそれ
348(1): 名無しさん＠１周年 2019/11/30(土)11:54 ID:IyyHl6Tl0(4/10) AAS
>>343
重いものぐらい男が持てばいいじゃん
生理とか関係なしにさ
349: 名無しさん＠１周年 2019/11/30(土)11:55 ID:QhCMdhPy0(1) AAS
>>316
生理周期知らせることより、生理の時にどんな対応を望むかを周知する方がいいだろ。
バッジだけ付けられても、男には対応の仕方が分からない。
そして、生理と知っていて何の対応も配慮もない（できない）男に女がブチ切れる。
350: 名無しさん＠１周年 2019/11/30(土)11:58 ID:IyyHl6Tl0(5/10) AAS
>>346
そうじゃないでしょ
どんなに体調悪くても笑顔で接客しろとか無理を強要して能力評価してる
人事部上層部が悪いのだから女だけの問題ではない。
男は胆石や痛風の発作出ても笑顔で立っとけるわけ？
351(1): 名無しさん＠１周年 2019/11/30(土)11:58 ID:grEwgbtf0(1/2) AAS
>従業員同士の「生理の意思表示」は別の方法で続ける
このおっさん、どーしても知りたいんだね
キモ
352: 名無しさん＠１周年 2019/11/30(土)11:59 ID:uLaqdogy0(1/3) AAS
>>346
企画したのは男性社員だったと何かで見たけど
353: 名無しさん＠１周年 2019/11/30(土)12:01 ID:grEwgbtf0(2/2) AAS
「薬局で、生理用品を売るときは紙袋に入れるな運動」
のバカも晒したほうがいいんじゃね?
354: 名無しさん＠１周年 2019/11/30(土)12:01 ID:uLaqdogy0(2/3) AAS
>>300
反論させない圧力があったんだろ
355(1): 名無しさん＠１周年 2019/11/30(土)12:02 ID:c9aHZIBx0(1/2) AAS
生理が軽い人には生理が重い人の気持ちは永遠にわからんと思う
356: 名無しさん＠１周年 2019/11/30(土)12:02 ID:P+l6mRiZ0(1) AAS
おっさんも発情期バッヂつけろや📛
357: 名無しさん＠１周年 2019/11/30(土)12:04 ID:kEyjRWBL0(1) AAS
生理の時に、任意のタイミングでトイレ行きづらい環境や
立っているのも辛いのに、笑顔で接客しなきゃいけない。
というのが辛いのも分かる。
が、それなら内部でやれってこと。
客にアピールしてどうすんの？客が気を使ってあげてくださいって事？
その店の思う接客基準に体調悪くて満たせないと思うなら、雇用している側が
表の接客じゃなくて、裏方にその時だけ配置変えたりすればいいだけ。
このバッチつけて何アピールしたいのか分からないけど
体調悪くても働かせます！っていう企業だとの主張にしか見えないけど。
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